【派遣】キャリアプラスの評判・口コミ｜登録者の本音を徹底解説

「キャリアプラスの評判って実際どうなの？」
とお悩みではありませんか？

この記事では、登録者のリアルな口コミをもとに、キャリアプラスの実態を徹底解説します。
＞＞キャリアプラスのリアルな評判・口コミはこちら

利用の判断に役立つサービスの詳細や、メリット・デメリットまでご紹介しているため、ぜひご覧ください。

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株式会社キャリアプラス（Career plus）とは？

株式会社キャリアプラスは、2013年に設立された派遣会社です。

東京（新宿）に本社を置き、札幌・福岡にも拠点を構えています。

求職者へのメンタルケアや資格取得支援のサポートもあり、安心して利用ができます。

（出典：公式サイト）

キャリアプラスのリアルな評判・口コミ

キャリアプラスに実際に登録・就業した方からは、担当者の対応やサポート体制を高く評価する声が多く寄せられています。

アフターフォローまで充実していた

Rさん

担当の方がとにかく親切で、コールセンターのお仕事をあっという間に手配してくれました！
就業してからも「最近どうですか？」と気にかけてアフターフォローをしてくれるので、不安なく働けています。
優しく励ましてくれるおかげでやる気も出ますし、本当に登録してよかったです。

お仕事の紹介がスピーディーなだけでなく、就業後の手厚いサポートも高く評価されています。

求人紹介で終わらないため、派遣会社の利用に不安を感じている方にとっても嬉しいポイントです。

面談が丁寧でわかりやすかった

Kさん

担当者と面談をしましたが、とても丁寧でわかりやすかったのでおすすめです。
こちらの希望条件もしっかりヒアリングしてもらえたので、私は利用して良かったと思います。

担当者による面談対応も好評です。

丁寧でわかりやすい説明があることで、就業条件や業務内容を正しく理解できるため、入職後のミスマッチを防げます。

電話対応が良かった

Tさん

問い合わせ時の電話対応が非常に丁寧で、プロフェッショナルな印象を受けました。
事務的な対応で済まされることも多い中、求職者に寄り添う姿勢が感じられ、信頼できる派遣会社だと感じています。

電話対応の質が高いという口コミも多く見られました。

求職者に寄り添った丁寧な対応を受けられるため、初めての方でも安心して相談でき、登録前から信頼感を持てるのが大きな魅力です。

キャリアプラスを利用するメリット

キャリアプラスを利用する際の主なメリットは、以下の通りです。

事務・コールセンターの求人が豊富

キャリアプラスでは、事務・コールセンターのお仕事が多く用意されています。

コールセンターの求人では、金融系のカスタマーサポートや、フルリモートの通販コールセンターなどのお仕事を掲載しています。

人気の受電業務のコールセンター求人が多いため、希望している方は確認がおすすめです。

給料の前払いに対応している

給料の前払いサービスに対応している点も大きなメリットです。

オープンループ・グループの「前払いMAX」が利用でき、利用料を支払えば給料日を待たずに給料を受け取れます。

※イオン銀行は無料・3万円以上の前払いは330円

前払いには、前払い上限額・下限額があるため、詳細は以下をご覧ください。
※参照：給与前払いサービス前払いMAX／公式サイト

未経験向けのお仕事が多い

希望業種・職種の経験がなくても応募ができる、未経験向けの求人も豊富です。

公式サイトでは、未経験者歓迎のお仕事を簡単に絞り込めます。

求人全体の約4割が未経験者歓迎のお仕事です。※

※2026年10月調査時点

キャリアプラスを利用するデメリット

キャリアプラスは、手厚いサポートや日払い制度など魅力が多い一方で、登録前に知っておくべきデメリット・注意点も存在します。

利用前におさえておきたいデメリットは以下の通りです。

関東エリア以外の求人が少ない

キャリアプラスは、30の都道府県に対応していますが、求人の大半は関東エリアに集中しているのが現状です。

そのため、関東以外のエリアでお仕事を探している方は、希望条件に合う職場を見つけるのが難しい可能性があります。

CareeReco編集者からのポイント

関東以外でお仕事をお探しの方は、大手派遣会社を併用しておくと便利です。
各エリアに豊富な求人を掲載しており、拠点も幅広く構えているため手厚いサポートが受けられます。

＞＞キャリアプラスと併用がおすすめの大手派遣会社はこちら

サービス業や専門職は見つけにくい

キャリアプラスは、コールセンターやオフィスワークに強い一方で、サービス業や専門職（看護・介護・保育など）といった専門職の求人は少なめです。

そのため、これらの職種を探す場合には、なかなか希望の求人が見つけられない場合があります。

CareeReco編集者からのポイント

サービス業や専門職の派遣求人を探したい方は、各職種を専門に扱う派遣会社を利用しましょう。
業界を熟知した担当者が在籍しており、希望に合わせて適切な求人を紹介してもらえる可能性が高まります。

関連記事：
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・看護師派遣・単発に強いおすすめ派遣会社ランキング｜特徴や選び方も解説
・【おすすめ】介護派遣会社ランキング｜失敗しない選び方や評判も紹介

キャリアプラスがおすすめな方

ご紹介した評判・メリット・デメリットをふまえると、キャリアプラスは以下のような方におすすめです。

キャリアプラスは、未経験から始められる事務やコールセンターの求人に強く、専任コーディネーターによる親身なサポートが魅力です。

就業後のフォローや資格取得支援も充実しているため、安心して働きながらキャリアアップを目指せます。

上記の項目に1つでも当てはまる方は、キャリアプラスの利用を検討してみてはいかがでしょうか。

＞＞キャリアプラスに登録する

キャリアプラスの登録方法

キャリアプラスの登録は、来社もしくはWeb登録から可能です。

それぞれの登録手順を確認していきましょう。

来社登録

来社登録を希望の方は、希望の支店へ電話連絡をして登録会へ参加します。

登録会に必要なものは以下のとおりです。

• 公的書類（運転免許証、健康保険証、住民票などのいずれか）
• 銀行口座がわかるもの（給与振込口座登録につき）

キャリアプラスの支店

Web登録

Web登録を希望の方は、以下の手順から可能です。

1. 登録フォームから氏名・性別・生年月日・住所などを入力
2. 個人情報の取り扱いを読み同意するにチェック
3. 登録後担当者からの連絡を待つ

Web登録は、スマートフォンやパソコンから24時間いつでも可能で、数分以内に手続きが完了します。

登録後、担当者から電話またはメールで連絡が入り、これまでの経験や希望条件のヒアリングへと進みます。

キャリアプラスと併用がおすすめの大手派遣会社

キャリアプラス利用のデメリットを読み、他の派遣会社も検討したい方に向け、併用がおすすめの大手派遣会社をご紹介します。

▶横にスクロールできます▶

上記派遣会社は、全国に豊富な求人を掲載しています。
関東以外のエリアでお仕事を探したい方は、確認がおすすめです。

関連記事：派遣会社おすすめランキング｜年代別・職種別にも徹底調査

キャリアプラスについてよくある質問

最後に、キャリアプラスについてよくある質問をご紹介します。

キャリアプラスは在職中でも登録できる？

はい、在職中でも問題なく登録できます。

派遣会社を利用する方の多くが、現在のお仕事を続けながら次の就業先を探すために利用しています。

面談のスケジュールも柔軟に対応してもらえるため、「良い求人があれば働きたい」「まずは情報収集だけしたい」といった段階での相談も可能です。

キャリアプラスと大手派遣会社のどちらを利用すべき？

結論から言うと、キャリアプラスと大手派遣会社の両方に登録して併用するのがおすすめです。

大手派遣会社は圧倒的な求人数が魅力ですが、キャリアプラスは手厚いフォローや事務・コールセンター職種への強みがあります。

両方を活用することで、豊富な選択肢から比較検討しつつ、あなたにあった手厚いサポートを受けられます。

キャリアプラスにはスキルアップ支援はある？

ビジネスマナーや基本的なPC操作（ExcelやWordなど）の研修をはじめ、オフィスワーク未経験の方でも安心して仕事を始められる教育体制が用意されています。

また、就業後もキャリアコンサルティングなどを通じて、働きながら段階的にスキルを高めていくことが可能です。

※参照：教育訓練計画について／公式サイト

キャリアプラスの評判・口コミまとめ

キャリアプラスは、担当者による親身なサポートや就業後のフォロー体制が就業者から高く評価されています。

「初めてのオフィスワークで不安」「希望に合った働き方をじっくり相談したい」という方にとって、非常に心強いパートナーとなってくれる派遣会社です。

登録はWebから24時間いつでも簡単に完了します。
少しでも気になった方は、まずは気軽に無料登録をして、理想のお仕事探しの第一歩を踏み出してみてください。