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「残業ばかりで放置されたらどうしよう」
と不安を感じていませんか？
株式会社日立エンジニアリングは、未経験から始められる軽作業やオフィスワークから、スキルアップを目指せるエンジニア案件まで幅広く扱う派遣会社です。
結論から言うと、大手グループならではの安定した労働環境と手厚いフォロー体制が整っており、未経験からでも安心して働き始められる特徴を持っています。
この記事では、日立エンジニアリングのリアルな口コミや特徴、お給料の仕組みまで詳しく解説します。
＞＞ 株式会社日立エンジニアリングの特徴を最初に見る
CareeRecoは、厚生労働大臣から有料職業紹介の許可（許可番号：13-ユ-314476）と、労働者派遣事業の許可（許可番号：派13-315657）を受けているビジコネット株式会社が運営しています。
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記事の目次
株式会社日立エンジニアリングの特徴
株式会社日立エンジニアリングは、技術系をはじめ、物流関連や一般事務など多種多様な求人を取り扱っている派遣会社です。
まずは、知っておくべき日立エンジニアリングの主な3つの特徴を詳しく解説します。
大手グループならではの安定した労働環境
1つ目の特徴は、大手グループに関連する企業ならではの高度なコンプライアンスと安定した労働環境です。
派遣社員として働く際、「残業代がちゃんと出なかったらどうしよう」「サービス残業を強要されないか」といった不安はつきものですが、日立エンジニアリングでは労働時間の管理が徹底されています。
1分単位・分単位での適切な時間管理によりサービス残業を防止
充実した社会保障
健康保険・厚生年金・雇用保険・有休取得などの福利厚生を完備
残業が発生した場合は手当が全額支給されるため、ブラックな労働環境に悩まされる心配がなく、長期で安心して働きたい方に適した環境が整っています。
未経験からエンジニアを目指せる研修体制
2つ目の特徴は、未経験からでもスキルを身につけられる充実したスキルアップ支援と研修体制です。
「ITやエンジニアに興味はあるけれど、知識ゼロで現場に投げ出されたら怖い」と感じる未経験者の方でも、実務に必要な基礎知識を学んだ上で業務に臨めます。
| 対象職種 | サポート・研修内容 |
|---|---|
| IT・エンジニア職 | 基礎から学べるスキルアップ支援制度・実務研修 |
| 物流・作業職 | フォークリフト資格取得支援 |
このように、エンジニア職種だけでなく現場系の資格取得まで幅広くバックアップする仕組みが整っています。
派遣社員への親身なサポート体制
3つ目の特徴は、派遣社員として働くスタッフに対する担当者の親身なサポート体制です。
派遣業界では「担当者の対応が冷たい」「連絡が遅くて困る」といった声も聞かれますが、日立エンジニアリングではコーディネーターや担当スタッフが就業前後に寄り添ってフォローしてくれます。
シフト調整や勤務時間に関する相談
契約更新やキャリアステップに関する相談
仕事内容の相談はもちろん、現場での小さな不安も気軽に話せる環境が整っているため、初めて派遣で働く方でも孤立することなく安心して就業を続けられます。
日立エンジニアリングの悪い評判からわかるデメリット
どんな派遣会社にも注意点やデメリットが存在します。
入社後の「思っていたのと違う」という後悔を防ぐために、日立エンジニアリングのリアルな懸念点を確認しておきましょう。
残業時間や忙しさは配属先の現場で変わる
残業時間や業務の忙しさが配属される就業先現場によって大きく左右される点には注意が必要です。
日立エンジニアリングに限ったことではありませんが、派遣社員の実際の働き方は派遣会社ではなく就業先の企業や現場の労働環境に依存します。
繁忙期の現場
急な残業要請やシフトの調整が発生する場合がある
定時退社が基本の現場
残業がほとんどなく一定のペースで働ける
CareeReco編集者からのポイント
「残業代は全額支給される」という安心感はあるものの、定時でピタッと帰りたいのか、残業をしてしっかり稼ぎたいのかによって、配属現場との相性が変わってきます。
面談時に「月平均の残業時間」や「過去の派遣実績」を担当スタッフにしっかり確認しておくことが重要です。
ネームバリューだけで選ぶとギャップが出る
ネームバリューのイメージだけで選んでしまうと、求人数や選べる職種にギャップを感じる可能性がある点にも気を付けましょう。
「日立」と名前がついているため大手のイメージを持ちやすいですが、テクノサービスやランスタッドなどの大手派遣会社と比較すると、保有している求人数や対応エリアの選択肢はやや限られます。
求人の特徴
軽作業や工場系、物流現場、IT・エンジニア案件に強みがある一方、希望の職種や勤務地によっては案件が見つかりにくい場合がある
現場の環境
日立グループ直系の大規模オフィスだけでなく、提携先の倉庫や工場などでの勤務も多い
CareeReco編集者からのポイント
「日立グループだから完璧な環境のはず」と期待しすぎず、「どんな案件があるのか」「希望する勤務エリアに対応しているか」を事前にチェックした上で応募・登録を進めることが失敗しないコツです。
エンジニア向けのおすすめ派遣会社について詳しく知りたい方はこちらの記事も参考にしてください。
＞＞IT・エンジニア派遣におすすめの派遣会社ランキング｜未経験可・高時給案件に対応の記事を見る
軽作業や工場向けのおすすめ派遣会社について詳しく知りたい方はことらの記事も参考にしてください。
＞＞軽作業に強いおすすめの派遣会社ランキング｜軽作業の仕事内容も徹底解説の記事を見る
＞＞工場・製造業に強いおすすめの派遣会社ランキング｜求人数から徹底比較
日立エンジニアリングの良い評判からわかるメリット
日立エンジニアリングには、実際に働く派遣社員から高く評価されているポイントが数多くあります。
「安心して働ける環境はある？」「ちゃんとお金を稼げる？」といった疑問を解消するために、口コミや評判から見えてきた主な3つのメリットをご紹介します。
残業代が全額支給されてしっかり稼げる
サービス残業がなく残業手当が全額支給されるため、働いた分だけ確実に給与へ反映される点が大きなメリットです。
派遣業界では「終業後のちょっとした作業がサービス残業になる」「残業時間の計算が曖昧」といった不満が聞こえることもありますが、日立エンジニアリングでは勤怠管理が厳格に行われています。
分単位での正確な勤怠管理
サービス残業を防止し、働いた時間分の手当をきっちり受け取れる
高時給案件との組み合わせ
IT系や物流系などの高時給求人と残業手当で、手取り額を伸ばしやすい
「働いた分のお金をしっかり稼ぎたい」「不当なタダ働きは絶対避けたい」という方にとって、非常に信頼性の高い給与環境が整っています。
研修やフォローがあり未経験でも安心できる
2つ目のメリットは、知識やスキルのない初心者でも安心して業務をスタートでき、現場で孤立しないフォロー環境が整っている点です。
「未経験OKと書いてあっても、いきなり現場に放置されたらどうしよう」と不安を感じる方も多いですが、日立エンジニアリングでは就業前後のバックアップが徹底されています。
基礎から学べる安心感
現場に入る前に必要なマナーや基礎知識を学べるため、不安を解消してスタートできる
段階的なステップアップ
最初から難しい作業を任されるのではなく、簡単な業務から徐々に慣れていける環境
放置されないサポート
業務中に分からないことがあっても、派遣先の先輩や担当者にすぐ確認・相談ができる
単に資格や研修の制度が存在するだけでなく、「知識ゼロからでも確実に仕事に慣れていける育成風土」があるため、未経験から新しい職種へ挑戦したい方にとって非常に心強いメリットと言えます。
担当スタッフの対応が丁寧で相談しやすい
登録から就業後までサポートしてくれる担当者の対応が丁寧な点もメリットの一つです。
派遣先でトラブルが起きたときや環境に馴染めないときに、担当スタッフへ気軽に相談できるかどうかが長続きの鍵となります。
就業前
希望条件（シフト、勤務地、時給）の丁寧なヒアリングとマッチング
就業後
定期的な面談や連絡で、職場の人間関係や働き方の悩みをフォロー
万が一、就業先の人間関係や業務内容に悩みが生じた場合でも、担当スタッフが間に入って職場環境の改善に向けた調整を行ってくれます。
「対応が冷たい」といった心配がなく親身にサポートしてくれるため、安心して長期間勤務を続けられます。
日立エンジニアリングのお給料の仕組み
「結局、手取りでいくら入るの？」「歩合制なのか固定給なのか不安」とお金まわりの条件を気にしている方も多いのではないでしょうか。
日立エンジニアリングでの働き方に応じた給与形態や、手取りの目安、交通費・経費の取り扱いについて分かりやすく解説します。
給与形態と手取り相場
日立エンジニアリングの給与体系は、配属される職種や働き方によって月給制と時給制に分かれます。
公式サイトに掲載されている実際の求人情報をもとに算出した、職種別の手取り額の目安は以下の通りです。
| 職種 | 給与形態 | 手取り額の相場 |
|---|---|---|
| IT・技術系（エンジニア） | 月給制（または高時給制） | 約22万〜35万円 |
| 物流・軽作業・作業系 | 時給制 | 約16万〜22万円 |
| 一般事務・オフィスワーク | 時給制 | 約14万〜20万円 |
※実際の募集求人における時給・月給と想定稼働時間をもとに算出しています。
完全に個人の成果だけで給料が変わる歩合制ではなく、求人票に明記された基本給や時給がベースとなるため、毎月安定した収入を得られる仕組みになっています。
さらに、残業が発生した場合は時間外手当が全額支給されるため、提示されている基本給・時給から大幅に下回る心配はありません。
交通費や経費は全額支給されるか確認が必要
お仕事を選ぶ際、見落としがちなことが交通費や業務経費（移動費・作業用品など）の支給ルールです。
日立エンジニアリングでは基本的に交通費や実費経費は支給されますが、求人案件や雇用形態ごとに一部上限や規定が設けられている場合があります。
移動費や備品購入費などの実費精算の有無
資格取得支援を受ける際の自己負担額の有無
「経費が自腹だと思っていたら全額支給だった」「交通費込みの時給だと思っていたら別支給だった」といったギャップをなくすためにも、応募時や面談の際に担当者へ一言確認を入れておくと安心です。
日立エンジニアリングの利用が向いている方の特徴
日立エンジニアリングの利用が向いている方の特徴をまとめました。
あなたの希望する働き方や目的に照らし合わせながらチェックしてみてください。
未経験からスキルを身につけたい方
まずおすすめしたいのが、知識やスキルのない状態から新しい業界へ挑戦し、着実にキャリアと年収アップを目指していきたい方です。
IT・エンジニア分野では基礎から学べる研修で無理なくキャリアをスタートでき、物流現場等では会社負担でフォークリフト資格を取得して実務スキルを高められます。
さらに「放置されずに相談できる手厚いフォロー体制」があるため、不安なく知識を深めながらスキル向上と収入アップを両立できます。
- IT研修
基礎から学べるスキルアップ支援制度 - 資格支援
フォークリフトなどの資格取得費を全額会社負担 - フォロー体制
放置されず担当者や先輩が丁寧にサポート
ワークライフバランスを重視して働きたい方
ワークライフバランスを重視して働きたい方
続いておすすめなのが、仕事とプライベートのメリハリをつけて自分らしく働きたい方です。
日立エンジニアリングでは、1分単位での厳格な勤怠管理を行っているため、サービス残業が発生しない仕組みが徹底されています。
働いた時間分の残業手当は全額支給されるためサービス残業で不当に疲弊するといった心配がありません。
また、土日祝休みのオフィスワークや残業少なめの現場から、しっかり稼げる高時給案件まで豊富に揃っているためあなたのライフスタイルに合わせた働き方を選択可能です。
さらに、健康保険や有給休暇といった社会保障や福利厚生も完備されているため、プライベートの時間や家族との生活を大切にしながら、長期的に安心して安定した収入を得たい方に最適な環境と言えます。
株式会社日立エンジニアリングの会社概要
日立エンジニアリングへの応募や派遣登録を進める前に、運営会社の基本的な概要を確認しておきましょう。
| 会社名 | 株式会社日立エンジニアリング |
|---|---|
| 本社 | 東京都新宿区歌舞伎町1-1-16 テイケイトレードビル6階 |
| 設立 | 昭和48年1月 |
| 拠点数 | 全国9拠点（東京本社、池袋、北千住、柏、横浜、大井町、新越谷、津田沼、船橋） |
| 主な職種 | IT、エンジニア、物流、フォークリフト、梱包、ピッキング、一般事務、オフィスワーク、その他 |
日立エンジニアリングは、東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県などの首都圏エリアを中心に豊富な求人を取り扱っています。
各エリアに登録・相談ができる拠点を展開しているため、お住まいの地域や希望勤務地に合わせて仕事を探せます。
登録からお仕事スタートまでの簡単な流れ
日立エンジニアリングで求人に応募してから、実際に現場でお仕事をスタートするまでの流れを解説します。
スマホひとつで完了する「来社不要のWeb登録・面談」に対応しているため、忙しい方や遠方にお住まいの方でもスムーズ手続きを進められます。
1．登録説明会の予約とスタッフ登録
最初の手順は、スマホや電話から登録説明会を予約してスタッフ登録を完了させることです。
説明会は支店へ直接来店して行う対面形式のほか、スマホから気軽に参加できるオンライン面談も選べるため、最短で当日の予約や友達と一緒の参加も可能となっています。
身分証明書や振込用口座を用意して説明会に参加し、基本情報を登録するだけで手続きは完了です。
2．お仕事を選んで働く
登録が完了したら、スタッフ専用サイトにログインして働きたい日を申告し、届いた案件メールの中から気になるお仕事を選んで予約エントリーを行います。
最短で登録の翌日から働くことが可能で、未経験歓迎のピッキングやシール貼り、事務などの簡単作業から専門スキルを活かせる案件まで幅広く用意されています。
勤務当日は専用サイトから出発・到着・終了の報告を行い、終了時に現場担当者からサインをもらったタイムシートを保管しておきます。
3．お給料を受け取る
勤務完了後は、サイン入りのタイムシート（勤務確認票）の写真をメール等で送信して給料申請を行います。
お給料の受け取り方法は「翌日振込」「週払い振込」「月払い振込」の3つのパターンからあなたのライフスタイルに合わせて自由に選択可能です。※
いずれの支払い方法を選んだ場合でも、振込手数料はすべて会社側が負担してくれるため無駄な出費もかかりません。
※物流・軽作業などの時給制求人が対象です。月給制のエンジニア職は原則月払いです。
株式会社日立エンジニアリングに関するよくある質問
日立エンジニアリングへの応募や登録を検討している方が抱きがちな疑問や不安について、質問形式で分かりやすくお答えします。
日立エンジニアリングのネット上でのやばいという口コミは本当？
ネット上で見られる「やばい」という噂の多くは、就業先の現場による作業量や残業時間のバラつき、あるいは、担当者の対応に対する不満が原因です。
日立エンジニアリング自体は労働基準法を遵守しており、1分単位での厳格な時間管理のもと残業代も全額支給される健全な会社です。
万が一「配属先の人間関係がつらい」「当初の条件と違う」と感じた場合でも、担当コーディネーターに相談して現場の調整や担当者の変更を依頼できるため過度に心配する必要はありません。
日立エンジニアリングでは単発やバイトの求人もある？
日立エンジニアリングの求人サイト（ワーカーズラボ）では、長期の派遣・契約社員案件だけでなく、1日単位の単発バイトや短期求人も多数取り扱っています。
学生や主婦、副業を探している社会人の方でも空いた日だけ働くや扶養内で働くといった自由な働き方が可能です。
専用サイトからスケジュールを申告して好きなお仕事に予約エントリーするだけなので、隙間時間を有効活用したい方にも選ばれています。
日立エンジニアリングとテイケイの違いは？
日立エンジニアリングはテイケイグループの関連会社ですが、取り扱う求人の職種や専門領域が異なります。
テイケイ本体が警備事業を中心に展開しているのに対し、日立エンジニアリングはIT・エンジニア派遣や物流・倉庫内作業、オフィスワークに特化しています。
警備案件を探している場合はテイケイ、製造・物流・エンジニアや一般派遣を探している場合は日立エンジニアリング（ワーカーズラボ）を選ぶことが適切な選択です。
日立エンジニアリングの福利厚生は？
大手グループならではの安心できる各種福利厚生制度が完備されています。
具体的には、社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険）への加入はもちろん、法定通りの有休取得や定期健康診断の受診が可能です。
さらに、フォークリフト資格などの受講費用を会社が全額負担してくれる資格取得支援制度や、即日・翌日にお給料を受け取れる給与前払いシステムなど、働くスタッフを支える仕組みが充実しています。
まとめ｜自分に合うか見極めて後悔のない転職をしよう
株式会社日立エンジニアリングは、大手グループならではの安定した労働環境と手厚いサポート体制が魅力の派遣会社です。
残業手当の全額支給をはじめ、基礎から学べる研修や資格取得支援制度も充実しているため、未経験からでも安心してキャリアをスタートできます。
就業先によって勤務環境には違いがあるため、面談時に残業時間などの希望条件をしっかり確認しておくことが大切です。
まずは無料の登録説明会やオンライン面談へ参加しつつ、より多くの求人から比較検討できるようテクノサービスやランスタッドなどの大手派遣会社も2〜3社併用して登録しておくことが失敗しないコツです。
＞＞ 株式会社日立エンジニアリングの特徴をもう一度見る
| 関東 | 東京 神奈川 埼玉 千葉 茨城 栃木 群馬 |
| 関西 | 大阪 兵庫 京都 滋賀 三重 奈良 和歌山 |
| 中部 | 愛知 静岡 岐阜 新潟 富山 石川 福井 山梨 長野 |
| 北海道 東北 |
北海道 青森 岩手 宮城 秋田 山形 福島 |
| 中国 | 広島 鳥取 島根 岡山 山口 |
| 四国 | 徳島 香川 愛媛 高知 |
| 九州 | 福岡 佐賀 長崎 大分 熊本 宮崎 鹿児島 沖縄 |
