女性向け転職エージェントおすすめ14選｜女性のための転職ノウハウも解説

「女性のキャリアに強い転職エージェントはどこだろう」
「転職後うまくやっていけるのか不安」
このように女性の転職についてお悩みではありませんか。

女性はライフイベントによってキャリアが左右されてしまいやすいです。
しかし、キャリアアップしたいと考える女性は少なくありません。

この記事では女性向け転職エージェントを厳選してご紹介。
＞＞女性の転職におすすめの転職エージェント

女性ならではの転職事情や転職成功のコツも解説しているため、参考にしてください。

おすすめの転職サイト
1： doda 詳細を見る 公式サイト→	残業20時間未満の求人多数 年収500～1,200万円以上の求人◎ 大手・優良企業への転職も！
	求人数	約200,000件※2023年3月時点
	総合評価	4.9／5.0
2： リクルートエージェント 詳細を見る 公式サイト→	年収・入社日程など条件交渉を代行 国内最大級の求人数を誇る！
	求人数	求人数：634,427件 ※2023年3月30日時点
	総合評価	4.7／5.0
3： JACリクルートメント 詳細を見る 公式サイト→	高収入なハイクラス求人に強い 登録するだけでスカウトがくる
	求人数	約12,000件※2024年3月時点
	総合評価	4.5／5.0

女性の転職に強いおすすめ転職エージェントランキング14選

さっそく女性の転職に強いおすすめの転職エージェントをご紹介します。
いくつか気になる転職エージェントをピックアップしながら見ていきましょう。

ぶっちゃけ話
転職エージェントは人によって合う合わないの差が大きいです。
あなたの希望の働き方を最大限に叶えるためには、複数のサービスに実際に登録してみて、サービスの使い心地や担当者との相性を確認してみましょう。

1．doda（デューダ）

総合評価：★5.0/5.0

転職エージェントの中でも有名なdoda（デューダ）は、人材大手のパーソルキャリア（旧：インテリジェンス）が運営しています。

業界トップクラスの転職エージェントとして知られているため、安心して利用したい女性におすすめです。

求人の量・質ともに満足度の高いことが特徴で、首都圏だけでなく地方にも対応しています。
そのためU・Iターン転職を考えている女性も、登録してみてはいかがでしょうか。

また、とにかく求人が豊富にあり、高齢での転職や他の転職エージェントでは断られるような場合でも「dodaでは案件があった」との口コミもありました。

他の転職エージェントサービスとの比較のためにも、まずは登録して求人を見てみることをおすすめします。

サイト登録をしたあとにエージェント登録があるため、しっかりとサポートまで受けられるようにエージェントの登録までするように注意しましょう。

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約290,000件（非公開求人を含む） ※2024年11月時点
対応職種	営業、企画・管理、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）、技術職（組み込みソフトウェア）、技術職（機械・電気）、技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）、技術職（食品・香料・飼料）、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）、クリエイター・クリエイティブ職、販売・サービス職、公務員・教員・農林水産関連職、事務・アシスタント、医療系専門職、金融系専門職
対応雇用形態	正社員・契約社員・その他
料金	無料
おすすめの年代	20代～50代
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://doda.jp/

2．リクルートエージェント

総合評価：★5.0/5.0

リクルートエージェントの最大の強みは業界トップクラスの求人数を保有し、転職支援実績が豊富にある点です。

求人業界トップのリクルートが運営しているため登録者が多く、はじめて転職エージェントを利用する女性も安心して登録できます。

また、非公開求人も豊富に取り扱っているため、好条件の求人と出会いたいと考えている女性にもおすすめです。

「他の転職エージェントにはない求人があった」「さまざまな職種の求人があるため選択肢が広がった」「年齢や職歴の面で転職活動に難しさを感じていたが、求人数が多くたくさんの企業に挑戦できた」などの口コミがありました。

運営会社	株式会社リクルート
求人数	890,245件 ※2024年11月5日時点
対応職種	営業・販売、経営・企画・マーケティング、事務系（経理・総務・人事）、IT・エンジニア、電気・機械・科学エンジニア、医療・医薬品・化粧品、コンサルタント、建築・土木技術、その他
対応雇用形態	正社員、契約社員
料金	無料
おすすめの年代	20代～40代
求人の評判
転職サポート充実度
おすすめ度
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.r-agent.com/

3．マイナビエージェント

※マイナビのプロモーションを含みます
総合評価：★4.8/5.0

マイナビエージェントは、新卒の就職で圧倒的知名度を誇るマイナビが運営する転職エージェントです。

20代・30代からの信頼は絶大で、特にサポート体制に満足できたという口コミが多くあります。
新卒採用で培ってきた学生さんをサポートするノウハウが活かされているようです。

そのため「これまで転職エージェントを利用したものの、納得のいくサポートを受けられなかった」という女性の方は、登録してみてはいかがでしょうか。

また、未公開求人も新卒採用の企業とのつながりを活かしていることで、マイナビエージェントにしかない求人が多数あります。

運営会社	株式会社マイナビ
求人数	非公開
対応職種	SE・システムエンジニア（IT・通信・インターネット）、機械/電気・電子/素材等、営業、医療系専門職、コンサルタント/監査法人/士業関連、金融専門職、不動産専門職、クリエイティブ、経営/企画 /管理/事務、販売/サービス、建築設計/土木/プラント/設備など
対応雇用形態	正社員、契約社員
料金	無料
おすすめの年代	20代～30代
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

4．type女性の転職エージェント

総合評価：★4.8/5.0

type女性の転職エージェントは、大型転職サイトのtypeが運営している女性向けの転職エージェントです。

年間5,000人以上とのキャリアカウンセリング実績があり、18年以上続いている転職エージェントのため、転職がはじめての女性も安心して利用できます。

また、会員数100万人の女の転職typeも運営しており、転職ノウハウや業界の情報に精通した担当者が多いと定評があります。

エージェントサービスの一環として、面接用のメイクアップサービスがあることも魅力です。

1都3県をメインとした案件が多いため、東京・埼玉・千葉・神奈川で転職を考えている女性はぜひ利用してみてくださいね。

運営会社	株式会社キャリアデザインセンター
求人数	約17,900件 ※2024年3月時点
対応職種	販売・接客・サービス・コールセンター、営業、事務・オフィスワーク、経理・財務・会計、人事、総務・広報・法務、マーケティング・企画、Webクリエイター、システムエンジニア
対応雇用形態	正社員
料金	無料
おすすめの年代	20代～30代
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://type.woman-agent.jp/

5．LIBZ（リブズ）

総合評価：★4.7/5.0

リブズ（旧：リブズキャリア）は、マッチング型の転職エージェントです。

リモートワークやフレックスなど、あなたが希望とする働き方が目指せる求人が多数そろっています。
そのため、時短勤務をしたい女性や、在宅勤務をしたい女性におすすめです。

また、求人情報には労働条件や仕事内容だけでなく、「募集ポジションに期待される役割」「一緒に解決してほしい課題」などまで記載されています。

働く前からあなたの活躍ポイントが知れることで、入社後のイメージもしやすいでしょう。
入社後のギャップを減らし、自分らしく働きたいと考える女性におすすめの転職エージェントです。

運営会社	株式会社リブ
求人数	非公開
対応職種	非公開
対応雇用形態	非公開
料金	無料
おすすめの年代	30代～50代
対応地域	非公開
公式サイト	https://career.prismy.jp/

6．リクルートダイレクトスカウト

総合評価：★4.6/5.0

リクルートダイレクトスカウトは、株式会社リクルートが運営するハイキャリア転職を支援するヘッドハンティングサービスです。

待つだけで高収入求人を紹介してもらうことが可能で、コンサルタントを自分で選び相談ができます。

また、転職決定年収平均925万円以上とかなり好条件※で、年収800〜2,000万円の求人が多数掲載されているため、さらなるキャリアアップや高年収を狙う方はおすすめです。

その反面転職市場での価値が低いと、スムーズな転職ができない可能性もあります。

リクルートダイレクトスカウトは通常の転職エージェントのように応募後のサポートなどはなく、登録後はスカウトを待つだけのため、早く転職活動を進めたい方はいくつかのエージェントに登録しておくことがおすすめです。

※公式サイトより（2023年7月5日時点の掲載求人数）

求人数	約256,000件 ※2024年3月時点
対応職種	経営ボード、経営企画・事業企画、管理、人事、マーケティング、広告、マスコミ・メディア・出版、クリエイティブ、営業、サービス、コンサルタント、ITコンサルタント、専門職、IT技術職、Webサービス・制作、ゲーム、電気・電子、半導体、機械、組み込み制御、化学、化粧品・食品、金融、メディカル、不動産、建設・施工管理
対応雇用形態	正社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://directscout.recruit.co.jp/

7．パソナキャリア

総合評価：★4.4/5.0

パソナキャリアは、大手の中でも特にキャリアコンサルタントを得意としています。
サポートの手厚さやフォロー体制に表れる親身な対応が評判の転職エージェントです。

人材派遣領域で業界トップクラスの「パソナ」が運営しているため、そこでの取引実績を活かした他にはない求人があります。
「利益よりも社会貢献」を重要視する社風のため、転職者への親身なサポートに注力しており、個々に合わせたキャリアコンサルタントが実現されています。

また、パソナキャリアは女性の転職にも強く、イベントの開催や特集ページなどもあります。
女性の転職に多く携わってきたコンサルタントが担当してくれることも嬉しいポイントです。

求人数	約34,000件 ※2024年3月時点
対応職種	営業、管理・事務、IT・Webエンジニア、技術職（電気・電子・機械・化学）、クリエイティブ、マーケティング・企画、コンサルタント・士業、販売員・サービススタッフ、研究・開発（メディカル）、専門職（Web・IT・ゲーム）、専門職（金融）、専門職（不動産・建設）
対応雇用形態	正社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/

8．ビズリーチ

総合評価：★4.2/5.0

ビズリーチは優良企業や一流ヘッドハンターから直接スカウトが届く、ハイクラス向け転職サイトです。
「エージェントサービス」もあり、ヘッドハンターに転職相談ができます。

他のサービスとは異なり、ヘッドハンティングを受けるためのサービスです。
約8万件を超える求人が公開されており、その求人の3分の1が年収1,000万以上の経営幹部などのプロフェッショナル人材向け求人です。

企業から直接スカウトがくる仕組みのためマッチング度合いが高く、利用者の8割以上※がスカウトから転職を成功しています。

効率的かつ高い成功率の転職活動ができる可能性があるので、現在の年収が500万円以上で中長期的に優良案件をじっくり狙いたいという方にはぴったりです。

※公式サイトより

求人数	約106,000件 ※2024年3月時点
対応職種	経営、管理、営業、人事、コンサルタント、IT技術職、マーケティング、プロジェクト管理、機械、専門職
対応雇用形態	正社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.bizreach.jp/

9．ワークポート

総合評価：★4.1/5.0

ワークポートはIT業界・Web領域の転職に強い総合人材転職エージェントです。

業界に精通した転職コンシェルジュによるサポートと、20年間にわたり人材紹介業で培ったノウハウにより高精度なマッチングを実現しており、転職相談実績は83万人※と非常に豊富です。

2024年9月時点でIT系に特化した求人が約50,000件あるため、IT・Web・ゲーム業界や、デザインなどのクリエイティブ職への転職を考えている方に最適でしょう。

また、専任の転職コンシェルジュがマンツーマンでサポートしてくれるため、履歴書や職務経歴書の書き方に自信のない方にもおすすめです。

※公式サイトより

求人数	約105,000件 ※2024年9月時点
対応職種	ソフト開発・システムエンジニア系、クリエイティブ系、通信・インフラエンジニア系、ヘルプデスク・ユーザーサポート、研究、製品開発／品質・評価系、コンサルタント・プリセールス系、ゲーム制作関連、ものづくり系エンジニア、金融・保険・証券系、建設・土木・プラント・設備、不動産専門職、営業系、事務・管理系、経営企画・事業開発、マーケティング・プロモーション系、役員、販売・サービス系、物流・運輸・購買、製薬・創薬系、医療系専門職、福祉・保育・介護、未経験・第二新卒系、教員・公務員・その他専門職
対応雇用形態	正社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城 秋田・山形・福島・東京 神奈川・千葉・埼玉・茨城 栃木・群馬・山梨・長野 新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重 大阪・兵庫・京都・滋賀 奈良・和歌山・広島・岡山 鳥取・島根・山口・香川 愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイト	https://www.workport.co.jp/

10．ハタラクティブ

総合評価：★4.1/5.0

ハタラクティブは、第二新卒・新卒・既卒・フリーターなど、20代若手層に特化している転職エージェントです。

これまでに約15万人をサポートした実績もあり、未経験OKの求人も2,000件以上持つため正社員未経験の方でも就職までしっかりサポートしてもらえます。

求人数は多くないですが、情報の質が高く、実際に取材した企業のみ掲載しているため、社内の雰囲気や仕事内容もしっかり把握、きちんとした企業を紹介してくれます。

内定率は80.4％、就職後の定着率は90％以上※と、正社員を目指したい方はハタラクティブに登録するのがおすすめです。

※公式サイトより

求人数	約3,500件 ※2024年3月時点
対応職種	営業、販売・サービス、事務・アシスタント、不動産・建築、IT・機械、医療・福祉、物流、工場・製造、企画・管理、教育、クリエイティブ
対応雇用形態	正社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://hataractive.jp/

11．MS-japan（エムエスジャパン）

総合評価：★3.9/5.0

MS-JAPANは管理部門人材紹介やスペシャリスト士業に特化したトップエージェントです。

特に経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士の転職でおすすめされており、担当者の知識もしっかりしています。そのため、質の高いサービスを受けることが可能です。

また、大手監査法人や会計事務所、ベンチャーキャピタルとのネットワークもあり、求人情報数も業界トップクラス。
管理部門や士業の経験者のキャリアアップにおすすめです。

求人数	10,200件 ※2024年3月時点
対応職種	経理・財務、人事・総務、法務、経営企画・内部監査、広報IR・マーケ・購買、秘書・オフィスワーク、コンサルティング、金融、士業（公認会計士・弁護士・税理士）、会計事務所・税務スタッフ
対応雇用形態	正社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.jmsc.co.jp/

12．マイナビ転職　女性のおしごと

※マイナビのプロモーションを含みます
総合評価：★3.8/5.0

マイナビ転職　女性のおしごとは、大手転職エージェントが運営する女性の転職に特化したサービスです。

上場企業や有名企業などの求人が多く掲載されているため、キャリアアップを目指す女性におすすめされています。

紹介してもらえる雇用形態は正社員に限らず、契約社員や派遣社員、パート・アルバイトなど幅広く対応しています。
そのため、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

また、未経験OKの求人が多数あり、キャリアチェンジを考える女性も利用しやすい転職エージェントです。

求人数	約30,400件 ※2024年3月時点
対応職種	営業、販売・フード・アミューズメント、医療・福祉、企画・経営、建築・土木、ITエンジニア、電気・電子・機械・半導体、医療・食品・化学・素材、コンサルタント・金融・不動産専門職、クリエイティブ、技能工・設備・配送・農林水産ほか、公共サービス、管理・事務、美容・ブライダル・ホテル・交通、保育・教育・通訳、Web、インターネット・ゲーム
対応雇用形態	正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員、紹介予定派遣、その他
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://tenshoku.mynavi.jp/woman/

13．エン転職 WOMAN

総合評価：★3.8/5.0

エン転職WOMANはいますぐ応募できる「女性歓迎求人」を集めた、en転職姉妹サイトです。
登録することでスカウト機能や面接対策レポートなどを利用できます。

公開求人数は多くありませんが、正社員求人が多く、検索機能も充実していることが魅力です。
また、女性の転職に関するQ&Aなどもあり、転職に役立つコラムが掲載されています。

正社員を目指す方であれば、enウィメンズワークもおすすめです。
正社員を前提とした求人のみを掲載している転職サイトで、正社員雇用や紹介予定派遣の求人が多数を占めています。

求人数	約3,30件 ※2024年3月時点
対応職種	営業、企画・事務・マーケティング・管理系、販売・サービス系、専門サービス系、専門職系、クリエイティブ系、技術系（電気・電子・機械）、技術系（建築・土木）、技術系（医薬・化学・素材・食品）、施設・設備管理、技能工、運輸・物流系、公務員・団体職員・その他
対応雇用形態	正社員、契約社員、派遣社員、紹介予定社員
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://employment.en-japan.com/woman/

14．女の転職type

総合評価：★3.6/5.0

女の転職typeは、正社員で長く働きたい女性に向けて作られた転職サイトです。

あらゆる職種に対応していますが、なかでもアパレル・コスメ業界と営業職の求人が豊富です。
誰でも知っている有名企業の求人が多く、確かなキャリアが掴めます。

あなた自身が求人検索するだけでなく、企業からのアプローチを受けることも可能です。
プロフィールに情報を登録しておくと、採用担当者から直接メッセージが届きます。

公式サイトには女性向けのお役立ちコンテンツが満載です。
今後のキャリアやプライベートとの両立など、女性ならではの悩みに答えてくれます。

求人数	約2,500件 ※2024年3月時点
対応職種	営業・企画・マーケティング、サービス・販売、クリエイティブ系、事務・経理・人事、技術、山門色、その他、ITエンジニア系、介護・医療・福祉系
対応雇用形態	正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員、紹介予定派遣、その他
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://woman-type.jp/

関連記事：

• 女性向けおすすめ転職サイト｜注意点も徹底解説
• 転職エージェントおすすめランキング｜口コミ・評判を徹底調査

【条件別】女性向け転職エージェント一覧

ここからは、条件別に女性におすすめの転職エージェントをご紹介します。

正社員を目指す女性向け転職エージェント

正社員を目指す女性向けの転職エージェントをご紹介します。

doda（デューダ）

転職サイトでも有名なdoda（デューダ）。
人材大手のパーソルキャリア（旧：インテリジェンス）が運営しており、業界トップクラスの転職サイトです。

求人の量・質ともに満足度の高いことが特徴で、首都圏だけでなく地方にも対応しています。
とにかく求人が豊富にあり、高齢での転職や他の転職エージェントでは断られるような場合でも「dodaでは案件があった」との口コミもありました。

他の転職エージェントサービスとの比較のためにも、まずは登録して求人を見てみることをおすすめします。
サイト登録をしたあとにエージェント登録があるため、しっかりとサポートまで受けられるようにエージェントの登録までするように注意しましょう。

求人数	約290,000件（非公開求人を含む） ※2024年11月時点
対応職種	営業、企画・管理、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）、技術職（組み込みソフトウェア）、技術職（機械・電気）、技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）、技術職（食品・香料・飼料）、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）、クリエイター・クリエイティブ職、販売・サービス職、公務員・教員・農林水産関連職、事務・アシスタント、医療系専門職、金融系専門職
対応雇用形態	正社員・契約社員・その他
求人の評判
転職サポート充実度
おすすめ度
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://doda.jp/

事務職に強い女性向け転職エージェント

事務職に強い女性向けの転職エージェントをご紹介します。

リクルートエージェント

リクルートエージェントの最大の強みは業界トップクラスの求人数を保有し、転職支援実績が豊富にあります。

また、求人業界トップのリクルートが運営しているため登録者が多く、非公開求人もトップクラスの多さの転職サイトです。

「他の転職エージェントにはない求人があった」「さまざまな職種の求人があるので選択肢が広がった」「年齢や職歴の面で転職活動に難しさを感じていたが、求人数が多いのでたくさんの企業に挑戦することができた」などの口コミがありました。

求人数	890,245件 ※2024年11月5日時点
対応職種	営業・販売、経営・企画・マーケティング、事務系（経理・総務・人事）、IT・エンジニア、電気・機械・科学エンジニア、医療・医薬品・化粧品、コンサルタント、建築・土木技術、その他
対応雇用形態	正社員、契約社員
求人の評判
転職サポート充実度
おすすめ度
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.r-agent.com/

＞＞女性の転職におすすめの転職エージェント

【年齢別】女性向け転職エージェント一覧

ここからは、年齢別で見る女性向けのおすすめ転職エージェントをご紹介します。

20代女性向け転職エージェント

20代の女性向けの転職エージェントをご紹介します。

マイナビエージェント

※マイナビのプロモーションを含みます

新卒の就職で圧倒的知名度を誇るマイナビが運営する転職サイトです。

20代・30代からの信頼は絶大で、特にサポート体制に満足できたという口コミが多くあります。
新卒採用で培ってきた学生さんをサポートするノウハウが活かされているようです。

また、未公開求人も新卒採用の企業とのつながりを活かしていることで、マイナビエージェントにしかない求人が多数あります。

求人数	非公開
対応職種	SE・システムエンジニア（IT・通信・インターネット）、機械/電気・電子/素材等、営業、医療系専門職、コンサルタント/監査法人/士業関連、金融専門職、不動産専門職、クリエイティブ、経営/企画 /管理/事務、販売/サービス、建築設計/土木/プラント/設備など
対応雇用形態	正社員、契約社員
求人の評判
転職サポート充実度
おすすめ度
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

30代女性向け転職エージェント

30代の女性向け転職エージェントをご紹介します。

LIBZ（リブズ）

リブズ（旧：リブズキャリア）は、マッチング型の転職エージェントです。

リモートワークやフレックスなど、あなたが希望とする働き方が目指せる求人が多数そろっています。
そのため、時短勤務をしたい方や在宅勤務をしたい女性におすすめです。

また、求人情報には労働条件や仕事内容だけでなく、「募集ポジションに期待される役割」「一緒に解決してほしい課題」などまで記載されています。

働く前からあなたの活躍ポイントが知れることで、入社後のイメージもしやすいでしょう。

求人数	非公開
対応職種	非公開
対応雇用形態	非公開
求人の評判
転職サポート充実度
おすすめ度
対応地域	非公開
公式サイト	https://career.prismy.jp/

40代女性向け転職エージェント

40代の女性向け転職エージェントをご紹介します。

doda（デューダ）

転職サイトでも有名なdoda（デューダ）。
人材大手のパーソルキャリア（旧：インテリジェンス）が運営しており、業界トップクラスの転職サイトです。

求人の量・質ともに満足度の高いことが特徴で、首都圏だけでなく地方にも対応しています。
とにかく求人が豊富にあり、高齢での転職や他の転職エージェントでは断られるような場合でも「dodaでは案件があった」との口コミもありました。

他の転職エージェントサービスとの比較のためにも、まずは登録して求人を見てみることをおすすめします。
サイト登録をしたあとにエージェント登録があるため、しっかりとサポートまで受けられるようにエージェントの登録までするように注意しましょう。

求人数	約290,000件（非公開求人を含む） ※2024年11月時点
対応職種	営業、企画・管理、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）、技術職（組み込みソフトウェア）、技術職（機械・電気）、技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）、技術職（食品・香料・飼料）、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）、クリエイター・クリエイティブ職、販売・サービス職、公務員・教員・農林水産関連職、事務・アシスタント、医療系専門職、金融系専門職
対応雇用形態	正社員・契約社員・その他
求人の評判
転職サポート充実度
おすすめ度
対応地域	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://doda.jp/

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女性の転職に欠かせない企業の評判を調査できる口コミサイト3選

仕事と家庭の両立やキャリアアップなど、女性の転職活動において気になる点は多いですよね。

そのようなときは、企業の評判を調査できる口コミサイトを活用しましょう。
企業で働く社員のリアルな声に触れることで、女性ならではの悩みに寄り添ってくれる職場かどうか判断できます。

ここでは、企業の評判を調査できる口コミサイト3選をご紹介します。

転職会議

転職会議は、企業で実際に働く社員の口コミや求人情報を掲載している転職サイトです。
ユーザーの口コミから、「女性が働きやすい」と評価されている企業を探せます。

以下のようなリアルな情報が手に入ります。

• 復職・昇進を望む女性に寄り添う職場環境が整っているか
• 女性に優しい職場の雰囲気か

就職しないとわからないリアルな情報をチェックできるため、働きやすい企業探しに活用しましょう。

運営会社名	株式会社リブセンス
利用料金	無料
口コミ掲載数	221,071件 ※2023年1月時点
サービスの特徴・強み	企業のリアルな口コミをチェックできる
公式サイト	https://jobtalk.jp/

OpenWork（オープンワーク）

OpenWorkは、企業の口コミを閲覧できる転職サイトです。
社員や元社員の声を8つの評価スコアと、8カテゴリーの口コミを掲載しています。

評価スコアの項目は、以下の通りです。

• 待遇面の満足度
• 社員の士気
• 風通しの良さ
• 社員の相互尊重
• 20代成長環境
• 人材の長期育成
• 法令遵守意識
• 人事評価の適正感

8カテゴリーの口コミの中には「女性の働きやすさ」の項目があり、転職を希望する女性にとって参考になる企業の社員のリアルな声がわかります。

運営会社名	オープンワーク株式会社
利用料金	無料
口コミ掲載数	173,311件 ※2023年1月時点
サービスの特徴・強み	8つの観点から企業スコアを見られる
公式サイト	https://www.vorkers.com/

キャリコネ

キャリコネ転職は、口コミからの情報収集とあわせて、企業からのスカウトを受け取れる転職サイトです。
公式サイトに履歴書・職務経歴書を登録すると、企業からスカウトを受け取れる可能性があります。

事前にどのような企業であるか確認できるため、女性ならではのライフイベントを重視できる職場探しにうってつけです。

運営会社名	株式会社グローバルウェイ
利用料金	無料
口コミ掲載数	620,712件 ※2023年1月時点
サービスの特徴・強み	キャリアアドバイザーへの電話相談が可能
公式サイト	https://job.careerconnection.jp/

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女性向け転職エージェントを正しく選ぶ方法

女性向けの転職エージェントは数多くありますが、女性向け転職エージェントを正しく選ばなければ転職成功は難しいでしょう。
ここでは、女性向け転職エージェントを正しく選ぶ方法を3つご紹介します。

正しい選び方を知って、あなたに合う転職エージェントを見つけてみてください。

転職エージェントに複数登録して比較する

女性向け転職エージェントを選ぶときは、複数登録して比較しましょう。
複数登録すれば、それぞれの非公開求人を紹介してもらえるため職場の選択肢が増えます。

多くの企業の求人を紹介してもらえれば、あなたの希望条件にぴったりの企業にめぐり合える可能性が高まります。

また、さまざまな担当アドバイザーと話したり求人紹介を受けたりすれば、あなたに合う担当者を見つけやすいです。
相性の良い担当者から質の良いサポートを受けると、スムーズに転職活動を進められます。

まずは複数登録し、最終的に利用しやすい転職エージェントに絞ると効率的です。

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女性の転職に強いアドバイザーがいるか確認する

女性の転職に強いキャリアアドバイザーがいるかどうか確認しましょう。
転職を成功させるには、女性ならではの相談に寄り添ってくれるキャリアアドバイザーの存在が欠かせません。

転職活動やキャリアにおける女性の悩みや疑問に寄り添ってくれると、心強いでしょう。

転職エージェントによっては、所属しているキャリアアドバイザーの名前や写真が公式サイトに掲載しているケースもあります。
登録前に、女性の転職に強いキャリアアドバイザーの有無を確認しましょう。

女性に特化したコンテンツの充実度を確認する

女性向けコンテンツの充実度を確認しましょう。
たとえば、以下のようなコンテンツが挙げられます。

• 女性向け求人の特集
• 女性に人気の企業ランキング
• 女性の仕事図鑑

このようなコンテンツを豊富に後悔している転職エージェントなら、ノウハウを活かしたサポートをしてくれると期待できます。
登録前に公式サイトにコンテンツや特集が掲載されているかをチェックしておきましょう。

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転職活動を成功させるために押さえておくべき3つのポイント

せっかく転職をするからには、良い職場に巡り合いたいですよね。
なるべく短い期間で優良企業から内定をもらうには、押さえておくべき3つのポイントがあります。

1．魅力的な職務経歴書の書き方

職務経歴書は、「企業の求める人材像」をイメージして作成しましょう。

職務経歴書は、採用担当者へあなたのこれまでの経験や実績、業務の中で活かせるスキルを伝えるための書類です。
採用担当者は職務経歴書を見て「あなたが会社に合っているかどうか」を判断します。

採用担当者が職務経歴書から読み取るポイントは、下記の通りです。

• 過去にどのような実績をあげたか
• 必要なスキル・知識があるか
• どのような強みがあるか
• 仕事に前向きに取り組めるか
• アピールポイントが適切か
• 転職理由に合理性があるか

わかりやすく要点をまとめ、アピールポイントを伝えなければ書類選考に通過できません。

たとえば、職歴欄には勤めた企業名と部署名を書くだけでなく、参加したプロジェクトや営業実績なども含めるとあなたの実力が伝わります。
また、志望理由や備考欄では、企業の求める人材像と合致していることもアピールする必要があります。

企業の求める人材像を念頭に置きながら、あなたの人柄やスキルが伝わる書き方をしましょう。

2．女性転職でよくある悩みと解決方法

転職を考える女性の中には、今の職場の現状に不満・不安を抱いている方もいるでしょう。
女性の転職でよくある悩みとしては、次のような悩みが挙げられます。

• 労働時間が多すぎる
• 人間関係が悪い
• スキルや経験を活かせない

労働時間や人間関係など、職場の環境によって悩みを抱えている方は、しかるべき機関に相談してみてください。

相談内容にあわせて、次のような機関に相談しましょう。

相談内容	機関
長時間労働や激務	厚生労働省委託事業「労働条件相談ほっとライン」
ハラスメント	法務省「みんなの人権110番」
職場のトラブル全般	各都道府県の「労働基準監督署」

あなたのスキルや経験を発揮できていないなら、強みを発揮できる場所に部署移動・転職することを検討してください。
専門的なアドバイスがほしい場合、コーチングや転職エージェントのカウンセリングを活用して悩みを解決しましょう。

3．女性転職に役立つスキルや資格

女性の転職活動の際、持っている資格を提示すれば、即戦力になれるとアピールできます。
あくまで一例ですが、特定の専門知識やスキルがあることを証明できる資格を以下にご紹介します。

• MOS（マイクロソフトオフィススペシャリスト）
• 日商簿記検定
• TOEIC
• 宅地建物取引士
• 行政書士
• 秘書検定

近年、オンラインでの業務が主流となっている観点から、IT関連の資格を持っているとどのような業種・職種に就いても歓迎されます。

なかでも、Word・Excelなどのソフトを使いこなせることを証明するMOSは、幅広い業務で役立ちます。

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女性向け転職エージェントの活用術

女性向け転職エージェントを利用すれば、経験豊富なキャリアアドバイザーがあなたに合う転職先を紹介してくれて、転職活動をスムーズに進められるでしょう。

しかし転職エージェントを利用していても、受け身の姿勢だと内定獲得は難しいです。
ここでは、転職エージェントを最大限活用するためのノウハウをお伝えします。

転職意欲の高さを担当者にアピールする

転職意欲の高さを担当者キャリアアドバイザーにアピールしましょう。

なぜなら、キャリアアドバイザーは同時に複数の求職者を担当しているからです。
複数いる求職者の中から手厚いサポートを受けるには、やる気や熱意を伝える必要があります。

具体的に、「3ヶ月以内には内定を獲得したい」「業界研究を進めたいから面談を設定してほしい」などと伝えると、担当者も期待に応えようと動いてくれます。

逆に、連絡を無視したり、紹介求人に対してリアクションが薄かったりすると、転職意欲が低いとみなされかねません。
ほかの求職者を優先されてしまい、十分なサポートを受けられない場合があります。

多数の求職者がいる中で質の良いサポートを受けるためにも、転職意欲の高さを担当者にアピールしましょう。

経歴や資格は正直に伝える

経歴や資格を正直に伝えましょう。

なかには、自分を良く見せるために経歴や資格を偽ってしまう方がいるかもしれません。
しかし、転職活動中に嘘が発覚しなかったとしても、経歴詐称にはマイナスしかありません。

仮に内定をもらえたとしても、入社後に業務が理解できなかったり、十分な結果を出せなかったりするでしょう。
転職活動中についたささいな嘘が、のちのキャリアに取り返しのつかない傷をつけてしまう可能性もあります。

転職エージェントはあなたの経歴や資格から、適切な求人を紹介してくれます。
正直な経歴や保有資格を伝えることが、あなたに合う職場探しの近道です。

面接対策や書類選考サポートを利用する

面接対策や書類選考サポートは、積極的に活用しましょう。
面接力向上セミナーや模擬面接などを活用すれば、1人では気付けなかった課題が見つかります。

また、フェルミ推定やケース問題など、特定の業界の面接に必要な対策を手伝ってくれる転職エージェントもあります。

転職支援のサービスは、第三者の視点でアドバイスを受けられる貴重な機会です。
積極的に面接対策や書類選考サポートは積極的に活用し、いち早く内定を獲得しましょう。

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質の悪い担当者は変更してもらう

担当者に違和感を抱いたら、すぐに別の担当者に変えてもらいましょう。
具体的に、以下のようなケースには担当者変更をおすすめします。

• 希望通りの求人紹介をしてくれない
• 電話やメールの頻度が多すぎる・少なすぎる
• 相談をしても威圧的な返事が返ってくる

違和感があれば、早めに担当者に伝えるか代表メール・電話で変更を依頼しましょう。

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複数の雇用形態を検討して探す

女性が転職をする際、複数の雇用形態を検討して探すことをおすすめします。
なぜなら、女性ならではの悩みを解決できる可能性があるからです。

たしかに正社員のほうが高い年収を得られたり福利厚生が良かったりするなど、良い条件で働けるかもしれません。
しかし、「子どもと過ごす時間を大事にしたい」と思っているのであれば、派遣社員やパートで働くと規定時間内に仕事を終われます。

結果的に、収入が下がったとしてもあなたの人生は豊かになるでしょう。

女性向けの転職エージェントの多くは、派遣社員や契約社員などの雇用形態にも対応しています。
転職を機に、どのように働きたいか、あなたに最も適した働き方は何かを考えて雇用形態を選択しましょう。

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転職エージェントと転職サイトの違い

転職サイトは、掲載されている求人案件から企業へ直接応募できるサービスです。
一方で、転職エージェントは求職者と採用企業の間に仲介者のいるサービスを指します。

それぞれの違いを踏まえた上で、あなたに合うサービスを選ぶことが転職成功への近道です。
ここでは、転職エージェントと転職サイトの違いを解説します。

転職活動のスピード感

まず、転職活動のスピード感が異なります。
ある程度受け身でもスピード感のある転職ができるサービスは、求人紹介や面談日程の調整を任せられる転職エージェントです。

ただし、担当者によっては求人紹介が遅れたり、企業との連絡に手間取ったりするかもしれません。
担当者にスピード感が左右されてしまう点に注意しましょう。

もし、求人探しや直接企業へ連絡することが面倒だと感じないのであれば、転職サイトのほうがスムーズに進む場合もあります。
あなたのペースで求人を探し、企業へ連絡して面接日を決めるため、「スピード感がある」と感じるかもしれません。

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転職サポートの手厚さ

転職サポートの手厚さは大きく異なります。

転職サイトには、転職ノウハウや面接・選考書類の対策などのコンテンツが掲載されています。
ただし、対面サポートや企業ごとのアドバイスを行っていないため、サポートの手厚さとしては薄いと感じるかもしれません。

一方で、転職エージェントの場合、市場価値の判断やこれからのキャリア相談を受けられます。
あなたが受ける企業に合わせた面接・選考書類の対策もしてもらえるため、安心感があります。

転職活動のアドバイスがほしいなら、転職エージェントがおすすめです。

求人への応募可能数

転職サイトと転職エージェントのどちらも、求人への応募回数に上限はありません。

しかし、転職サイトと転職エージェントの違いの1つに、非公開求人の有無があります。

転職サイトでは非公開求人はなく、保有しているすべての求人情報が掲載されています。
そのため、掲載されている求人の中から応募先を見つけなければなりません。

一方、転職エージェントは、非公開求人を豊富に保有しています。
非公開求人は、条件に合致するユーザーにだけ紹介される求人情報です。

転職エージェントを利用したほうがより多くの求人に出会えるため、応募数は転職サイトを利用するときと比べて増えるかもしれません。

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【女性必見】転職エージェントの裏事情

転職エージェントは女性の転職を支えてくれる頼り甲斐のある存在ですが、裏事情も知った上で利用しましょう。
裏事情を知っておけば、担当者の言動の意図を理解したり担当者の質見極めたりすることに役立ちます。

ここからは、転職を考えている女性必見の転職エージェントの裏事情を解説します。

転職エージェントの利用にはデメリットもある

転職エージェントは、本人に代わって企業と求職者を繋げてくれて便利ですが、デメリットもある旨理解しておきましょう。
必ずしもあなたに合った企業を紹介してくれるとは限らず、担当者の連絡を煩わしく思うときもあるでしょう。

また、企業側が求める条件に適していないと、転職エージェント側で求人に応募できないと判断される場合があります。
応募できるという面では、直接応募した方が採用のチャンスは広がります。

転職エージェントにはデメリットもあると認識した上で、1つの手段として考えましょう。
マメな連絡ができる方や転職活動のためのアドバイスを前向きに捉えられる方に向いているサービスです。

転職エージェントは企業側から報酬を得ている

転職エージェントは、求職者からでなく企業から報酬を得ています。
求職者が応募企業に内定が決まったあと、入社した月もしくはその翌月に報酬が支払われる形が一般的です。

企業側から希望に合う人材を探してほしいというニーズに対し、転職エージェントが人材を紹介し、その対価に報酬が支払われています。

転職エージェントによっては、報酬獲得のために無理に求職者のマッチングを進めようとするケースがあるため注意しましょう。
転職エージェントからのしつこい求人紹介は断っても問題ありません。

同じサービスでも担当者によって質にばらつきがある

評判の良いサービスであっても、残念ながら質の低いアドバイザーも存在します。

また、いくら評判の良い担当者であっても、あなたとの相性が良いとは限りません。
人と人とのやり取りになるため、同じサポートを受けても「丁寧」「しつこい」と意見が分かれることもあるでしょう。

事前に口コミで評判が良くても、あなたが良くないと感じたら遠慮せずに担当者交代を申し出ることをおすすめします。

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女性が働きやすい職種・業界5選

転職したい女性の中には、男性にはない「女性ならでは」の事情に合わせて働きやすい環境を探している方もいるでしょう。
女性が働きやすい仕事や環境には、特徴があります。

ここからは、女性が働きやすい職種・業界5選を紹介します。

ストレスなく、のびのびと働ける仕事を探す参考にしてください。

事務職

事務職は、女性が働きやすい職種の1つです。
事務職の仕事は仕事の流れさえつかめば、急なトラブルへの対応を求められることが少なく、突発的な仕事はほとんどありません。

ルーティンワークが中心で、過度な重労働は少ないです。
ワークライフバランスを保ちながら、ペースを保って仕事ができるという理由から、事務職は女性が働きやすい職種といえるでしょう。

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専門職（看護・介護など）

専門職は、女性が働きやすい職種です。
手に職をつけていれば、子育てや介護でブランクができてしまっても社会復帰しやすいためです。

たとえば、以下のような専門職が挙げられます。

• 看護師
• 介護士
• 経理
• 不動産
• プログラマー
• インストラクター

派遣社員やパートとして働く際にも専門職なら時給が高い傾向のため、稼ぎやすいと感じるでしょう。

Webライター

Webライターは、在宅でできる仕事として人気です。
子育てや介護、家事をしながらでも仕事を進められるため、ワークライフバランスを意識した働き方ができます。

経験や資格は問われず、パソコンとインターネット環境さえあれば始められる点もメリットです。
全国どこからでも仕事に取り組めるため、家族の転勤にも迷うことなくついていけます。

ベンチャー企業

ベンチャー企業では、独自の福利厚生制度が整備されている場合があります。
たとえば、子どもが熱を出したときのための特別休暇や、結婚・出産に向けたお祝い金などの制度が挙げられます。

最近では、人材獲得のために女性の働きやすい環境作りに力を入れているベンチャー企業が増えてきました。
大手企業よりも女性に優しい環境で働ける場合もあるため、求人情報や会社の公式サイトをしっかり確認することをおすすめします。

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IT企業

IT業界では、フレックスタイム制を導入している企業が多く、働きやすいと感じる女性が多いです。

フレックスタイム制とは出退勤時間や労働時間などを、労働者自身で決められる可変型の勤務形態を指します。
自由度の高いフレックスタイムは、フルタイム勤務とは異なる時間の使い方が可能です。

突発的なできごとにもすぐに対応できる点は、子育て中の女性にとって大きな魅力です。
エンジニアとして専門スキルを身につければ、将来的にハイクラス向けの転職を狙えます。

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女性の転職に関するQ&A

女性の転職には、悩みや疑問がつきものです。
女性の転職に関するよくある質問をQ&A形式でまとめました。

女性の転職適齢期はある？

女性の転職適齢期は、ポテンシャルと社会人経験の両方を評価されやすい20代後半です。

社会人として積み上げてきた実績をアピールできるとともに、未経験の業界でも思い切って飛び込んでいけます。
20代で積んだ経験やスキルを活かして、キャリアアップしたい方が転職する時期に向いています。

もちろん、スキルや熱意によっては30代や40代以降でも転職は可能です。
世代に合うサポートを転職エージェントから受けて、転職を実現させましょう。

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転職エージェントに転職相談をしすぎるのは良くない？

転職エージェントを頼ることは、悪いことではありません。

しかし、あなたの中で転職の軸が曖昧なまま相談を繰り返すと、担当者の意見に流されてしまうかもしれません。
もし、転職できたとしても、入社後にミスマッチが起きる可能性があります。

また、なかには報酬優先で求人紹介をする悪質な担当者もいるため、ときにはあなたの判断で転職を進める勇気も必要です。
本当にやりたいことは何かを明確にした上で、必要に応じて転職エージェントに相談をするようにしましょう。

未経験の業界に正社員として転職するのは難しい？

未経験の業界へ正社員として転職することは、年代によって難易度が高まります。

たとえば、20代であればポテンシャルが評価されるため、職歴や実績よりも人柄や熱意が重視される傾向です。
しかし、30代後半以降になってくると、まったくの未経験の業界に入るには役職経験や営業実績が問われます。
即戦力を求められるため、簡単に転職できると思わない方が良いでしょう。

一方、業績が好調な企業や需要が高まっている成長産業で、積極的に増員募集をしている職種を狙えば転職は難しくありません。
ポイントを押さえて、前向きに努力をすれば未経験の業界に正社員として転職できます。

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女性も転職でのキャリアアップは可能？

女性も、男性と同様に転職でのキャリアアップは可能です。

基本的に20代女性は、ポテンシャルが評価されやすく未経験の職種にも挑戦しやすいです。
今就いている仕事と異なる職種・業界でキャリアを重ねたい場合は早めに転職をしましょう。

もちろん、30代以降の女性も、転職によるキャリアアップは可能です。
とくに、即戦力で働ける人材だとアピールできれば、管理職を任されるかもしれません。

転職は、今の職場では叶わないキャリアアップをするチャンスです。
あなたのスキルや職歴を客観的に分析し、いかに企業に貢献できるかを明確に説明できるように準備しましょう。

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女性向け転職エージェントおすすめ14選のまとめ

女性に寄り添ってサポートしてくれる転職エージェントをご紹介しました。
結婚や出産、子育てなど、ライフイベントによってキャリアを左右される女性は少なくありません。

あなたが目指すキャリアを形成するためにも、転職エージェントに本音で相談することをおすすめします。
そのためには、転職エージェントや担当者の見極めが重要です。

いくつか気になる転職エージェントに登録し、最終的に頼れる担当者と二人三脚で転職を進めましょう。

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関東	東京　神奈川　埼玉　千葉　茨城 栃木　群馬
関西	大阪　兵庫　京都　滋賀　三重 奈良　和歌山
中部	愛知　静岡　岐阜　新潟　富山 石川　福井　山梨　長野
北海道 東北	北海道　青森　岩手　宮城　秋田　山形　福島
中国	広島　鳥取　島根　岡山　山口
四国	徳島　香川　愛媛　高知
九州	福岡　佐賀　長崎　大分　熊本 宮崎　鹿児島　沖縄