ジェイックの評判・口コミ

「ジェイックって悪い評判も聞いたことがあるけど、大丈夫だろうか」そんな不安を抱いている方もいらっしゃるのではないでしょうか。

転職活動に失敗しないためにも、利用する前に評判や口コミを確認しておきたいですよね。

この記事ではジェイックを実際に利用した方からの口コミや評判を基に、転職業界を知り尽くした筆者がジェイックのメリット・デメリット、注意点、利用の流れなどを徹底的に調査しました。

求職者の方々からのご質問をまとめたよくある質問の解説もありますので、参考にしてみてください。

ジェイックの評判・口コミ調査まとめ

ジェイック

運営会社 株式会社ジェイック
本社所在地 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町1-101
地下鉄都営新宿線・三田線・半蔵門線「神保町駅」から徒歩2分
JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」から徒歩10分
設立 平成3年3月
対応地域 東京・埼玉・千葉・神奈川・静岡・愛知
大阪・広島・福岡・熊本・札幌・宮城
対応年代 20代30代
求人数 公開求人数はありません
職種 メーカー・商社・サービス・不動産
IT・広告・その他
利用料金 無料
公式サイト https://www.springjapan.com/

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ジェイックは就職支援実績約20,000人を誇る転職エージェントです。

フリーター・未経験で正社員を目指している方におすすめ

フリーター・未経験で正社員を目指している方におすすめ
ジェイックはフリーター・未経験で正社員を目指している方におすすめの転職エージェントです。以前ブラック企業で働いて次の職場に不安を感じている方や、フリーター生活が長く仕事が紹介されるかなど心配な方でも、希望に適した求人や未経験からできる仕事を紹介してもらえます。また、書類選考なしで求人が紹介されるので、正社員の求人に挑戦しやすい特徴があります。

下記のような特徴もありますので、他の転職エージェントを利用してなかなか内定が決まらなかった方も是非利用を検討してみてください。

ジェイックの特徴
転職成功率80%以上
就職支援実績20,000人以上
丁寧なアフターサービス

メリット
  • 内定率が高い
  • 担当者の対応が丁寧
  • 転職サポートからアフターサービスまで質が高い
デメリット
  • 業界や専門職に特化した知識はあまりない
  • 細かい対応が遅い
  • 入社を急かされる

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ぶっちゃけ話
転職エージェントはあなたとの相性がとても重要です。他のエージェントと比較するためにも一度登録してみることをおすすめします。

現在まで20,000人以上の利用者がいるため、自分とは合わなかったという方もいらっしゃるでしょう。
ジェイックの悪い評判はそんな方からの意見でした。

お急ぎの方のために、先にジェイックの調査結果をまとめましたが、実際に登録するかどうか迷った方は是非最後まで読んでみてください。

記事の後半には悪い評判も含めた実際に利用した方々からの口コミやジェイックのメリット・デメリット、特徴などの解説をいたします。

ジェイックの評判・口コミ

口コミアイコン
20代男性
ジェイックは担当アドバイザーのサポートが丁寧で安心して転職活動ができました。希望の求人を紹介してくれたり、入社後の相談対応などアフターサービスもしっかりしていて転職後も充実しました。
その他のレビューを見る
CareeReco(旧派遣reco)
平均評価:  
 3 レビュー
by T.Y
ジェイックのスタッフとなかなか連絡を取ることができない

ジェイックは、他のエージェントと合わせて使っていました。特に職種に希望がなかったので、スタッフの方が自分の性格面を考えてくれ、最初の面談の時にはたくさんの求人を紹介してくれました。

しかし、土日が休みなのか、なかなかスタッフの方と連絡が取ることができず、年末年始の休みも長く、結果的に他の転職エージェントで紹介された求人で転職することになりました。

by KOI
多様な就職支援事業を展開する総合転職サイト

ジェイックは転職サイトの中でも特にサポート体制がしっかりしています。ジェイックは提携企業数こそ少ないものの、特に既卒や中途採用に関して厚いサポート体制を整えています。

年代別のセミナーなどを開くことによって、面接など採用を勝ち取る為に必要な知識や技術の指導をしてくれます。更に就職した後に社会人として必要なマナーや仕事の取り組み方などもしっかりと身につきます。就職先案件はかなり厳選されていると思います。

by backy
未経験から営業として就職することができた

ジェイック(JAIC)を利用して就職できました。ジェイックの良かったところは営業として働くうえでのスキル等を身に着けることができたことです。

一番印象に残っているのは町に出て名刺を交換してくるカリキュラムでした。見ず知らずの人と話すのは営業になる前にすごくいい体験となりました。

求人も多く、集団面接で何社も受けることができ、最終的に3社から内定を貰えました。一緒に就職活動をする仲間もできるので協力しあいながら頑張れました。

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良い評判・口コミから分析|ジェイックを利用するメリット

良い評判・口コミを集めて分析したことで分かった、ジェイックを利用するメリットを3つにまとめたので、解説と裏付けとなる情報もご紹介いたします。

ジェイックを利用するメリット

  • 内定率が高い
  • 担当者の対応が丁寧
  • 転職サポートからアフターサービスまで質が高い

1.内定率が高い

ジェイックは内定率80%以上と高い数字を誇っています。他の転職エージェントで内定が決まらない方などにはおすすめだと思います。

内定率が高い

口コミアイコン
20代男性
転職活動を続けているとき、なかなか内定が決まらずに焦っていました。しかしジェイックで紹介してもらった求人は、希望にもぴったりで応募から面接、内定までスムーズに進みました。条件も良い求人で、内定をもらえてよかったです。
口コミアイコン
30代男性
他の転職エージェントを併用して利用しました。面接までは進んでも、内定をもらうのができず焦っていましたが、ジェイックのアドバイザーに紹介してもらった求人は条件も良く、面接から内定まで進むことができました。サポートがしっかりしていて、安心して利用できました。

2.担当者の対応が丁寧

ジェイックのアドバイザーは対応が丁寧だと評判が高いです。実際に利用した方の口コミを参考に載せています。

口コミアイコン
20代女性
初めての転職でジェイックを利用しました。私はスキルなどに不安がありましたが、ジェイックのアドバイザーは私の強みを見つけてくれて、それを活かせる、希望に適した求人を紹介してくれました。無事に気に入った企業が見つかったので良かったです。
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20代男性
僕の希望に合わせた企業の求人をいくつか紹介してくれました。僕は不安で、企業の情報や特徴など、細かいことを何回も質問しましたが、担当のアドバイザーは嫌な顔をせず全ての質問に答えてくれました。丁寧な対応でとても助かりました。

3.転職サポートからアフターサービスまで質が高い

ジェイックは転職活動のサポートだけでなく、入社後のアフターサービスもしっかりしているため、安心して転職活動をやりきることができます。

転職サポートからアフターサービスまで質が高い
360度式コンサルティング
ジェイックの大きな特徴として転職サポートからアフターサービスまで質が高いことです。担当のアドバイザーが転職後も相談に乗ってくれるため、安心して入社できます。

口コミアイコン
30代女性
他の転職エージェントと併用しましたが、ジェイックの対応はとても良かったです。希望に沿った求人を紹介してくれるのはもちろん、企業の詳しい情報や面接時にアピールするポイントのアドバイス、履歴書の添削など細かいサポートを全て対応してくれました。万全の状態で転職に挑めたので良かったです。
口コミアイコン
20代男性
求人紹介や面接対策、書類の添削など転職活動で重要な作業の支援をしてくれて安心しました。さらに、入社後も不安や悩みなど相談に乗ってくれるアフターサービスが充実していたので、転職活動の最初から最後までしっかりできました。
ジェイックのエージェントサービスで受けられるサポート

  • 提出書類の添削
  • 面接対策
  • 業界・企業情報の提出
  • 各業界に精通したキャリアアドバイザーによるキャリアカウンセリング
  • 求人の紹介
  • 志望企業への推薦
  • 円満退社のための手続きのアドバイス
  • 年収交渉
  • 入社日の調整

悪い評判・口コミから分析|ジェイックを利用するデメリット

ジェイックの悪い評判を聞いたことはありませんか?
ここでは、悪い評判・口コミもご紹介いたします。

現在まで約20,000人以上の利用者がいますので、その中の1%が不満を感じたとします。たとえ1%でも約200人が不満を感じているので、悪い評価もあるでしょう。
どこかであなたもジェイックの悪い評判を聞いたことがあるのではないでしょうか。

また、担当のキャリアアドバイザーによってサポート体制が異なるようです。
転職エージェントを利用するときにはキャリアアドバイザーとの相性が重要なポイントになりますので、実際に利用してみて合わないようであれば担当者の変更や他の転職エージェントの利用を検討してみてください。

デメリットに対する対策もご紹介いたしますので、是非参考になさってください。

ジェイックを利用するデメリット

  • 業界や専門職に特化した知識はあまりない
  • 細かい対応が遅い
  • 入社を急かされる

1.業界や専門職に特化した知識はあまりない

ジェイックは20代やフリーターなど若い世代の転職には特化していますが、専門領域にはそこまで特化していないようです。以下で口コミを参考に載せておきます。

口コミアイコン
20代男性
ジェイックのアドバイザーは、20代など若い人の転職事情にとても精通していましたが、専門領域の企業情報や転職市場にはあまり詳しくなかったです。専門に特化した転職サポートを受けたい方には向いていないかもしれません。
口コミアイコン
30代男性
未経験の業界の求人を探していました。業界にも詳しくなかったので、アドバイザーに様々な質問をしたり情報を集めてもらって調べましたが、専門知識に特化していないのか、期待していた情報は集まりませんでした。

2.細かい対応が遅い

担当アドバイザーは丁寧なサポートなどで評判はいいですが、中には細かい対応が遅い方がいるようです。

口コミアイコン
20代女性
私の担当のアドバイザーは、転職についての相談や悩みなど丁寧に聞いてくれて、対応が良かったのですが、メールの連絡や求人についての連絡が遅く困りました。忙しい中で情報が早くほしい時も連絡が遅い時があり、ガッカリしました。
口コミアイコン
20代女性
私の希望条件など詳しく話して、アドバイザーから求人を紹介してもらいました。少し私の希望と離れていたので、他の求人をお願いして対応してもらいました。しかし、数日たっても連絡が来なかったり、しばらくたってから他の求人を紹介されたりと、タイミングが合わず苦労しました。

3.入社を急かされる

担当のアドバイザーはあなたのサポートを親身にしてくれますが、ときには一生懸命になりすぎて入社などペースをせかされることがあるようです。

口コミアイコン
20代男性
担当のアドバイザーは、希望に沿った求人を紹介してくれて、僕の気に入った企業が見つかりました。応募して面接まで進み、無事に内定までもらいましたが、入社日程を決める過程で、僕の希望を考慮されずに入社をせかされました。自分のペースで進めたかったので、残念でした。
口コミアイコン
20代男性
アドバイザーに紹介された企業で気に入った場所があり、応募して面接まで進みました。内定が決まったので、現職の退職手続きなど全て済ませてから入社を考えていましたが、担当の方は早く入社することを進めてきて、アドバイザーのペースで進んでしまい、不安のある状態で入社しました。自分のペースで進めてくれずガッカリしました。
口コミサイトを活用

ブラック企業残業の多い職場の求人を見抜くためには口コミサイトを活用しましょう。

担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。

応募の前に!確認しておきたい口コミサイト
転職会議
会員数700万人以上

公式サイト

ジェイックの登録後の流れ

ジェイックを利用するにはまずはWebから申し込む必要があります。
また、申し込み後の手順は下記のとおりです。しっかりと活用するためのポイントも併せてご紹介いたします。

1.「転職支援サービスお申し込み」フォームから申し込み
2.キャリアアドバイザーとの面談
3.求人紹介・書類添削・面接対策
4.応募・面接
5.内定・退職手続き

1.「転職支援サービスお申し込み」フォームから申し込み

まずは、「転職支援サービスお申し込み」フォームから申し込みます。
申し込みでは下記のような内容を入力します。

  • 転職希望時期
  • 希望勤務地
  • 現在の職種
  • 現在の年収

まだ転職を考え始めた初期段階であまり具体的に分からないという方も大体で構いませんので入力しておきましょう。
お申し込みの内容により担当のキャリアアドバイザーが変わる可能性があります。

申し込み後は2〜7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡がきます。

転職エージェントとのやりとりをスムーズに
勤務中に転職エージェントからの着信があったりすると困るという方も多いのではないでしょうか。
そのような方はあらかじめ「電話対応が可能な時間帯」「メールなら対応できる時間帯」を伝えておくと安心です。
それでも、急ぎの場合もあったりしますので「不在の場合には、必ず留守番電話を残してください」と伝えておくのも有効です。
2.キャリアアドバイザーとの面談

面談は対面もしくは電話形式が可能です。
面談場所はジェイックの拠点となります。全部で10拠点あり、それぞれプライバシーに配慮された個室の面談ブースを設置しています。
下記に全国の拠点一覧も記載していますので、参考になさってください。近くに拠点が無い方は電話面談も可能ですので、ご相談ください。

また、ジェイックでは仕事を続けながら転職活動をしている方のためにも、土日も対応しています。
業界・職種に詳しい専任のキャリアアドバイザーがつきます。これまでの経験や希望条件の詳細を確認し、求人の紹介やキャリアプランの提案が行われます。
面談で行うのは下記のような内容です。

キャリアの棚卸し

キャリアアドバイザーと共に客観的にみたあなたの強み・弱みを整理します。

転職の目的や希望条件の確認

転職で実現したいことや譲れない条件の確認をします。転職すること自体がゴールではなく、転職してどうなりたいかを考えます。入社後の活躍やキャリアアップ、どのような生活・環境を望むのかしっかり伝えておきましょう。

方向性の明確化

面談後の転職活動の進め方を決めます。希望の転職時期から逆算してスケジュールを立てていきます。

現在の転職市場に関する情報共有

現在の転職市場ではどのような人材が求められているのかなどの情報を得ることができます。客観的にみた、あなたの評価・強みを確認しておきましょう。

当日の面談をスムーズに進めるためには、希望条件や希望職種・業界をある程度具体的に考えておきましょう。

キャリアアドバイザーとの面談では、最新の転職市場の情報を得られるだけでなく、あなたの現在の状況や今後の方針を整理しながらスケジュール立てることができますので、やるべきことが明確になってくると思います。

全国の拠点一覧
東京支社
〒101-0051
東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル6階
地下鉄都営新宿線・三田線・半蔵門線「神保町駅」から徒歩2分
JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」から徒歩10分

新宿支店
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-2-4 新和ビルディング8階
JR・私鉄「新宿駅」南口から徒歩9分

池袋支店
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2-28-13 KHK池袋ビル5階

横浜支店
〒221-0052
神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1 KDX横浜ビル3階
各線「横浜駅」きた東口Aより徒歩5分
京急線「神奈川駅」より徒歩3分

大阪支店
〒530-0002
大阪府大阪市北区曾根崎新地1-4-20 桜橋IMビル13階
JR線「大阪駅」中央改札口から徒歩8分
阪神線「梅田駅」から徒歩6分
阪急線「梅田駅」から徒歩13分

仙台支店
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町2-5-1 大一野村ビル5階
地下鉄東西線「青葉通一番町駅」南1出口から徒歩1分
地下鉄南北線「あおば通駅」1番出口から徒歩8分

名古屋支店
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2-4-3 錦パークビル3階
地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」5番出口から徒歩1分
桜通線・名城線「久屋大通駅」4番出口から徒歩8分

広島支店
〒730-0031
広島市中区紙屋町2-2-2 紙屋町ビル4階
アストラムライン「本通駅」から徒歩2分
広電「紙屋町西駅」から徒歩2分
バス「広島バスセンター」から徒歩3分

福岡支店
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東1-9-11 大成博多駅東ビル8階
JR「博多駅」筑紫口から徒歩5分

面談時の服装
面談時の服装は自由です。
リラックスして話せることを重視するのであれば、着慣れた私服などがいいでしょう。
一方、企業との面接対策も兼ねて身だしなみのアドバイスも受けたいという方はスーツなどでいくのもおすすめです。
身だしなみのアドバイスはどこをどのように注意すると採用担当者からの印象が良くなるのか、より具体的に提案してもらいましょう。
3.求人紹介・書類添削・面接対策

面談の内容を基に非公開求人などの紹介が始まります。
求人の紹介とともに、志望業界の最新動向や求人企業の風土、職場環境などの情報提供も受けられます。

書類添削や面接力向上セミナーもありますので、是非活用してみましょう。

非公開求人とは
多くの転職エージェントは非公開求人を紹介してくれます。
企業名や募集の詳細などが一般には公開されていない隠れた企業に出会えることは、転職エージェントを利用する上でのメリットとなります。
なぜ企業は人材を募集しているにもかかわらず求人を非公開にしているのか気になる方が多いと思います。

その理由は主に2つ。
1つ目は事業戦略を踏まえての非公開です。新規事業などで急遽人員を募集する場合や、極秘プロジェクトのための特定の分野で人員を募集している場合は、企業側は人員募集を公にすることを拒む場合があります。
2つ目は採用活動の効率化のためです。求人を掲載して応募が来るのを待っている時間がない場合や、逆に求人を公開すると応募が殺到してしまい対応しきれなくなってしまうことを避けたい場合、企業は転職エージェントを利用した非公開求人として人員を募集します。

こうした背景から、非公開求人は大企業や有名企業の求人や、特定の分野の自分に合った求人を見つけやすいので、積極的に転職エージェントから紹介してもらいましょう。

4.応募・面接

応募したい企業が決まれば、キャリアアドバイザーに推薦してもらいます。

5.内定・退職手続き

転職エージェントを利用すると個人だとなかなか難しい年収や待遇の交渉も代行してくれます。入社日の調整も代行してくれたり、円満退職にするためのアドバイスもくれます。
退職するとなると引き継ぎなど何かと忙しくなることも多いかと思いますが、サポートしてくれる存在があると安心できます。

ジェイックに関するよくある疑問

Q1.キャリアアドバイザーに話したことは企業にも筒抜けなのでしょうか?
Q2.紹介された求人は応募しないことも可能でしょうか?
Q3.在職中なのですが登録は可能ですか?
Q4.キャリアアドバイザーは変更できますか?
Q5.退会はどのようにできますか?

Q1.キャリアアドバイザーに話したことは企業にも筒抜けなのでしょうか?

転職エージェントに話したことがそのまま企業に伝わるわけではありません。
職歴が多かったり、退職理由が話しづらいものだったりするとごまかしてしまいたくなるものですが、なるべく正直に伝えることをおすすめします。
嘘をついたり、その場限りのごまかしをしてしまうと、これまでの経験を整理したときにつじつまが合わなくなってしまう上に、二度とその企業の選考を受けられなくなってしまう可能性もあります。

キャリアアドバイザーは経歴などの少しでも良い見せ方・伝え方も一緒に考えてくれます。
不安なことは気軽に相談してみましょう。

Q2.紹介された求人は応募しないことも可能でしょうか?

もちろん可能です。応募したくないものについてはきっぱり断りましょう。
キャリアアドバイザーと価値観が合わないとあなたが考えていたものと違う求人ばかり紹介されてしまうということもあるかと思います。
そういった場合はなぜその求人ではだめなのか、絶対に譲れない条件などをなるべく具体的に伝えましょう。
そうすることで、希望の求人を紹介してもらいやすくなっていきます。

Q3.在職中なのですが登録は可能ですか?

大丈夫です。転職を考えている段階から相談などしたほうが転職の成功率が高い傾向にあります。

Q4.キャリアアドバイザーは変更できますか?

専任のキャリアアドバイザーの変更をお願いすることも可能です。職種や業界、地域によっては変更が難しいこともありますが、あまりに合わない場合は変更をお願いしてみるのもいいかもしれません。

Q5.退会はどのようにできますか?

メールで退会の手続きが可能です。
サービスが不要になった方は直接ジェイックに連絡をして手続きを済ませましょう。

ジェイックの利用がおすすめなひと

転職エージェントは主に「求人の量・質」「サポート体制」で比較することができます。

ジェイックは求職者に寄り添った丁寧なサポートが魅力です。
さらに20代・フリーターなど若い世代の転職に特化しており、約20,000人以上の支援をしてきた実績から培った、質の高いアドバイス・サポートも受けることができます。

そのため、転職をお考えのすべての方に一度は利用していただきたいエージェントサービスです。

ですが、転職エージェントを選ぶ際にはひとつの転職エージェントだけに頼らないことが最も重要です。
なぜなら、あなたの希望する働き方と転職エージェントの得意不得意が合っていなければ本当に希望していた働き方を叶える求人には出会えないからです。

ジェイックと併せて複数の転職エージェントを利用し、数名のキャリアアドバイザーと出会うことで、あなたの希望する働き方をきちんと理解してくれるひとに出会えると思います。

まずは、多くの方に併用することをおすすめしたい総合型転職エージェント業界大手2社をご紹介いたします。

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次に、特化型転職エージェントをタイプ別におすすめ一覧でご紹介いたします。
特化型転職エージェントは特定の職種・業界・タイプ別に特化したサポートが魅力です。
気になる業界がある方はそこに特化したものをお選びください。担当者が業界出身者であることが多く、専門性の高いアドバイスを得ることができ、転職活動がスムーズに進められる可能性が高くなります。

ジェイックはサポートも充実しているため、他の転職エージェントと併用がおすすめです。
加えて、40代、50代の方はハイクラス向けのエージェントサービスやこれまでの経験を活かせるような業界・職種に特化したものを併用しましょう。

ハイクラスや第二新卒、女性などの特徴に合わせた転職エージェントもありますので、下記の表の中にはあなたに合ったものもあると思います。

おすすめサービス 公式サイト
看護師 看護のお仕事 https://kango-oshigoto.jp/
介護 スマイルSUPPORT介護 https://www.h-career-support.com/kaigo/
保育士 保育ひろば https://hoiku-hiroba.com/
薬剤師 薬キャリ https://pcareer.m3.com/
IT・Web
エンジニア
レバテックキャリア https://career.levtech.jp/
製造業系
エンジニア
メイテックネクスト https://www.m-next.jp/
管理部門
(経理・財務・
人事・総務)
MS-Japan https://www.jmsc.co.jp/
公認会計士 マイナビ会計士 https://cpa.mynavi.jp/
医師 エムスリーキャリア https://agent.m3.com/
アパレル クリーデンス https://www.crede.co.jp/
クリエイティブ マスメディアン https://www.massmedian.co.jp/
マーケティング マーケティング
転職.com
http://www.marketing-jac.com/
コンサル JACリクルートメント http://www.jac-recruitment.jp/
金融 マイナビ金融AGENT https://mynavi-agent.jp/
ゲーム Geekly https://www.geekly.co.jp/
外資 ロバート・
ウォルターズ
https://www.robertwalters.co.jp
管理職・
ハイクラス
ビズリーチ https://www.bizreach.jp/
女性の転職 パソナキャリア https://www.pasonacareer.jp/
ニート・
フリーター
就職Shop https://www.ss-shop.jp/
ベンチャー Goodfind https://www.goodfind.jp/2020/
第二新卒 ハタラクティブ https://hataractive.jp/

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最終的には総合型と特化型で合計3社ほど利用するのがおすすめです。

各社の求人を確認したり、担当者と面談したり、実際にサービスを利用してみてください。
求人の検索のしやすさや担当者との連絡の方法、担当者の熱意などあなたで合う合わないがはっきりとしてくると思います。
使いやすいサービスについてはそのまま継続利用し、もっと他にも検討してみたいとおもった場合には早めに他の転職エージェントの利用も検討しましょう。

また、転職活動を進めていくと知識もついてきて、希望条件も変化していく方もいらっしゃると思うので、そのタイミングで改めて転職エージェントを選んでみるのもいいですね。
転職エージェントは担当するキャリアコンサルタントの相性や質が最も重要です。まずは利用してみて、一番良いと思ったところを活用するという心構えで選んでみることをおすすめします。

転職決定者は約4.2社の転職エージェントを利用
実は転職を見事成功させた人ほど複数の転職エージェントを利用していることがリクルートの調査により確認されています。

【転職エージェント利用社数】

転職決定者 平均 4.2 社
全体 平均 2.1 社

複数の転職エージェントを利用することが転職成功につながる理由は2つあります。
1つ目の理由は非公開求人の存在です。特に総合型転職エージェントの場合、そのエージェントでしか見ることができない独占の非公開求人を扱っています。複数の転職エージェントに登録することで多くの非公開求人を見ることができ、自分の可能性を広げることができます。
2つ目の理由は自分に合った転職エージェントを見つけやすくなることです。実際に複数の転職エージェントに登録して利用してみることによって、転職エージェントとの相性を実際に感じることができます。
転職活動を成功させるためには、自分に合った転職エージェントを見つけることがとても重要なので、その後の転職活動をより効率的に進めるためにも、複数の転職エージェントを利用することをおすすめします。

転職エージェントを最大限に活用する6つのポイント

1.連絡は素早く・こまめに

担当のキャリアアドバイザーとの連絡はスピーディーに行うことを意識しましょう。
スピーディーな連絡は転職意欲が高いと判断され、優先的に条件の良い非公開求人が紹介される可能性が高まります。
人気のある条件の良い求人はすぐに募集を締め切ってしまう場合も多いです。日頃から素早い連絡を心がけることでチャンスを逃さないようにしましょう。
また、転職活動では書類選考の締め切りや面接日時の設定など、企業との段取りをきちんと進めなければならない場面も多いので、連絡が素早いと計画が立てやすかったり、転職エージェントと企業側の両者に好印象をもってもらえます。
複数の転職エージェントを利用していて、あまり連絡をとっていないエージェントがあれば、2週間に1度程度は連絡して、まだ転職活動をしていることを伝えてみましょう。
あまり連絡がないと転職活動を終えたと判断され、新しい求人の紹介があまりされない可能性があるからです。

2.転職時期は「良いところがあればすぐにでも」

転職エージェントとの面談では必ず希望の転職時期を聞かれます。その場合には少し時間をかけて転職活動をしたい場合にも「良いところがあればすぐにでも」と伝えることをおすすめします。
理由は良い求人を優先的に紹介してもらうためです。
転職エージェントも早期に売上に繋がりやすい、転職への熱意が強い方を優先して対応しています。
そのため、転職時期はまだ考えていない…などと答えてしまうとすぐに転職したい方と比べると優先順位は低くなってしまいます。
また、人気のある良い求人は非公開で応募が終了してしまうことも多いので、優先的に紹介してもらえるようにアピールしましょう。

3.経歴やスキルは正直に伝える

一般的に登録情報ややり取りの内容は情報が残ります。後から「話が違う‥」などとなってしまうと虚偽報告をする人物として紹介してもらえる求人が限られてくる場合もあります。
入社後にご自身のスキルに合わない仕事を任されてしまった…などといったことがないようにするためにも正直に伝えることをおすすめします。
また、経歴や希望条件をまとめておくと、複数の転職エージェントを利用する場合にもスムーズに共有できますし、中身の濃い面談が受けられます。

4.希望条件は優先順位をつけたり、理由を伝える

面談の前には希望条件をリストアップしましょう。より自分の希望を叶える転職先を見つけるためには、あなたの考えをしっかり担当のキャリアコンサルタントに共有することが重要です。
なぜならキャリアコンサルタントはその希望条件をもとにあなたに合った求人を探し、紹介してくれるからです。
あなたの考えがきちんと共有できていないと的外れな求人ばかりを紹介されたり、担当者のあなたのサポートに対する意欲が下がってしまうことがあります。
そのため事前にリストアップし、担当者と一緒に希望条件を一つひとつ精査していくことで、あなたにあった求人を紹介してもらえる可能性が高まります。

5.応募はひとつの案件に対して一度だけにする

同じ案件には複数のサービスから応募しないように注意しましょう。さまざまなサービスから同じ案件に複数応募してしまうと企業側も転職エージェント側も混乱させてしまいます。
また、両者に不信感を与えることにもなりかねませんので、場合によっては選考へ進めなくなったり、その企業に再応募することはもちろん転職エージェントからも良い求人は紹介されなくなってしまうでしょう。

6.推薦文は確認させてもらう

転職エージェントは企業にあなたのことを紹介するときに履歴書・職務経歴書と一緒に、「推薦文」を書いて送っています。
「推薦文」とは転職エージェントが企業にあなたのことを紹介する書類です。企業側はこの書類も参考にあなたの合否を検討しますので、きちんと確認しておきたいところです。
担当のキャリアアドバイザーによっては職務経歴書をそのまま書いているだけだったりと企業側へのアプローチをしてくれないところもありますので、「お話した内容と相違がないように確認しておきたい」「客観的にみてどのような評価なのか知りたい」などと伝え、どのような推薦文となっているか確認しておきましょう。

ジェイックの評判・口コミまとめ

この記事ではジェイックの評判・口コミとそれを基にしたジェイックのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。

ジェイックの特徴
転職成功率80%以上
就職支援実績20,000人以上
丁寧なアフターサービス

ジェイックは求職者に寄り添った手厚いサポートが魅力ですが、一方で担当者によっては紹介してくる求人の質が悪かったり、対応が良くない場合もあるようです。

他の転職エージェントと併用し、あなたの転職の成功確率を高めましょう。

都道府県別おすすめ転職エージェント
関東 東京 神奈川 埼玉 千葉 茨城
栃木 群馬
関西 大阪 兵庫 京都 滋賀 三重
奈良 和歌山
中部 愛知 静岡 岐阜 新潟 富山
石川 福井 山梨 長野
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東北
北海道 青森 岩手 宮城 秋田 山形 福島
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