ネット上の評判を見てみると、「キャスティングロードは怪しい」「最悪だった」などの悪い評判を見ることもありますが、実情はどうなっているのでしょうか。
こちらの記事では、キャスティングロードを実際に利用・登録している方の実体験に基づいた口コミや評判を基にサービス紹介をしていきます。
あなたが登録する前の期待と実際の評価が少しでも縮まればうれしいです。
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記事の目次
キャスティングロードの評判・口コミ調査まとめ
| 運営会社 | 株式会社キャスティングロード |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル7F |
| 設立 | 平成13年3月 |
| 対応地域 | 全国に17拠点 |
| 主な求人職種 | コールセンター、オフィスワーク、セールスプロモーション、医療・介護、製造・物流・軽作業など |
| 利用料金 | 無料 |
| 公式サイト | http://www.cr2.co.jp/ |
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| キャスティングロードのメリット |
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| キャスティングロードのデメリット |
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未経験でも働きやすい環境が整っており、特にコールセンターや事務職の求人数は圧倒的で非常に多くの方に利用されています。
それだけ多くの方に利用されているため、中には自分とは合わなかったという方もいらっしゃるでしょう。
キャスティングロードの悪い評判はそんな方たちからの意見でした。
お急ぎの方のために、まずキャスティングロードの調査結果をまとめました。
記事の後半には悪い評判も含めた実際に利用した方々からの口コミやキャスティングロードのメリット・デメリット、特徴などの解説をいたします。
この記事を最後まで読めば、キャスティングロードに登録すべきかどうかをご自身で判断できるようになります。
ぶっちゃけ話キャスティングロードは派遣会社の中でも特に未経験から働ける求人数が圧倒的なサービスなので、多くの方におすすめしたい派遣会社です。他の派遣会社と比較するためにも一度登録してみることをおすすめします。
キャスティングロードの評判・口コミ
キャスティングロードの面接は非常に重々しく不安に感じたのですが、そのあとの個別面談で非常に丁寧に仕事探しを手伝っていただきました。
私は最初の面接で、【au】のコールスタッフとして採用していただき、計30回弱出勤しました。
初めての仕事で慣れない部分も多かったですが、周りの方はみんな親切で助けてくれたので働きやすかったです。
【au】のコールスタッフ業務では、毎日自分で契約件数のノルマを決めるのですが、ノルマ達成のために努力するのがとても楽しかったことを覚えています。
働きやすい職場を紹介していただき本当に良かったです。
当時は、曜日によって講義の時間がまちまちであったため、可能なシフト時間が変則的でした。
しかしながら、派遣先とうまく話し合いをして、自分の希望に叶うように調整してくれました。
また、研修時の責任者の方から、少しパワハラまがいの態度をとられた時に、職場の不満ということで相談したところ、責任者をかえるように言ってくれたようで、何か問題事があっても働きやすいように環境を整えてくれました。
当時の営業の方には本当に感謝しております。
そこでその条件に見合った案件を提示してくれて、安心して任せられました。
それに、就業開始後でも何か困ったことがあれば電話をすると、出られなくてもすぐに折り返してくれて、メールをくれました。
そこで愚痴を聞いてくれることもありました。紹介してもらった派遣先は働きやすく、派遣先企業からキャスティングロードへの信頼が厚いようで登録して良かったです。
よかったところは、わりと自由な雰囲気で、SVの方も面白く、楽しく仕事ができたところです。
また、短期での仕事だったのですが、現地採用で登録が非常に簡単なのもよかったです。
悪かったところは特にないのですが、あえていえば就業期間終了後、キャスティングロードから仕事の案内などは特になく、あっさりしていたところです。
全体的に良くも悪くも放任っぽいところがありました。
キャスティングロードでは、様々な派遣先と契約しており、登録者それぞれの適性に合った派遣先を紹介してくれるので、自分に最適な環境で働くことができると思います。
私は、児童向け教材販売のテレアポ業務を担当しましたが、現場の社員たちも明るく気さくな方たちが多かったので、毎日が楽しかった思い出です。
ただ、キャスティングロードでの派遣先の業務は、未経験者でもこなせるものが多いので、給与は同業界の中でも高い方ではありません。
キャスティングロードの良かったところは、シフト確認や出勤の報告をする専用のアプリがあった事。給料の支払いも月払いや日払いなど選べるので良かったです。
登録時は会社説明などは集団で、その後個別に面談という形でした。
キャスティングロードの悪かったところは担当の方と連絡がつきづらく、なかなか電話もつながらなかった覚えがあります。
シフトの変更や聞きたいことがあってもすぐ対応してくれませんでした。
キャスティングロードは、面接時もちゃんと時間をかけてヒヤリングしてくれて、求人案件を提示してくれました。
就業後も、何か困ったことがあれば電話したら、対応してくれたり、愚痴を聞いてくれたりしたので、とても良い印象を持っています。
しかし、キャスティングロードの求人案件は「時給が少し安い」気がします。交通費の支給もないので、そこは改善してほしいと思っています。
四年制大学卒業後は生命保険会社、事務職等正社員で転職離職を繰り返して行き、その間に数多くの派遣会社に登録していきましたが、当社はそのひとつでした。
大学生の時に週末デモンストレーションのアルバイト経験をお客様と会話するという部分で活かすことが出来ると思いましたが、仕事内容は厳しく、数日で離職させて頂きました。
離職時に、キャスティングロードの担当者がしっかりフォローしてほしかったです。
応募の段階から営業担当者からの丁寧な説明と聞き取りがあり、お仕事内容もこういったもので少しストレスを感じることもあるけど大丈夫ですか？と気遣いもありました。
初日も担当の方がついてきてくださり、終業時間にも玄関で待っていてなにかどうでしたか？困ったことはないですか？などと聞いてくださいました。
その日だけでなく、何度も職場に足を運んでくださり、何かあればメールでも電話でもしてきてくださいと声をかけておられました。
とくに、二度目に派遣された現場では、キャスティングロードの新人さんが実際に私達と同じように派遣され一緒に仕事をしていました。
そうやってみんなと仲良くなり現場の声や現場の気持ちを理解したいと言っていたので、とてもしっかり現場のことを考えている会社なんだなと感じました。
悪かったところは強いて言えば交通費が出なかったことです。
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キャスティングロードで実際に働いてみて良かったところは、コーディネーターさんの対応の良さです。
ちょっと用事があって遅い時間に折り返し電話してしまったときも対応してもらえましたし、仕事内容は服装から集合時間、注意事項まで細かく伝えてもらえるから初めてでも安心して始められました。
またとにかく若い方が多く活気があっていいなぁと思います。
逆にキャスティングロードで悪かったところは、人気な案件だと連絡がギリギリになってしまったりすることです。
どうしても急なドタキャンとかあるせいかもしれませんが、ちょっと予定が立てづらくなるのでこれは少し困ってしまうなぁと思います。
また人気な案件だと全部シフトに入れないと落ちやすかったりします。
それも連絡が遅かったりして、他のバイトとか入れづらくなってしまったのに、結局案件にも落ちてその日一日暇になってしまったということもありました。
ですが、しっかりしている会社だと思うので、これ以外は不満はなかったです。
良い評判・口コミからわかるキャスティングロードのメリット
良い評判・口コミを集めて分析したことで分かった、キャスティングロードを利用するメリットを3つにまとめたので、解説と裏付けとなる情報もご紹介いたします。
キャスティングロードを利用するメリット
- 1人1人のキャストを大切にしている
- 未経験からの就業が可能な求人が豊富
- 求人紹介だけではなく就業後のサポートも充実している
1人1人のキャストを大切にしている
キャスティングロードを利用する上での大きなメリットの1つとして、派遣スタッフを非常に大切にしていることが挙げられます。
キャスティングロードに登録している派遣スタッフは「キャスト」と呼ばれており、様々な職場に柔軟に対応して演じる役者として扱われています。
このような派遣スタッフの呼び方を見るだけでも、派遣スタッフを大切にしている企業の雰囲気を感じることが出来ます。
多くの派遣先企業に調査を行った結果、キャスティングロードの派遣スタッフは未経験でも質が高く、また人材を派遣してほしいという感想が多かったです。
派遣会社全体としてキャストを大切にしているからこそ、このように派遣先企業からも信頼されるスタッフが育っているのでしょう。
他の派遣会社だと未経験だと伝えるとほとんど質が悪い求人しか紹介してもらえませんでしたが、私自身のスキルを伸ばすためになにをするべきかを一緒に考えてくれて、とても大切に扱ってくれていることを実感しました。
キャスティングロードの中で出会った人も良い人たちばかりで、良い会社には良い人が集まるんだなと思いました。
求人の種類自体もかなり幅広くて、希望を伝えると私が納得いくまで様々な求人を紹介してくれました。
また、私が仕事探しで困ったときに相談したら、驚くほど親身に対応してくれたことをよく覚えています。
担当者の方のサポート、働きやすさ共に今まで使った派遣会社で一番だったと思います。
未経験からの就業が可能な求人が豊富
キャスティングロードはかなり幅広い求人を扱っていますが、中でも未経験からの就業が可能な求人が豊富です。
これから新しい業種や職種に挑戦したい方や新しいキャリアを歩んでいきたいという方が安心して利用することが出来ます。
未経験からでも働ける求人の例として、実際にキャスティングロードに掲載されているコールセンターの求人条件を下記で紹介しておきます。
受信（カスタマーサポートなど）、発信（電話調査など）のお仕事「必要なスキル」
基本的なPC操作
「活かせるスキル」
接客・サービス業・営業・コミュニケーション能力など
「勤務地」
駅から徒歩数分の職場がほとんど
- 未経験者歓迎
- 事前研修が充実
- 基本的なPC操作スキルがあればOK
- 働く時間や期間が選べる
- 短時間からもOK
- 服装・髪型自由
未経験から挑戦できる求人が多いのはもちろんですが、担当者の方が私の今までの経験を活かせる職種についてもアドバイスしてくださり、とても求人を探しやすかったです。
また、就業の前に行ってもらえる事前研修もかなり濃い内容となっており、実際に働く前に仕事に対する不安を取り除くことが出来ました。
実際に求人を紹介してもらう時に、未経験可に加えて様々な条件を提示したにもかかわらずたくさんの求人を紹介してもらうことが出来ました。
特に仕事の種類の豊富さにはとても驚かされました。
コールセンターなどの定番の求人に加えて、看護など医療系の求人でも未経験で応募できるものがあり、かなり視野が広がりました。
求人紹介だけではなく就業後のサポートも充実している
ここまでも紹介してきましたが、キャスティングロードの担当コーディネーターのサポートは、派遣会社の中でも非常に充実しています。
しかし充実したサポートは求人紹介や面談時のみではなく、キャストがお仕事に就業したあとのフォローも徹底されています。
派遣先での仕事が始まった後も、担当コーディネーターが定期的に派遣先へ出向き、キャストが働きやすい環境を作り続けています。
実際に担当コーディネーターが派遣先に出向いて確認している内容は以下の通りです。
担当コーディネーターがチェックしている内容
fa-check-square-oキャストが派遣先で馴染めているか
fa-check-square-oキャストのモチベーションが低下していないか
fa-check-square-o派遣先企業の労働環境に問題はないか
上記の項目をはじめ、担当コーディネーターは常にキャストが働きやすい環境を作るために力を尽くしています。
言いづらいことでも、なにか悩みや相談したいことがあれば積極的に担当コーディネーターを頼れるので安心です。
私が仕事を始めて何日か経っても人間関係を上手く作れずに悩んでいると、担当の方が気を使って従業員の方数人と一緒にご飯に誘ってくれました。
初めて派遣先の方と落ち着いて話すことが出来て、そこからは少しずついろいろな方と仲良くなっていくことが出来ました。
強引に人間関係を良くしようとするのではなく、少しずつ改善しようとしてくれたので本当に感謝しています。
求人紹介の際に提示された条件と実際に派遣先企業で働いてみての条件が異なっていたので、担当者の方に相談してみたことがあります。
たいていの派遣会社であれば上辺だけの対応をされるところ、キャスティングロードの担当者は実際に派遣先企業に出向いて話をしてくれて、私に直接謝罪をしてくれるまでの誠実さでした。
正直なところ良い意味でこんな派遣会社があるなんて思っていなかったので、派遣就業後もここまでサポートしてくれるキャスティングロードには驚かされました。
強いて気になる点を挙げるとすれば、求人を紹介する前から派遣先企業にしっかりと話をつけておいてもらいたかったのはあります。
悪い評判・口コミからわかる｜キャスティングロードを利用するデメリット
キャスティングロードの悪い評判を聞いたことはありませんか？
ここでは、悪い評判・口コミもご紹介いたします。
キャスティングロードは非常に幅広い求人を扱っており、数多くの登録者がサービスを利用しています。これだけ多くの登録者がいれば、良い評価ばかりだけではなく悪い評価が出てくるのも当然であると言えます。
ですから、あなたもキャスティングロードの悪い評判を聞いたことがあるのではないでしょうか。
また、担当のコーディネーターによってサポート体制が異なるようです。
派遣会社を利用するときには担当者との相性が重要なポイントになりますので、実際に利用してみて合わないようであれば担当者の変更や他の派遣会社の利用を検討してみてください。
デメリットに対する対策もご紹介いたしますので、是非参考になさってください。
キャスティングロードを利用するデメリット
- 担当コーディネーターとの相性が合わないことがある
- 求人の質が悪い場合がある
担当コーディネーターとの相性が合わないことがある
キャスティングロードに関わらず全ての派遣会社に言えることではありますが、担当してもらう方によってはあなたと相性が悪い場合があります。
キャリアアドバイザーによっては自分の利益ばかり考えて、希望に合わないどころかブラックな企業を紹介されてしまう危険もあるので注意が必要です。
担当者を変更することが可能な派遣会社が多いですが、最初から自分で担当者を選べるサービスはかなり数が少ないので、担当者の質はご自身で見極める必要があります。
キャリアアドバイザーの質の見極め方に正解があるわけではありませんが、紹介される求人が本当に自分の希望と合っているのか、担当者の都合で求人を紹介していないかなどを慎重に判断する必要があります。
希望とは全く求人を紹介してくるし、こちらの様々な要望をあまり聞き入れてもらえていないような感じでした。
最初に担当してくれた人ととても気が合っていたこともあり、良いサービスだと思っていたのに非常に残念です。
知り合いにも利用したことがある人がいたので話を聞いてみると、その人の担当者はとてもいい人だったみたいなので本当にスタッフの中でもピンキリなんだなと思いました。
担当者に関してはランダム要素が強いサービスだなと思ったので、良くない人だと思ったらすぐに変更をお願いするべきだなと思います。
質の悪い求人がある
キャスティングロードが保有している求人は、基本的に質の高い優良求人ばかりです。
しかし口コミによると、ごくまれに条件と合わない求人を紹介されたり、いわゆるブラック企業と呼ばれる求人を紹介される場合があるようです。
希望条件は優先順位をつけて、なるべく具体的に伝えることが大切です。
なぜか求めていない同じような求人を何度も紹介されたので、こちらの希望を聞いていただけているのか疑問に思った。
自分にとって興味がわくような求人の紹介はなかったです。
しかしその企業に入社してみると労働環境が最悪なブラック企業でした。
前職と比べてかなり高めの時給を提示されて喜んでいましたが、やっぱり世の中そんなに甘くないんだなと痛感しました。
担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。
| 応募の前に！確認しておきたい口コミサイト | |
 会員数700万人以上 | |
＞＞転職アプリのおすすめを知りたい方はこちら
コールセンターでのお仕事が豊富な派遣会社をお探しの方はこちらの記事も参考になさってください。
キャスティングロードは利用するべきか
ここまでの口コミに基づいたキャスティングロードのメリット・デメリットをふまえて、ここではキャスティングロードが実際に利用するべきサービスなのかどうかをご紹介していきます。
キャスティングロードは、キャストに対するサポートの手厚さと、未経験でも働ける求人の幅広さが特徴です。
求人の幅が広く様々なライフスタイルに合わせて自由に働けるので、多くの方におすすめの派遣会社となっています。
そのため、派遣で働くことを考えている方にはまず登録しておくことをおすすめします。
キャスティングロードの上手な利用の仕方
ここまでご説明したきたように、キャスティングロードは利用するメリットが多い派遣会社ですが、利用方法を誤ってしまうと希望通りの求人を紹介してもらうことが出来ないことがあります。
また、悪質な担当者にあたってしまうとブラック企業に紹介されることなどもあり、今後の人生に大きな影響を与えてしまう可能性もあります。
手厚いサポートを受けて良質な求人を紹介してもらい、あなたに合った派遣先を見つけるためには派遣会社の上手な使い方を理解しておくことが必要です。
ここでは派遣会社を上手に使うための7つのポイントをご紹介しますので是非参考にしてください。
理解しておくべき7つのポイントは以下になります。
優良な派遣会社を見つけた場合、より効果的に活用することであなたのキャリアが今以上に良くなります。
上記のポイントをしっかり抑えておきましょう。
1．派遣会社に2、3社ほど登録する
派遣会社を利用する場合、複数の派遣会社に登録することをおすすめします。
複数の派遣会社に登録しておくことで、以下のメリットがあります。
fa-check-square-o独自の案件や求人数を集めることができる
fa-check-square-oあなたに適した担当コーディネーターを見つけることができる
fa-check-square-o目的に合わせて派遣会社を利用できる
特に派遣で働く上で求める条件がまだ明確ではない方は、複数の派遣会社を利用することであなたが働きたい環境を見つけることが出来ます。
おすすめの派遣会社を知りたいという方は、派遣会社おすすめランキング【派遣のプロが選び方や評判・口コミを解説】を参考にしてください。
2．派遣後のサポートを把握しておく
質の高い求人を紹介してくれる派遣会社でも、「企業との面談対策」や「派遣に対しての相談サポート」など、フォロー体制は派遣会社によって様々です。
特に派遣会社ごとにサポート体制など特徴があるため、あなたに適したものがあるか把握しておく必要があります。
あなたが仕事についての相談を希望していたり、派遣先への訪問頻度を知りたいなど、希望があるにもかかわらず適切なサポートを受けることができないこともまれにあります。
派遣会社を選ぶときは、就業前後のサポート体制をしっかり聞くようにしましょう。
3．派遣に対しての意欲を見せる
求人紹介を受ける前に、担当コーディネーターの方との面談があると思います。
その時、必ず派遣就業に対しての意欲があることを伝えましょう。
理由としては、担当コーディネーターの方はできる限り多くの方を派遣契約したいと思っているため、派遣契約に直結する人に対して積極的に仕事を紹介してくれるからです。
「いつ頃就業をお考えですか？」と質問されたら、「いい仕事があればすぐに働きたいです」と答えるようにしましょう。
在職中の方でも、退職見込日時をある程度把握して、担当コーディネーターの方に伝えておくと今後の流れがスムーズになります。
4．担当コーディネーターの人を厳しく見極める
派遣で働く場合、担当コーディネーターの方との相性はとても重要になります。
派遣会社が合わないことはまれにありますが、担当コーディネーターとの相性が合わないことは頻繁にあります。
対面で話して感じる違和感はストレスとなるので、気になる点などがある方は遠慮せずに担当の変更を変更しましょう。
また、業界に対しての知識が薄いなど、技術の点で違和感を感じた場合も変更を考えた方がいいです。
5．福利厚生・研修制度を確認する
派遣で働く際には、必ず派遣会社に福利厚生・研修制度を聞くようにしましょう。
理由としては、あなたが受けることになる福利厚生は、お世話になる派遣先企業ではなく、派遣会社が出している福利厚生・研修制度を受けることになるからです。
6．正確な経歴・スキルを伝える
派遣であなたの情報を登録すると、申請をしない限り情報が残ることになります。
そのため、派遣登録を行う場合は必ず正確な情報を伝えるようにしましょう。
中には、いい仕事を紹介してもらいたいがために、嘘の情報を伝えてしまう方もいます。
再び派遣を利用したときに、以前に話していた情報と食い違って派遣会社や契約会社に迷惑をかけてしまうので注意しましょう。
この記事で紹介した派遣の担当コーディネーターの方はあなたの希望に合わせた優良求人を紹介してくれるので、しっかりと正しい情報を伝えるようにしましょう。
7．複数の派遣会社から同じ求人に応募しない
多くの派遣スタッフは、複数の派遣会社を利用しています。
派遣会社を複数利用することはおすすめですが、同じ求人に複数の派遣会社から応募しないようにしましょう。
企業から「他の派遣会社からも応募があるようです」と連絡が来るため、信頼を失うことになって最悪の場合求人の応募が無かったことになることもあります。
企業と派遣会社両方に迷惑がかかってしまうので、気を付けましょう。
キャスティングロードの利用の流れ
キャスティングロードを利用する際のひと通りの流れをご説明します。
それぞれの手順において受けられるサービスを詳しく解説するので、実際に利用する前に参考にしてみてください。
キャスティングロードの利用を開始する方法としては、WEB登録・登録説明会参加の2種類があります。
それぞれの流れについて詳しく解説していきます。
WEB登録
WEB登録は来社なしで簡単に派遣のお仕事を始めることが出来ます。
登録説明会に参加するよりも少ないステップで仕事を始めることができ、来社も必要なくWEB上で完結します。
WEB登録から派遣就業までの大まかな流れは以下のようになります。
1．WEBで基本情報を登録
2．お仕事情報が届く
3．お仕事スタート
まずは「無料WEB登録はこちら」から、基本情報を入力して申し込みをします。
申し込み完了後にマイページへのログイン情報が送られてくるので、ログイン画面で送られてきたID、パスワードを入力します。
マイページにログインしたら、あなたの希望のお仕事条件を入力します。
すると希望条件に合致したお仕事がメールにて送られてくるので、気になった求人があればエントリーしてみましょう。
※希望条件は正確に詳しく記入すればするほど希望通りの求人を紹介してもらいやすくなるので、あなたの仕事に対する希望の詳細を予め考えておくことをおすすめします。
メールで送られてきた求人の中から気になったものにエントリーした後は、担当者から連絡がきて、双方の合意が取れれば雇用契約を結んでいよいよお仕事開始となります。
キャスティングロードの場合は勤務初日に担当者が同行してくれるので、不安が多い初勤務も安心です。
就業開始した後も、悩みや相談したいこと、条件面で気になることなどがあれば何でもサポートを行ってくれるので、気軽に担当者に相談するようにしましょう。
登録説明会参加
登録会に参加して派遣に就業するまでの大まかな流れとしては下の図のようになります。
それではそれぞれの手順を詳しく見ていきましょう。
1．登録会へのWEB申し込み
2．派遣登録説明会
3．求人紹介・応募
4．就業開始
まずは、「来社型登録説明会へのエントリーはこちら」から申し込みます。
登録会への申し込みはWEB上で約3分で完了します。
登録完了後に担当者からの連絡が来るので、登録会の日時を設定します。
そのような方はあらかじめ「電話対応が可能な時間帯」や「メールなら対応できる時間帯」を伝えておくと安心です。
それでも、急ぎの場合もあったりしますので「不在の場合には、必ず留守番電話を残してください」と伝えておくのも有効です。
派遣登録説明会では、キャスティングロードを実際に利用する上での説明に加えて、希望職種や条件などのヒアリングが行われます。
まずは給与の受け取り方法や就業時のシステムに関する説明を映像で受けます。
もしシステムや仕組みに関して理解しきれない内容があれば、この時点で質問をしておきましょう。
その後は担当のコーディネーターにあなたの仕事に対する希望や条件を伝えます。
登録会当日からお仕事を紹介してもらうことが出来るので、希望に合った求人があればすぐに応募することができます。
所要時間は説明会とヒアリングで合わせて約1時間となります。
| 会場名 | 住所 |
|---|---|
| 新宿登録センター | 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル7F |
| 池袋登録センター | 東京都豊島区東池袋1-11-1 オーク東池袋ビル6F |
| 横浜登録センター | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-26-4 第3安田ビル7F |
| 千葉登録センター | 千葉県千葉市中央区新千葉1-4-2 ウェストリオ6F |
| 札幌登録センター | 北海道札幌市中央区北四条西2-1-18 邦洋札幌N4・2ビル7F |
| 大通登録センター | 札幌市中央区南1条西4丁目5番地 札幌大手町ビル4階 |
| 仙台登録センター | 宮城県仙台市青葉区花京院1-1-5 タカノボル第25ビル9F |
| 新潟登録センター | 新潟県新潟市中央区万代1-4-33 損保ジャパン新潟セントラルビル5階 |
| 名古屋登録センター | 愛知県名古屋市中村区名駅4-24-8 いちご名古屋ビル3F |
| 大阪登録センター | 大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー9F |
| 神戸登録センター | 兵庫県神戸市中央区京町74 京町 74番ビル6F |
| 福岡登録センター | 福岡県福岡市中央区天神1-2-12 メットライフ天神ビル10F |
| 小倉登録センター | 福岡県北九州市小倉北区浅野2-11-15 小倉興産ＫＭＭビル別館5F |
| 熊本登録センター | 熊本県熊本市中央区新市街11-18 熊本第一生命ビル8F |
| 沖縄登録センター | 沖縄県那覇市松山1-1-19 JPR那覇ビル5F |
リラックスして話せることを重視するのであれば、着慣れた私服などがいいでしょう。
一方、顧客と対面する仕事を希望していて身だしなみのアドバイスも受けたいという方はスーツなどで参加する方もいます。
身だしなみのアドバイスはどのように注意すると相手からの印象が良くなるのか、より具体的に提案してもらいましょう。
登録会でヒアリングした内容をもとに、条件に合った求人を紹介してもらうことが出来ます。
登録会当日にももちろん求人を紹介してもらえますが、希望条件に合った求人が見つかり次第、随時担当者から電話またはメールで求人の案内が送られてきます。
このように派遣会社は常にあなたの希望に合った求人を探し続けてくれるので、もしあなたの希望条件が最初に伝えた内容と変わった場合はすぐに報告するようにしましょう。
紹介された求人の中から気に入ったものが見つかったら応募または担当者に連絡をしましょう。
求人企業に派遣されるという形でキャスティングロードと雇用契約を結びます。
いよいよお仕事をスタートします。
キャスティングロードの場合は勤務初日に担当者が同行してくれるので、不安が多い初勤務も安心です。
就業開始した後も、悩みや相談したいこと、条件面で気になることなどがあれば何でもサポートを行ってくれるので、気軽に担当者に相談するようにしましょう。
キャスティングロード利用者のよくある疑問
Q1．派遣会社とはどのようなサービスですか？
Q2．なぜ無料でサービスを受けられるのですか？
Q3．個人情報はしっかり守られるのでしょうか？
Q4．近くに面談場所がないのですがなんとかならないでしょうか？
Q5．希望の働く条件が明確になりません
Q1．派遣会社とはどのようなサービスですか？
派遣会社とは、求職者と求人企業のマッチングをサポートする派遣の仲介サービスです。
求職者と求人企業のそれぞれのニーズをヒアリングし、双方のメリットとなるマッチングを実現することを目的としています。
Q2．なぜ無料でサービスを受けられるのですか？
キャスティングロードは求人企業からの紹介手数料で運営しているため、求職者からお金をもらう必要がありません。
そのため全てのサービスを無料で受けることができます。
Q3．個人情報はしっかり守られるのでしょうか？
この記事で紹介しているキャスティングロードをはじめ、派遣会社は職業紹介事業を行うのに必要な労働省の認可を受けています。
個人情報に関する規定に反すると労働省の認可が外れてしまうため、登録した内容が漏洩することはありません。
ほとんどのサービスが第三者に個人情報が渡ることについての規定は厳格に定められているので、個人情報に関しては安心していただいて問題ありません。
Q4．近くに面談場所がないのですがなんとかならないでしょうか？
キャスティングロードの場合、WEB上で完結する登録方法があります。
登録会に参加するのと比べて手順が少ない上に手間もかからなく、おすすめの登録方法なのでぜひ利用してみてください。
Q5．希望の働く条件が明確になりません
もし考えてみても希望の条件が明確にならない場合は、担当者に正直に希望が明確になっていないことを伝えてみましょう。
特にキャスティングロードの担当者はサポートが丁寧なので、どんな働き方があなたに合っているのかを一緒に考えてくれます。
キャスティングロードの評判・口コミまとめ
この記事ではキャスティングロードの評判・口コミとそれを基にしたキャスティングロードのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。
キャスティングロードの特徴
fa-check-square-o1人1人のキャストを大切にしている
fa-check-square-o未経験からの就業が可能な求人が豊富
fa-check-square-o求人紹介だけではなく就業後のサポートも充実
キャスティングロードはキャストに対する手厚いサポートや求人の幅広さが魅力ですが、一方で担当者との相性が良くない場合や希望に沿った求人を紹介してもらえない場合もあるようです。
他の派遣会社も併用し、あなたに合った派遣先企業に出会いましょう。
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| 関東 | 東京 神奈川 埼玉 千葉 茨城 栃木 群馬 |
| 関西 | 大阪 兵庫 京都 滋賀 三重 奈良 和歌山 |
| 中部 | 愛知 静岡 岐阜 新潟 富山 石川 福井 山梨 長野 |
| 北海道 東北 |
北海道 青森 岩手 宮城 秋田 山形 福島 |
| 中国 | 広島 鳥取 島根 岡山 山口 |
| 四国 | 徳島 香川 愛媛 高知 |
| 九州 | 福岡 佐賀 長崎 大分 熊本 宮崎 鹿児島 沖縄 |
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