アデコの評判・口コミ｜利用者の本音を調査しました

「アデコって悪い評判も聞いたことがあるけど、大丈夫だろうか」「登録してみたいけど実際どうなのか」

このような疑問を持たれている方もいらっしゃるのではないでしょうか。派遣に失敗しないためにも、利用する前に評判や口コミを確認しておきたいですよね。

この記事ではアデコを実際に利用した方からの口コミや評判を基に、派遣業界を知り尽くした筆者がアデコのメリット・デメリット、注意点、利用の流れなどを徹底的に調査しました。

求職者の方々からのご質問をまとめたよくある質問の解説もありますので、参考にしてみてください。

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アデコの評判・口コミ調査まとめ

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1.無料のキャリアコンサルティング

アデコでは、あなたのキャリアを一緒に考えたり相談に乗ってくれる、キャリアコンサルティングを無料で行ってくれる特徴があります。

また、マンツーマンで対応してもらえるので、担当の変更がなく一貫してキャリアについて話すことができる魅力があります。

派遣会社ではキャリアについて考えることができるサービスが少ないので、不安や心配がある人にはおすすめな派遣会社だと思います。

2.ハケン2.5で長期雇用も可能になる

ハケン2.5というのは、アデコ独自のサービスで簡単に説明すると無期雇用プログラムです。

派遣では3年以上同じ事業所で働くことができず、気に入った企業でも3年経過すると派遣先を変えなければいけないデメリットがあります。

しかし、アデコのサービス「ハケン2.5」を利用すれば、あなたが気に入った企業で長期にわたり働くことができる可能性が出てくるでしょう。

短期で働く人でも利用しやすいのはもちろん、長期で安定して働きたい人でも利用しやすい派遣会社となっています。
 

派遣でも無期雇用契約を結べる

通常、派遣法では同じ事業所に3年以上働くことができませんが、ハケン2.5の制度を利用すれば無期雇用契約を結ぶことができるので、3年以上同じ場所で働くことが可能です。

長期就業を希望する人は、ハケン2.5に応募することをおすすめします。

企業も経験のある人材を確保できるメリットがある

ハケン2.5に応募する条件として、2.5年以上勤務していることが必要になります。

そのため、ハケン2.5で派遣される社員は業務経験があり、企業にとっても戦力となる人材を確保できるメリットがあります。

また、あなたにとっても慣れ親しんだ企業に、より長く務めることができるので業務や生活など、とても働きやすい環境になっていくでしょう。

キャリアコーチが付きあなたをサポート

派遣社員にそれぞれキャリアコーチが付き、あなたの就業サポートを行ってくれます。

職場での気づきや悩み、キャリアアップやスキルを磨くためのアイデアを提案してくれるので、今後のキャリア形成にも役立ちます。

モチベーション維持にもなりますので、楽しく長期にわたって働きたい人は検討するといいでしょう。

3.高時給の案件が豊富

アデコはグローバルに活躍するAdecco Groupが運営する派遣会社です。

長い歴史と今までに培ってきた信頼により多くの好条件案件を保有しています。

中でも高時給の案件が多くあり、自由に働きながら高給を目指している人には適したサービスでしょう。

派遣業界では最大手ということもあり多くの方に利用されているので、自分とは合わなかったという方もいらっしゃるでしょう。アデコの悪い評判はそんな方たちからの意見でした。

お急ぎの方のために、まずアデコの調査結果をまとめました。

記事の後半には悪い評判も含めた実際に利用した方々からの口コミやアデコのメリット・デメリット、特徴などの解説をいたします。

この記事を最後まで読めば、アデコに登録すべきかどうかをご自身で判断できるようになります。

ぶっちゃけ話アデコは高給など好条件の案件が多くありますが、求人数はそこまで多くありません。そのため、アデコ以外の派遣会社も併用して利用することをおすすめします。複数の派遣会社に登録することで、数多くの求人を見ることができ、あなたに本当に適した仕事を探せるようになるでしょう。

アデコの評判・口コミ

良い評判・口コミからわかるアデコのメリット

良い評判・口コミを集めて分析したことで分かった、アデコを利用するメリットを3つにまとめたので、解説と裏付けとなる情報もご紹介いたします。

1．初心者でも利用しやすい充実したサポート

アデコでは派遣登録した人に対して、マンツーマンのキャリア相談を行ってくれます。

これから派遣社員として働くうえで、どのようなキャリアを目指すのか、将来はどんな働き方をしたいかなど、明確にすることができます。

初めて派遣を利用する人でも安心して働くことができる魅力があります。

2．豊富なビジネス講座

アデコでは、英語講座やビジネス講座など、スキルアップに役立つサービスが多く用意されています。

その他にも、オフィス事務を未経験で就業する人のサポートとして、パソコンスキル講座を開催したりと、あなたの仕事の幅を広げるサービスも豊富です。

実務経験がなくても心配なく仕事を始めることができるので、あと一歩踏み出せなかった人は利用することをおすすめします。

3．様々な雇用形態から仕事を探せる

アデコでは、通常の派遣会社とは少し異なり、「一般派遣」「無期雇用派遣」「紹介予定派遣」と様々な形態で働くことができます。

特に「無期雇用派遣」はアデコ独自の働き方で、派遣で難しい長期雇用を可能にできる制度です。

無期雇用派遣とは、アデコと無期の雇用契約を結びアデコと取引のある企業へ派遣という形で配属される働き方です。無期の雇用契約となるため、安定して働くことができます。長期的なキャリア形成を目指したい方におすすめです。

参考：アデコ

アデコは怪しい？｜アデコを利用するデメリット

アデコの悪い評判を聞いたことはありませんか？ここでは、悪い評判・口コミもご紹介いたします。

アデコは、派遣業界ではかなりの大手であり、非常に多くの登録者がサービスを利用しています。登録者が多くいれば、良い評価ばかりだけではなく悪い評価が出てくるのも当然であると言えます。ですから、あなたもアデコの悪い評判を聞いたことがあるのではないでしょうか。

ここでは、デメリットのご紹介に加えて、デメリットに対する対策もご紹介いたしますので、是非参考になさってください。

ぶっちゃけ話派遣会社によってサポート体制や扱っている求人の幅が異なるので、より多くの企業に出会えるように複数の派遣会社を利用することをおすすめします。

1．求人数が他の大手と比べて少ない

アデコは高給など優良求人を保有していますが、単純な求人数では他の大手派遣会社に劣ってしまいます。

求人数があることは、あなたの仕事を選ぶ選択肢が多いことに比例しますので、派遣を考える場合は重要です。

このデメリットをなくすために、複数の派遣会社に登録することをおすすめします。

2．質の悪い求人がある

アデコを利用した人の中では、条件が悪い、いわゆるブラック企業に当たってしまった人が少なからずいるようです。

優良求人がほとんどですが、質の低い求人に当たる可能性があることも考慮していた方がいいと思います。

アデコは利用するべきか

ここまでの口コミに基づいたアデコのメリット・デメリットをふまえて、ここではアデコが実際に利用するべきサービスなのかどうかをご紹介していきます。

アデコは、派遣社員に密着した丁寧な対応サポートと質や条件の高い求人が特徴となっています。グローバルに事業を展開しているAdecco Groupならではのノウハウと知識で、あなたのキャリアを支えてくれます。

そのため、派遣の働き方を考えている方はまず登録しておくべきサービスです。

アデコは総合派遣に特化している派遣会社なので、専門職に特化した派遣会社と合わせて併用するとより効果的に求人を探すことができます。

また、よい求人の他によい営業担当の人と出会える可能性もありますので、派遣会社は複数登録することをおすすめします。

アデコ以外の派遣会社を知りたい方のために、以下では評判や求人数、サポートの質が高い派遣会社をご紹介します。

アデコ以外のおすすめ派遣会社

ここでは、アデコ以外のおすすめ派遣会社をご紹介します。

アデコと合わせて登録すると、あなたにぴったりの仕事に出会えるでしょう。

1．スタッフサービス

おすすめは人材派遣のリーディングカンパニーであるスタッフサービスです。

優良派遣事業者の認定番号は1802003(02)です。

スタッフサービスはリクルートグループの企業で、大手企業への派遣数の多さ、営業力の高さ、研修体制の充実度、フォローの良さなど優良な派遣会社に必要なポイントすべてを抑えています。

「今月退社するから、翌月から別の派遣のお仕事を開始したい！」場合でも、相談することが可能なので、急ぎで仕事をお探しの方にもピッタリの派遣会社です。

誰もが知っている企業への派遣実績もありますので、
まだ登録されていない方は、始めに登録しておくべき派遣会社です。
公式サイトURL：https://www.022022.net/

スタッフサービスの口コミ（抜粋）

＞＞2分で完了＜＜

＞＞スタッフサービスの評判や口コミを詳しくチェックしてみる

2．ランスタッド

ランスタッドは1960年にオランダで創業。日本支社は1980年に設立したランスタッド・ホールディングスが運営する世界最大級の総合人材サービスです。

ランスタッドは世界的企業ですが日本での知名度はスタッフサービスやテンプスタッよりも低いため、登録者が少なく、お仕事を紹介されやすいメリットがあります。

製造業や軽作業といった簡単な業務内容から英語を必要とする医療、銀行、貿易といった金融業など、スキルを求められる求人も多く掲載されています。

ランスタッドでは福利厚生としてランスタッドクラブオフが活用できます。有名なホテルなどをリーズナブルな料金でご利用いただけるほか、優待対象施設をご利用いただけます。

＞＞＞ランスタッドの製造・軽作業に特化した登録ページはこちら

＞＞＞ランスタッドの事務に特化した登録ページはこちら

ランスタッドの口コミ（抜粋）

＞＞ランスタッドの評判や口コミを詳しくチェックする

3．マンパワー

派遣求人サイトのマンパワーは世界80カ国以上にサービスネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人です。
優良派遣事業者の認定番号は1702009(02)です。

世界最大級の人材派遣会社なので、英語を使う仕事や、大手外資企業の求人も豊富にあります。
TOEIC対策プログラムやプロによるキャリア相談などのプログラムを無料で受けることができるなど、スキル・キャリアアップにも積極的です。
また、日本で初めての人材派遣を開始したということもあり、長い歴史の中で得た信頼を獲得しており、国内の大手企業や優良企業のにも強い特徴があります。全国に拠点があるため、場所を選ばずお仕事のご紹介ができますよ。
公式サイトURL：https://www.manpowerjobnet.com/

マンパワーの口コミ（抜粋）

＞＞マンパワーの評判や口コミをチェックする

アデコを効果的に利用するポイント

アデコを効果的に活用する方法は以下の7ポイントを抑えておけば大丈夫です。

優良な派遣会社を見つけた場合、より効果的に活用することであなたのキャリアが今以上に良くなります。

上記のポイントをしっかり抑えておきましょう。

1．派遣会社に2、3社ほど登録する

派遣会社を利用する場合、複数の派遣会社に登録することをおすすめします。

複数の派遣会社に登録しておくことで、以下のメリットがあります。

特に派遣の働き方では条件も重要になってくるので、しっかり見極める必要があります。

2．派遣後のサポートを把握しておく

派遣会社によって、「企業との面談対策」や「派遣に対しての相談サポート」など、フォロー体制が様々です。

派遣は会社ごとに研修制度や福利厚生など特徴があるため、あなたに適したものがあるか把握しておく必要があります。

中には、就業後の相談機会を設けていない派遣会社や条件交渉をしない場所もあります。

派遣会社を選ぶときは、就業前後のサポート体制をしっかり聞くようにしましょう。

3．派遣に対しての意欲を見せる

求人紹介を受ける前に、担当営業の方との顔合わせがあると思います。

その時、必ず派遣就労に対しての就業意欲があることを伝えましょう。

なぜかというと、担当営業の方はできる限り多くの方を派遣契約したいと思っているため、派遣契約に直結する人に対して積極的に仕事を紹介してくれるからです。

「いつ頃就業をお考えですか？」と質問されたら、「いい仕事があればすぐに働きたいです」と答えるようにしましょう。

在職中の方でも、退職見込日時を調べておき、担当営業の方に伝えておくと今後の流れがスムーズになります。

4．担当営業の人を厳しく見極める

派遣をする場合、担当営業の方との相性はとても重要になります。

派遣会社があなたに合っていないことがありますが、担当営業との相性が合わないことも良くあります。

対応の仕方はあなたに対する仕事の態度など、気になる点などがある方は遠慮せずに担当の変更を変更しましょう。

また、業界に対しての知識が薄いなど、技術の点で違和感を感じた場合も変更することをおすすめします。

5．福利厚生・研修制度を確認する

派遣を利用する際には、必ず派遣会社に福利厚生・研修制度を聞くようにしましょう。

理由としては、あなたがお世話になる派遣先企業の福利厚生を受けるのではなく、登録した派遣会社が出している福利厚生・研修制度を受けることになるからです。

ぶっちゃけ話この点を間違えて理解している方が多いです。ここのポイントをしっかり理解することで、あなたに適した派遣を選択することができます。

6．正確な経歴・スキルを伝える

派遣であなたの情報を登録すると、基本的には派遣会社のデータベースに残ることになります。

再び利用する場合など、前回の情報と照らし合わせるため、嘘をついたりすると必ずばれます。

そのため、派遣登録を行う場合は必ず正確な情報を伝えるようにしましょう。

再び派遣を利用したときに、「以前に話していた情報と違います…」などと、派遣会社や契約会社からの信頼度がなくなってしまうので注意しましょう。

7．複数の派遣会社から同じ求人に応募しない

多くの派遣利用者は、複数の派遣会社を利用している人が多いです。

派遣会社を複数利用することはおすすめですが、同じ求人に複数の派遣で応募することには注意しましょう。

企業から「他の派遣会社からも応募があるようですが…」と連絡が来るため、信頼を失うことになり、最悪の場合求人の応募が無しになることもあります。

企業と派遣会社両方に迷惑がかかってしまうので、気を付けましょう。

アデコの利用の流れ

ここでは、派遣の利用が初めて・不安な方に向けて、派遣の利用方法をご紹介します。

手順を把握しておくことで、先ほどご紹介した効果的に利用するポイントを実践することができますので、ここの章で流れをしっかり理解しておきましょう。

1.派遣会社に登録する

まず初めに、登録したい派遣会社に登録をします。

公式ページから登録が行えますので、以下の内容を記入して登録を進めます。

職務経歴やスキルに関しては正確な情報を伝えて、希望条件に関しては詳細に話すようにしましょう。

※派遣では、「転職サービス」と「派遣サービス」を行っている会社がいくつかあります。間違って「転職サービス」に登録しないように注意しましょう。

2.初回面談を受ける

派遣に登録したら、担当者の方とカウンセリングを行います。

派遣会社では、本社や各拠点を構えている会社が多いので、基本的には拠点に出向くことが多いと思います。

良くあるカウンセリング方法は「直接面談」と「電話面談」です。

それぞれ以下のような特徴があります。

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おすすめは直接面談です。直に話した方が、あなたの意志や条件を伝えやすく希望が通りやすくなるからです。

3.求人・仕事の紹介をしてもらう

面談が終わった後、営業担当の方があなたのスキルや希望に適した求人を紹介してくれます。

ただ有名な企業を紹介してくれるわけではなく、あなたの希望に沿った大手企業やまだ知られていない中小企業、新規ベンチャー企業など幅広い求人を紹介してくれます。

派遣会社にはそれぞれ独自に保有している非公開求人があります。数多くの非公開求人情報を集めることが、あなたのキャリアを広げてくれるので、複数の派遣を利用することをおすすめします。

4.気になった求人に応募する

求人の中で気になったものが見つかれば、すぐにエントリーしましょう。

求人の募集枠が埋まってしまうと、応募ができなくなってしまうので、早めに応募することが大切です。

企業情報など気になる方は担当の方に質問をして情報を確認したり、自信で情報収集を行いしっかり見極めてから選ぶといいと思います。

担当の方と良い関係性を作ることにより、企業に対して積極的にアピールしてくれます。誠実な対応をして、信頼関係を築き上げておきましょう。

5.派遣先と面談をする

気になる企業に応募して書類選考に移ります。

書類選考が通過した後は、派遣先企業との面談を行い、あなたについて様々な質問を聞いてヒアリングを行います。

実際に質問される項目は以下のものです。

6.派遣先に就業する

応募した派遣先企業から内定をもらい次第就業開始となります。

派遣先企業と登録している派遣会社両方との信頼・関係性が重要となってきます。

最後まで、一生懸命仕事をしていきましょう。

仕事を評価された場合、契約延長など気に入った仕事に長く務めることができる可能性があるので、先も視野に入れて働くことが大切です。

7.アフターフォローをしてもらう

派遣先に就業した後、職場の悩みや不安などの相談サポートを受けることができます。

また、就業後にスキルが足りない・身に着けたいと感じた人に向けての研修制度など設けている会社もあるので、利用できるものは全て利用していきましょう。

派遣会社では、セミナーを開催している所もありますので、積極的に活用することをおすすめします。

8.契約の満期が近づいた時の対応

派遣の業務が契約満期に近づくと、更新するか終了するか手続きをします。

契約更新をするのか、新しい派遣の契約をするのか、派遣契約から雇用契約にするのか、などあなたの今後をどのように進めていくのか考える大切な手続きなので、事前に考えをまとめておくことが必要です。

派遣をメインで働いていく考えがない方は、企業が求人を出しているか確認して、雇用契約を結べるか相談してみるといいと思います。

その他に派遣先企業との相性が良く、このまま継続したい方は契約更新をして働き続けることも可能です。

しかし、労働者派遣法では派遣社員は同じ事業所で3年以上働くことができないと定められています。

そのため、企業でもっと長く働きたいと考えている方は、雇用契約など正社員になることも視野に入れておく必要があるでしょう。

アデコでよくある疑問

ここではアデコに関するよくある質問をまとめましたので、アデコに対して同じような疑問をお持ちの方は是非参考にしてみてください。

Q1．派遣で行える仕事って何がありますか？
Q2．交通費は支給されますか？
Q3．紹介された求人はキャンセルしてもいいのでしょうか？
Q4．複数の派遣会社を利用しても大丈夫なのか？
Q5．実務経験がありませんが、仕事を紹介してもらえますか？
Q6．有給休暇はありますか？

Q1．派遣で行える仕事って何がありますか？

派遣では、法律的に禁止されている業務（港湾運送業務、建設業務、警備業務、医療関係業務※看護師系は問題ない）以外なら、ほとんどの業務を行うことが可能です。

この他にも禁止事項となっていることがありますので、派遣登録時に確認しておきましょう。

Q2．交通費は支給されますか？

アデコでは、会社規定で2020年4月1日より1か月の電車定期代を支給するようになりました。

交通費は、契約内容によって支給される金銭が変わりますので登録時に確認しておくといいでしょう。

Q3．紹介された求人はキャンセルしてもいいのでしょうか？

アデコで紹介された求人は、あなたのご希望に沿わない場合はキャンセルしても問題ありません。

今後の求人紹介の参考として理由を聞かれますので、快くお答えするようにしましょう。

Q4．複数の派遣会社を利用しても大丈夫なのか？

問題ありません。むしろ、複数の派遣会社を利用している人が多く、メリットも多く存在します。

派遣会社にはそれぞれ独自に保有している案件があり、1つの派遣会社しか利用しないと独自の案件を紹介される機会が少なくなります。

数多くの独占案件を獲得することにより、あなたにぴったりの仕事に出会える可能性が高くなります。

派遣を考えている人は、複数の派遣会社を利用することをおすすめします。

Q5．実務経験がありませんが、仕事を紹介してもらえますか？

業務経験がない未経験でも、紹介される仕事はあります。

しかし、条件やあなたのスキルによって紹介されない場合もあるので、担当者に確認しておきましょう。

Q6．有給休暇はありますか？

アデコでは、有給休暇を設けており次のように制定しています。

継続して勤務した方は、起算日（雇用契約にもとづく就業開始日）から6カ月経過後に、その勤務日数に応じて発生した有給休暇を取得することができます。その後は、1年経過ごとに、勤務日数に合わせて付与されます。

参考：アデコ

アデコの評判・口コミまとめ

この記事ではアデコの評判・口コミとそれを基にしたアデコのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。

アデコは派遣社員に寄り添ったサポートと条件が良い求人が魅力となっています。

初めて派遣を利用する人でも、親切な対応やサポートを受けることができるので、安心して派遣で働くことができるでしょう。

>>派遣会社おすすめランキング【派遣のプロが選び方や評判・口コミを解説】

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