派遣会社から新日鐵住金株式会社の仕事を紹介された・求人を見つけたけど、会社の雰囲気や職場環境、正社員と派遣社員を同じように対応しているのか気になりますよね。

どんな会社か調べようとして、会社ホームページを見ても会社の職場環境をつかむことはできません。

スマートな会社イメージがあったけど、実際に働いたらかなりの体育会系企業のパターンも多いです。

しかも企業によっては正社員と派遣社員をはっきり区別する会社もあり、仕事内容はやりがいがあるけれど職場環境が嫌で辞めてしまう方もいます。

せっかく就業が決まったのに、すぐに辞めたくなったらもったいないです。

そこでこちらの記事では、現役の派遣会社社員である管理人が実際にコチラの企業で派遣社員として働いた口コミや評価を聞いてきました。

職場の雰囲気や派遣社員への対応などを教えてもらいましたので、会社・お仕事を決める参考にしてください。




新日鐵住金株式会社で派遣で働いた評判や口コミ

穏やかな人が多く、職場環境が良いので居心地がとてもよい会社でした

勤務地:八幡、派遣会社:アソウ・ヒューマニーセンター
K・Tさん 30代 女性 就業していない

わたしが住んでいる地域では関係会社なども含め、働いている人や関わっている人が非常に多い会社なので、安心感があり働くことにしました。

事務員として就業しましたが、ほかの事務員の方も派遣の方がほとんどだったので、派遣ならではのことなども教えていただけて、非常に働きやすかったです。

仕事内容はエクセルを使ったデータ入力、資料作成や、お客様が来社されたときのお茶出しなどです。資料をデータではなくほとんど紙で管理していたので、ファイル整理が多く少々面倒でした。

男性の方がほとんどの環境で、女性は少ないです。

ですが、女性用のトイレや休憩室、ロッカーなどはとても広く居心地がよかったです。

仕事中はもくもくと作業をして、静かな時間が多いですが、歓迎会や親睦会など飲み会が多くとてもたのしかったですし、それがあることによってすぐに周りの方と打ち解けることができました。

※口コミ・評判は参考としてお受取り下さい。

自分が希望する企業や仕事、条件で採用されるために必要なこと

あなたが希望する企業・労働条件で採用されるために必要なことは何だと思いますか?

スキルが高い?年齢が若い?職場見学(顔合わせ)が上手?

残念ながら3つとも根本的な答えではありません。

確かに上記3つは希望する仕事の採用確率を上げるために必要なことではありますが、更に大切なことは別にあります。

それは、①求人件数の数 ②営業担当者・コーディネーターのスキルの高さになります。

派遣求人件数が多いことで多くの仕事への応募が可能になり、派遣会社からの仕事紹介も期待ができます。

そして営業担当者とコーディネーターのスキルが高いことで、あなたが希望の仕事で働けるように全力でサポートします。

しかも派遣先企業が営業担当とコーディネーターへの信頼が大きいほど、「あなたが紹介した人だから間違いない!」として採用されることが多々あります。

しかし、派遣のプロではないあなたがどの派遣会社がいいかを探すことは非常に大変なことでかなりの労力がかかります

そこで派遣のプロである管理人が求人数が多く営業担当者・コーディネーターのスキルが高い派遣会社を紹介いたします。

あなたが希望する会社・仕事条件でやりがいをもって働きましょう!

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