「女の転職typeって悪い評判も聞いたことがあるけど、大丈夫だろうか」「登録してみたいけど実際どうなのか」

このような疑問を持たれている方もいらっしゃるのではないでしょうか。転職に失敗しないためにも、利用する前に評判や口コミを確認しておきたいですよね。

この記事では女の転職typeを実際に利用した方からの口コミや評判をもとに、転職業界を知り尽くした筆者が女の転職typeのメリット・デメリット、注意点、利用の流れなどを徹底的に調査しました。

求職者の方々からのご質問をまとめたよくある質問の解説もありますので、参考にしてみてください。

記事の目次

女の転職typeの評判・口コミ調査まとめ

女の転職type

運営会社 株式会社キャリアデザインセンター
本社所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
設立 平成5年7月8日
対応地域 全国海外
主な求人職種 営業/企画/マーケティング系/サービス
販売系/事務/経理/人事系/クリエイティブ系
コンサルタント/専門職系/エンジニア
技術者/IT/システム系/介護/医療/福祉系
利用料金 無料
公式サイト https://woman-type.jp/

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女性の転職に特化した転職サイト
求人量や職種が豊富であなたのキャリア形成の支えとなるサービスです

女の転職typeの特徴
女性の転職に特化
正社員求人が約8割
国認定の優良企業求人が豊富

1.女性の転職に特化

女の転職typeは名前の通り女性の転職に特化した転職サイトです。

女性の働きやすい環境の会社や育休・残業が少ないなど女性に人気の条件を満たす求人が豊富です。

子育てをしながら働きたい人や復職しても安心して働きたい人におすすめの転職サイトとなっています。

2.正社員求人が約8割

女性向けの求人は、契約社員や派遣社員などの形態が多い傾向にありますが、女の転職typeで扱っている求人の8割は正社員での募集です。

安定した働き方を目指している方や福利厚生、昇給や賞与などこだわりたい人にも利用しやすい転職サイトとなっています。

人気の事務や営業、販売やサービスなど女性が活躍している職業だけを掲載しているので、希望に沿った仕事選びが可能です。

3.国認定の優良企業求人が豊富

女の転職typeは「くるみん」「えるぼし」や「なでしこ」の経済産業省などが認定した女性活躍企業の求人を数多く掲載しています。

長期的に働ける企業を探している人でも、多くの選択肢から求人を選ぶことができるでしょう。

また、国に認定されている優良企業なため、ブラック企業に当たる可能性が少ないという魅力もあります。

メリット
  • 首都圏の求人に強い
  • 女性に優しい企業求人が多い
  • スカウト機能で有利に転職
デメリット
  • 地方の求人が少ない
  • 興味のないスカウトも届くことがある
  • 個人の負担が大きい

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登録者が約1,200,000人と多くの方に利用されているので、自分とは合わなかったという方もいらっしゃるでしょう。女の転職typeの悪い評判はそんな方たちからの意見でした。

お急ぎの方のために、まず女の転職typeの調査結果をまとめました。

記事の後半には悪い評判も含めた実際に利用した方々からの口コミや女の転職typeのメリット・デメリット、特徴などの解説をいたします。

この記事を最後まで読めば、女の転職typeに登録すべきかどうかをご自身で判断できるようになります。

ぶっちゃけ話女の転職typeは転職サイトのため、エージェントのサポートを受けることができません。そのため、他の転職エージェントと併用して転職活動をすることがおすすめです。女性におすすめの転職エージェントは「女性向けおすすめ転職サイト|目的別で詳しく解説」でご紹介していますので、興味がある方はご覧ください。

女の転職typeの評判・口コミ

口コミアイコン
30代女性
他の大手転職サイトを利用していましたが、女性向けの求人が少なかったため女の転職typeを利用しました。女の転職typeでは「18時退勤」「育児休暇あり」など女性に人気の条件で調べて探すことができたのでとても助かりました。
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20代女性
女の転職typeでは首都圏の求人が豊富で、幅広い条件と職種から求人を探せたので、満足のいく企業で働くことができました。他の転職サイトではここまで女性に特化して検索できなかったので、仕事探しで困っている人は利用するといいと思います。
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30代女性
女の転職typeでは、自分の情報を登録しておくだけで求人情報が届くので、働きながらでも簡単に転職活動をすることができました。隙間時間を活用しての転職活動を行いたい人には向いていると思います。
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40代女性
女の転職typeで地方の求人を探していましたが、条件を絞って検索すると求人数が数件しか無くとても少なかったです。地方で仕事を探す人は他の転職サイトと併用した方が希望の企業が探しやすいと思います。
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CareeReco(旧派遣reco)
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良い評判・口コミからわかる女の転職typeのメリット

良い評判・口コミを集めて分析したことで分かった、女の転職typeを利用するメリットを3つにまとめたので、解説と裏付けとなる情報もご紹介いたします。

女の転職typeを利用するメリット

  • 首都圏の求人に強い
  • 女性に優しい企業求人が多い
  • スカウト機能で有利に転職

1.首都圏の求人に強い

女の転職typeは全国、海外の求人を扱っていますが、特に東京を中心とした首都圏の求人に特化しています

都内の方では新規ベンチャーから中小企業、さらには大手企業の求人もそろえているので、キャリアアップを目指す方にも魅力的です。

また、求人数も数多くなるので、条件にこだわって仕事探しを行うことができるでしょう。

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30代女性
現在の仕事でスキルを磨くことができたので、給与など条件アップのため、女の転職typeを利用して転職活動をしました。女の転職typeでは「残業なし」「車通勤あり」など給与以外の好条件を満たしている求人が豊富にあり、私にぴったりの企業を見つけることができたので良かったです。
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30代女性
都内で転職を考えているときに女の転職typeを利用しました。女の転職typeでは女性に特化した求人が豊富にあり、大手企業など有名な企業も応募できたので魅力的でした

2.女性に優しい企業求人が多い

女の転職typeの掲載している企業は、育休完全完備や18時退社、残業なしなど女性に人気の条件を満たしています

女性でも働きやすい環境が整っている企業が多いので、現職に不満がある方は1度調べて転職を考えてみることもおすすめです。

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20代女性
今の会社は育休制度などありますが、育休をとることすら言いにくい環境で困っていました。そこで女の転職typeを利用して、転職活動を行いました。気になった企業に応募して無事内定をもらい、働き始めると、想像以上に女性に優しい環境で驚きました。育休をとる人が多く、女性社員の割合も高くとても働きやすいです。
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40代女性
女の転職typeを利用して転職した今の会社は、8割が女性社員で、相談など気軽にできるので居心地がとても良いです。子育てや体調不良など寛容に対応してくれるのでストレスなく働くことができています

3.スカウト機能で有利に転職

女の転職typeでは、職務経歴や自信の情報を登録しておくと、企業から直接スカウトがきます。

求人内容はあなたのキャリアや希望条件にできる限り沿っているので、求人情報の調査から応募など転職活動のフローを大幅に減らすことができます

仕事が忙しい人に便利な機能で魅力的です。

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30代女性
すぐの転職は考えていませんでしたが、転職の考えがあったので女の転職typeを利用しました。しばらくしたら企業からスカウトの求人が届き、見てみたら給与や福利厚生など今の会社よりもよく、すぐに転職を決めました。急にキャリアアップの機会に出会うこともあるので、転職を少しでも考えている人は登録しても損がないと思います。
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20代女性
求人を探していましたが、私の興味を引くものが少なく困っていました。女の転職typeは複数登録した転職サイトの1つでしたが、ある日スカウトのメッセージが届き調べてみると、今まで見つけることができなかった好条件の求人ですぐに応募しました。今でもその企業で働いていますが、あの時スカウトが来てくれて本当に良かったと感じています。

女の転職typeは怪しい?|女の転職typeを利用するデメリット

女の転職typeの悪い評判を聞いたことはありませんか?ここでは、悪い評判・口コミもご紹介いたします。

女の転職typeは、女性特化の転職サイトの中では大規模で、約1,200,000人と非常に多くの登録者がサービスを利用しています。

登録者が多くいれば、良い評価ばかりだけではなく悪い評価が出てくるのも当然であると言えます。ですから、あなたも女の転職typeの悪い評判を聞いたことがあるのではないでしょうか。

ここでは、デメリットのご紹介に加えて、デメリットに対する対策もご紹介いたしますので、是非参考になさってください。

女の転職typeを利用するデメリット

  • 地方の求人が少ない
  • 興味のないスカウトも届くことがある
  • 個人の負担が大きい

1.地方の求人が少ない

女の転職typeは、求人数が他の女性特化転職サイトと比較してもかなり多いです。

特に首都圏の求人数は圧倒的で、都内での仕事探しは行いやすいと思います。

しかし、地方の求人には弱く、選択肢の少なさなどデメリットを感じるとの口コミがありました。

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40代女性
女の転職typeを利用して地方求人を探していました。しかし、地方の求人で検索しても条件に当てはまる企業が少なく、満足のいく転職活動ができなかったです
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20代女性
都内から地方に引っ越すことが決まったので、新しい働き先を探すために女の転職typeを利用しました。以前東京で仕事検索をした時は数多くの求人がありましたが、今回引っ越す地域では求人数が15件程度しかなく驚きました。地方の転職を考えている人は他の転職サイトと併用する必要があると思います。

2.興味のないスカウトも届くことがある

女の転職typeでは、情報を登録すると企業から直接求人のオファーがくるスカウト機能があります。

条件にあった求人が届くメリットがありますが、システム上複数の条件に一致したらスカウトの通知が届くため、興味のないスカウトが届くことがあります

通知頻度の多さなど、鬱陶しく感じたとの口コミが見られました。

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20代女性
女の転職typeでは企業から直接届くスカウト機能により、条件に適した求人が届くので、企業調査が楽になりました。しかし、1つの条件でも当てはまるとスカウトが届くため、興味のない求人まで届き使いにくく感じることもありました
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30代女性
スカウト機能は条件にあった求人が届くので便利ですが、必ず選定されてスカウトが届くわけではないので鬱陶しく感じることが多かったです。私の場合、「残業なし」の条件で希望していたのに「残業あり」の求人が届くことがいくつかありました。

3.個人の負担が大きい

女の転職typeは転職サイトなので、基本的にあなた自身で応募、面接対策を行います。

休職して時間に余裕がある人はいいかもしれませんが、働きながら転職活動をしている人にとっては負担が大きく感じるでしょう

手厚いサポートが必要だと感じた場合は、転職エージェントも一緒に利用することをおすすめします。
 

女性におすすめの転職エージェント

type女性の転職エージェント:キャリアアドバイザーは女性なので、相談もしやすく、紹介する企業が女性の働きやすい環境か丁寧に教えてくれます。

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30代女性
女の転職typeでは求人情報を集めるのには役立ちましたが、初めての転職というのもあり個人の負担が大きいなと感じました。基本的に自分で書類を作成・応募して面接と準備をします。転職が初めての人や忙しい人にはあまり向かないと思います。
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30代女性
女の転職typeでは面接対策や書類添削などの転職サポートがないので、転職が初めての人にとっては利用ハードルが高いと思います。私は面接が苦手で苦労したので、不安な方はサポートを受けれる転職サービスの利用がおすすめだと思います。

女の転職typeの利用がおすすめの人

ここまでの口コミに基づいた女の転職typeのメリット・デメリットをふまえて、ここでは女の転職typeが実際に利用するべき転職サイトなのかどうかをご紹介していきます。

女の転職typeは、首都圏に強い求人と女性に特化した転職サービスが特徴です。女性が安心して働ける企業の求人を豊富に扱っているので、キャリアアップや生活の向上など目指すことができます。

結論をまとめると、女の転職typeは以下のような人に向いてきます

  1. 隙間時間を活用したい人
  2. 企業から直接スカウトを受けたい人
  3. 仕事とプライベートを充実させたい人
  4. キャリアアップしたい人

女の転職typeは総合転職に特化している転職サイトなので、専門職に特化した転職サイト・エージェントと合わせて併用するとより効果的に転職することができます。

また、数多くの非公開求人や企業と出会える可能性もありますので、転職サイトは複数登録することをおすすめします

女の転職type以外の転職サイトを知りたい方のために、以下では評判求人数サポートの質が高い転職サイトをご紹介します。

女の転職type以外のおすすめ転職サイト

ここでは、女の転職type以外のおすすめ転職サイトを目的別でご紹介します。

女の転職typeと合わせて登録すると、より転職活動がはかどるでしょう。

バリバリ働きたい女性におすすめ

リクナビNEXT

リクナビNEXT転職サイト

おすすめ度:
公式サイト: https://next.rikunabi.com/

リクナビNEXTはリクルートキャリアが運営する「サイト型」転職サイトです。転職者の8割が利用していて、求人の量も膨大です。

さらに、扱っている求人の8割以上がリクナビNEXTのみにしか掲載されていない限定求人のため、登録しておくと他で出会えない優良求人を見つけることができます。

また、転職活動を成功に導いてくれるようなコラムや、直接企業からオファーをもらえるスカウトサービスもありますのでぜひ活用することをおすすめします。

リブズキャリア


Libzcareer

おすすめ度:
公式サイト: https://libinc.jp/

リブズキャリアは女性のための転職マッチングサービスを提供しているサイト型転職サイトです。

女性を採用したい企業から直接スカウトが届き、そのままやりとりが可能です。また、人柄や考え方がわかるカルチャーマッチ診断で、考えにあった企業と出会うこともできます。女性の方はこちらにも登録しておきましょう

クリーデンス

MS-Shop

おすすめ度:
公式サイト: https://www.crede.co.jp/

クリーデンスはアパレル・ファッション専門の転職エージェントです。人気ブランドやセレクトショップ、デザイナーズショップまで幅広い企業が求人を掲載しています。

業界出身のアドバイザーが転職サポートしてくれるので忙しい方や業界をあまり知らない方でも安心して任せることができます。その他にも、求人の質も良いと定評があります。

ベティ


ベティ

おすすめ度:
公式サイト: https://betty-work.jp/

ベティはIT業界と女性の転職を支援する「エージェント型」「サイト型」どちらの顔も持つ転職サイトです。全体の求人数は約2,000件ですが、ブランクOK、35歳以上も歓迎など検索の絞り込みが細かくでき、正社員の求人が9割以上を占めます。

転職やIT業界に関するコラムも多数掲載されていますので息抜きにぜひ読んでみてください。ベティで転職が成功すると一部の求人でお祝い金がもらえる精度もあります。

キャリアアップしたい女性におすすめ

JACリクルートメント

JACリクルートメント

おすすめ度:
公式サイト: http://www.jac-recruitment.jp/

JACリクルートメントは外資系企業や国内大手企業などハイクラス、グローバル求人に強みがある転職エージェントです。

企業ごとに担当者がいるため、企業文化や風土、事業戦略までも把握しており、リアルな情婦を聞くこともできます。中には他にはないレベルの高待遇な案件もあり、求人の質は非常に評価が高いです。

管理職や専門職のハイクラス転職を考えている方に特におすすめな転職エージェントです。ただ現在の年収の状況や勤続年数が3年未満の場合は登録しても仕事を紹介してもらえないこともありますので今のスキルや経歴に自信のある方に向いています。

ビズリーチ

おすすめ度:
公式サイト: https://www.bizreach.jp/

ビズリーチは優良企業や一流ヘッドハンターから直接スカウトが届く、ハイクラス向け転職サイトです。「エージェントサービス」もあり、ヘッドハンターに転職を相談することができます。

他のサービスとは異なり、ヘッドハンティングを受けるためのサービスです。約12万件を超える求人が公開されており、その求人の3分の1が年収1,000万以上の経営幹部などのプロフェッショナル人材向け求人です。

企業から直接スカウトがくる仕組みなのでマッチング度合いが高く、利用者の8割以上がスカウトから転職を成功しています。

効率的かつ高い成功率の転職活動ができる可能性があるので、現在の年収が500万円以上で中長期的に優良案件をじっくり狙いたいという方にはぴったりです。

自分の時間をしっかり持ちたい女性におすすめ

マイナビ転職 女性のおしごと


マイナビ転職女性のおしごと

おすすめ度:
公式サイト: https://tenshoku.mynavi.jp/

マイナビ転職 女性のおしごとは、20代30代に人気のマイナビが運営する女性の転職に特化した「サイト型」転職サイトです。

求人数は4,000件以上で、正社員のお仕事以外にも派遣や人材バンク登録など様々な働き方の選択が可能です。女性ならではの転職ノウハウやコラムが豊富ですので、プロフィールを登録し、スカウトを待ちながら転職の進め方や落とし穴など、学んでいけます。

また、高年収求人や上場企業も多数掲載されているため、女性でキャリアアップを狙う方もこちらに登録しておくといいかもしれません。

スマートキャリア

おすすめ度:
公式サイト: https://smartcareer.b-stylejob.jp/

スマートキャリアは時短やダブルワークができる求人を多数紹介している「エージェント型」転職サイトです。週3日勤務や1日勤務、リモートワークなどの働き方を選択でき、これまでのキャリアを活かすこともできます。

公開求人の半数は正社員雇用、他にも派遣やパート、契約社員などの求人があります。別の仕事との両立や、育児との両立、効率的に働きたい方におすすめです。

1都3県の求人を扱っておりますので、首都圏での転職にぴったりです。

en転職WOMAN


enウィメンズワーク

おすすめ度:
公式サイト: https://employment.en-japan.com/woman/

en転職WOMANはいますぐ応募できる「女性歓迎求人」を集めた、en転職姉妹サイトです。登録することでスカウト機能や面接対策レポートなどを利用することもできます。

公開求人数は多くはありませんが、正社員が多く、検索機能も充実しています。また、女性の転職に関するQ&Aなどもあり、転職に役立つコラムが掲載されています。

正社員を目指す方であれば、enウィメンズワークもおすすめです。
正社員を前提とした求人のみを掲載している転職サイトで、正社員雇用や紹介予定派遣の求人が多数を占めています。

はたらこindex


はたらこindex

おすすめ度:
公式サイト: https://www.office-hatarako.net/

はたらこindexは大手求人サイト「はたらこねっと」で有名なdipが運営する女性向け求人サイトです。全国90,000件以上の求人を掲載しており、事務の求人件数は日本最大級です。

派遣会社の求人を多数掲載しているため派遣求人が多いですが、正社員・契約社員・アルバイトの求人も掲載されています。登録が不要なため、気軽に利用できることも特徴です。

正社員の求人は現在多くはありませんが、雇用形態にこだわらない方におすすめです。

働くママにおすすめ

パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめ度:
公式サイト: https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアは大手の中でも特にキャリアコンサルタントを得意としています。サポートの手厚さやフォロー体制に表れる親身な対応が評判の転職エージェントです。

人材派遣領域で業界最大手の「パソナ」が運営しているため、そこでの取引実績を活かした他にはない求人があります。「利益よりも社会貢献」を重要視する社風のため、転職者への親身なサポートに注力しており、個々に合わせたキャリアコンサルタントが実現されています。

女性の転職にも強く、女性向けのイベントの開催や特集ページなどもあります。女性の転職に多く携わってきたコンサルタントが担当してくれるのも嬉しいポイントです

しゅふjobパート

しゅふjobパート

おすすめ度:
公式サイト: https://part.shufu-job.jp/

しゅふJOBパートは主婦のためのパート求人を中心とした求人サイトです。掲載求人数は約37,000件と膨大な数があり、中には正社員の求人も多く含まれています。

在宅や時短の働き方のできる求人が多数あり、主婦歓迎の求人のみ掲載されていますので、働きたいママさんにぴったりです。お祝い金精度がある求人も一部ありますので、ぜひ上手に活用しましょう。

MAMA LIBRA

mamalibra

おすすめ度:
公式サイト: https://www.mamalibra.jp/

MAMALIBRAは家庭との両立、仕事を楽しみたいと考えるママ専門の「エージェント型」転職サイトです。

管理職候補、企画専門職など家庭との両立をしながらキャリアを活かしたい女性にぴったりな求人を紹介してくれます。転職相談から面接対策までしっかりサポートしてくれますので、転職が初めての方も安心です

面接もリモートで行ってくれるなどスキマ時間を利用して相談できることもポイントです。定期的にイベントやセミナーも開催されていますので転職に悩んでいるママさんにもおすすめです。

未経験の仕事を始めたい女性におすすめ

リクルートエージェント

リクルートエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントはリクルートが運営している業界最大手で転職支援実績No.1の「エージェント型」転職サイトで約370,000万人の実績があります。
多くの実績からあなたも見つけていないあなたのスキルや価値を見つけてくれます。

「他の転職エージェントにはない求人があった」「さまざまな職種の求人があるので選択肢が広がった」「年齢や職歴の面で転職活動に難しさを感じていたが、求人数が多いのでたくさんの企業に挑戦することができた」などの口コミがありました。

パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめ度:
公式サイト: https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアは大手の中でも特にキャリアコンサルタントを得意としています。サポートの手厚さやフォロー体制に表れる親身な対応が評判の転職エージェントです。

人材派遣領域で業界最大手の「パソナ」が運営しているため、そこでの取引実績を活かした他にはない求人があります。「利益よりも社会貢献」を重要視する社風のため、転職者への親身なサポートに注力しており、個々に合わせたキャリアコンサルタントが実現されています。

女性の転職にも強く、女性向けのイベントの開催や特集ページなどもあります。女性の転職に多く携わってきたコンサルタントが担当してくれるのも嬉しいポイントです。

doda


doda転職サイト

おすすめ度:
公式サイト: https://doda.jp/

転職を考えている方であれば、必ず登録しておきたいサイトが「「doda」です。

超大手転職サイトで「サイト型」「エージェント型」どちらでも利用できるので、あなたに合わせた使い方が可能です。

サイトには掲載されていない非公開求人などを含む10万件以上の求人から自分にあった求人を紹介してくれるエージェントサービスや企業から直接オファーが届くスカウトサービスも提供しているため、一度の登録でいろいろな利用方法ができます。

また、女性向け特設ページも設けており、女性に特化した検索や特集などのコンテンツも多数揃っていますので女性の転職にもおすすめとなっています。

求人の量・質ともに満足度の高いのが特徴で転職者満足度No.1も獲得しており、首都圏だけでなく地方にも対応しています。もちろんエージェントサービスでは履歴書や職務経歴書の書き方からサポートしてくれますので初めての転職でも安心です。

※サイト登録をしたあとに、エージェント登録があります  

ワークポート

ワークポート

おすすめ度:
公式サイト: https://www.workport.co.jp/

ワークポートはIT業界・Web領域の転職に強い総合人材転職エージェントです。

転職コンシェルジュと独自のマッチングシステムの掛け合わせにより高精度なマッチングを実現しており、転職決定人数No1も獲得しています。IT系に特化した求人が10000件以上あるため、IT・WEB・ゲーム業界、デザインなどのクリエイティブ職への転職を考えている方におすすめです。

専任の転職コンシェルジュがマンツーマンでサポートしてくれるので、履歴書や職務経歴書の書き方に自信のない方にもおすすめです。

マイナビエージェント

マイナビエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://mynavi-agent.jp

マイナビエージェントは新卒の就職でも圧倒的な知名度を誇るマイナビが運営する20代や30代前半に人気の転職エージェントです。

若年層からの信頼は絶大で特にサポート体制に満足できたという口コミが多くあります。新卒採用で培ってきた学生さんをサポートするノウハウが活かされているようです。

また、女性のための転職支援サービスも行っており、様々な業界。タイプの企業を紹介してくれます。

復職したい女性におすすめ

マイナビエージェント

マイナビエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://mynavi-agent.jp

マイナビエージェントは新卒の就職でも圧倒的な知名度を誇るマイナビが運営する20代や30代前半に人気の転職エージェントです。

若年層からの信頼は絶大で特にサポート体制に満足できたという口コミが多くあります。新卒採用で培ってきた学生さんをサポートするノウハウが活かされているようです。

また、女性のための転職支援サービスも行っており、様々な業界。タイプの企業を紹介してくれます。

doda


doda転職サイト

おすすめ度:
公式サイト: https://doda.jp/

転職を考えている方であれば、必ず登録しておきたいサイトが「「doda」です。

超大手転職サイトで「サイト型」「エージェント型」どちらでも利用できるので、あなたに合わせた使い方が可能です。

サイトには掲載されていない非公開求人などを含む10万件以上の求人から自分にあった求人を紹介してくれるエージェントサービスや企業から直接オファーが届くスカウトサービスも提供しているため、一度の登録でいろいろな利用方法ができます。

また、女性向け特設ページも設けており、女性に特化した検索や特集などのコンテンツも多数揃っていますので女性の転職にもおすすめとなっています。

求人の量・質ともに満足度の高いのが特徴で転職者満足度No.1も獲得しており、首都圏だけでなく地方にも対応しています。もちろんエージェントサービスでは履歴書や職務経歴書の書き方からサポートしてくれますので初めての転職でも安心です。

※サイト登録をしたあとに、エージェント登録があります  

リクルートエージェント

リクルートエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントはリクルートが運営している業界最大手で転職支援実績No.1の「エージェント型」転職サイトで約370,000万人の実績があります。
多くの実績からあなたも見つけていないあなたのスキルや価値を見つけてくれます。

「他の転職エージェントにはない求人があった」「さまざまな職種の求人があるので選択肢が広がった」「年齢や職歴の面で転職活動に難しさを感じていたが、求人数が多いのでたくさんの企業に挑戦することができた」などの口コミがありました。

パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめ度:
公式サイト: https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアは大手の中でも特にキャリアコンサルタントを得意としています。サポートの手厚さやフォロー体制に表れる親身な対応が評判の転職エージェントです。

人材派遣領域で業界最大手の「パソナ」が運営しているため、そこでの取引実績を活かした他にはない求人があります。「利益よりも社会貢献」を重要視する社風のため、転職者への親身なサポートに注力しており、個々に合わせたキャリアコンサルタントが実現されています。

女性の転職にも強く、女性向けのイベントの開催や特集ページなどもあります。女性の転職に多く携わってきたコンサルタントが担当してくれるのも嬉しいポイントです。

type女性の転職Agent

type女性の転職Agent

おすすめ度:
公式サイト: https://type.woman-agent.jp/

「type女性の転職Agent」は大型転職サイトのtypeが運営している女性向けの転職エージェントです。

年間5,000人以上とのキャリアカウンセリング実績があり、18年以上続いている転職エージェントのため安心できます。また、会員数100万人の女の転職typeもあるため転職のノウハウや業界の情報に精通した担当者が多いと定評があります。

エージェントサービスの一環として、面接用のメイクアップサービスがあることも魅力です。

しかし、1都3県をメインとした案件が多いため、地方で転職を考えている方には向かないかもしれません。

第二新卒の女性におすすめの転職サイト

doda


doda転職サイト

おすすめ度:
公式サイト: https://doda.jp/

転職を考えている方であれば、必ず登録しておきたいサイトが「「doda」です。

超大手転職サイトで「サイト型」「エージェント型」どちらでも利用できるので、あなたに合わせた使い方が可能です。

サイトには掲載されていない非公開求人などを含む10万件以上の求人から自分にあった求人を紹介してくれるエージェントサービスや企業から直接オファーが届くスカウトサービスも提供しているため、一度の登録でいろいろな利用方法ができます。

また、女性向け特設ページも設けており、女性に特化した検索や特集などのコンテンツも多数揃っていますので女性の転職にもおすすめとなっています。

求人の量・質ともに満足度の高いのが特徴で転職者満足度No.1も獲得しており、首都圏だけでなく地方にも対応しています。もちろんエージェントサービスでは履歴書や職務経歴書の書き方からサポートしてくれますので初めての転職でも安心です。

※サイト登録をしたあとに、エージェント登録があります  

リクルートエージェント

リクルートエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントはリクルートが運営している業界最大手で転職支援実績No.1の「エージェント型」転職サイトで約370,000万人の実績があります。
多くの実績からあなたも見つけていないあなたのスキルや価値を見つけてくれます。

「他の転職エージェントにはない求人があった」「さまざまな職種の求人があるので選択肢が広がった」「年齢や職歴の面で転職活動に難しさを感じていたが、求人数が多いのでたくさんの企業に挑戦することができた」などの口コミがありました。

ハタラクティブ

ハタラクティブ

おすすめ度:
公式サイト: https://hataractive.jp/

ハタラクティブは、第二新卒・新卒・既卒・フリーターなど、20代若手層に特化している転職エージェントです。

これまでに約15万人をサポートした実績もあり、未経験OKの求人も2000件以上持つため正社員未経験の方でも就職までしっかりサポートしてもらえます。

求人数は多くないですが、情報の質が高く、実際に取材した企業のみ掲載しているため、社内の雰囲気や仕事内容もしっかり把握、きちんとした企業を紹介してくれます。

内定率は80.4%、就職後の定着率は90%以上と、正社員を目指したい方はハタラクティブに登録するのがおすすめです。

ワークポート

ワークポート

おすすめ度:
公式サイト: https://www.workport.co.jp/

ワークポートはIT業界・Web領域の転職に強い総合人材転職エージェントです。

転職コンシェルジュと独自のマッチングシステムの掛け合わせにより高精度なマッチングを実現しており、転職決定人数No1も獲得しています。IT系に特化した求人が10000件以上あるため、IT・WEB・ゲーム業界、デザインなどのクリエイティブ職への転職を考えている方におすすめです。

専任の転職コンシェルジュがマンツーマンでサポートしてくれるので、履歴書や職務経歴書の書き方に自信のない方にもおすすめです。

マイナビジョブ20’s

おすすめ度:

公式サイト: https://mynavi-job20s.jp/

マイナビジョブ20’sは20代・30代に人気のマイナビが運営している20代の転職に特化した「エージェント型」転職サイトです。掲載されている全ての求人が20代対象の求人で、登録者の85%以上が社会人経験3年以内の20代です。

登録後、利用できる「適性診断」もありますので、転職に時間のある方は自己分析のために受験しておくことをおすすめします。

もちろんマイナビグループのノウハウもそのまま引き継がれているため、面接対策・書類添削などのサポートもしっかり受けることができます。

女の転職typeを効果的に利用するポイント

ここでは、女の転職typeを効果的に利用する6つのポイントをご紹介します。

1.スカウトサービスを積極的に活用する

女の転職typeではスカウト機能という、企業から直接求人が紹介される仕組みがあります。

スカウトで届く求人は基本的にあなたの希望条件に満たしています。

届いたスカウト情報はじっくり調べておくことが大切です。

2.求人を欠かさず確認する

女の転職typeでは、毎週火曜日金曜日の週2回の頻度で求人を更新します。

毎週2回も求人が更新されるため、あなたに適した企業が探しやすいです。

また、常に確認しておくことで、人気企業の求人など公開されたときに見逃すことがなくなります。

最新情報を得ることも転職活動を成功させる秘訣です。

3.口コミサイトで企業を調べる

女の転職typeは転職サイトのため、求人に掲載されている情報以外は調べない限り知ることができません。

そのため、求人情報だけを当てにして転職し、実際に企業に入社したらブラック企業だった…なんてこともごくまれにあります。

口コミサイトを活用して気になった企業の評判を確認してから応募まで進むことがポイントです。

口コミサイトを活用

ブラック企業残業の多い職場の求人を見抜くためには口コミサイトを活用しましょう。

担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。

応募の前に!確認しておきたい口コミサイト
転職会議
会員数700万人以上

公式サイト

4.条件は妥協しない

女の転職typeは女性に特化した求人が多く掲載されています。

女性向けの求人が豊富なので、あなたの譲れない条件で絞って仕事を探してもマッチする可能性が高いです。

自信がない人でも、まず初めは希望する条件を当てはめて求人を探すようにしましょう。

5.複数の転職サイトから同じ求人に応募しない

稀にあることですが、複数の転職サイトを利用し、複数のサービスから同じ案件に応募することは注意しましょう。

女の転職typeと応募先企業の両方に迷惑をかけてしまい、最終的には応募が破断になってしまいます。

応募した求人の管理をしっかり行うように意識することが大切です。

6.転職エージェントも併用する

女の転職typeは転職サイトのため、エージェントのサポートなど受けることができません。

そのため、面接対策や書類添削、求人情報集めなどあなた自身で行うため、負担が大きいです。

心配な人は、以下に大手転職エージェントをご紹介していますので、2~3社ほど登録し、転職相談をしてみましょう。

大手転職エージェント

1−1.リクルートエージェント

リクルートエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントの最大の強みは業界最大手で求人案件数はNo.1という点。

求人業界トップのリクルートが運営していますので、登録者が多く、非公開求人もトップクラスの多さの転職エージェントです。
「他の転職エージェントにはない求人があった」「さまざまな職種の求人があるので選択肢が広がった」「年齢や職歴の面で転職活動に難しさを感じていたが、求人数が多いのでたくさんの企業に挑戦することができた」などの口コミがありました。
ただ、アドバイザーのサポートは少しドライな印象を受けたという口コミも多かったので、他のサポートが充実したサービスとの併用という形をおすすめします。

口コミアイコン
30代女性(事務 / 年収500万円台)
リクルートは大手だけあって求人の会社数はとても多く、毎日求人が多数きていました。
ネットでの利用申し込みはスムーズですぐにエージェントとの面談が設定されました。その場ですぐに20社以上の求人を紹介いただき、転職先選択の視野が広がりました。
転職活動をしていく中で求人数が多く毎日求人の案内が来ることは安心感にもつながりました。


1−2.マイナビエージェント

マイナビエージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://mynavi-agent.jp

新卒の就職で圧倒的知名度を誇るマイナビが運営する、最近伸びてきている転職エージェントです。
20代・30代からの信頼は絶大で特にサポート体制に満足できたという口コミが多くあります。新卒採用で培ってきた学生さんをサポートするノウハウが活かされているようです。

未公開求人も新卒採用の企業とのつながりを活かし、マイナビエージェントならではのものが多数あります。

口コミアイコン
20代女性(広報 / 年収400万円台)
新卒のときの記憶から仕事探しといえばマイナビ!というイメージがあったので登録しました。
やはり新卒の支援ノウハウのあるマイナビさんだからか細かいところのサポートが手厚く安心できました。
丁寧にカウンセリングをしてくださって、自分じゃ思いつかなかった選択肢も提案していただけました!


1−3. Spring転職エージェント

Spring転職エージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://www.springjapan.com/

Spring転職エージェントは、世界60か国に拠点を持ち人財サービスのグローバルリーダーである、アデコの転職支援サービスです。業界・職別にチームを編成しているため、転職者専門分野に精通した担当者から的確なアドバイスがもらえます。
国内有数の大手企業、外資、グローバル企業や、優良中堅企業など幅広い企業のご紹介も可能。求人数が多いことも魅力です。

口コミアイコン
20代女性(コンサル / 年収500万円台)
結果的にはSpring転職から内定はしませんでしたが、経験値としては得るものが多かったです。
学生からでなく社会人からの転職ということでしたので武器になるものが違うのだと担当者から説明があり数回で非常に成長できたと思います。
もちろん求人の質は高いですが競争率が高い企業が多いのでSpring転職ではまず学習という観点から登録してみるのも良いかと思います。


1−4.doda

doda

おすすめ度:
公式サイト: https://doda.jp/consultant/

転職サイトでも有名なdoda(デューダ)。人材大手のパーソルキャリア(旧:インテリジェンス)が運営しており、業界最大手の転職エージェントです。

求人の量・質ともに満足度の高いのが特徴で首都圏だけでなく地方にも対応しています。
とにかく求人が豊富なので高齢での転職や他の転職エージェントでは断られるような場合でもdodaでは案件があった!との口コミもありました。

他の転職エージェントサービスとの比較のためにもまずは登録して求人を見てみることをおすすめします。
※サイト登録をしたあとに、エージェント登録がありますので、しっかりとサポートまで受けられるようにエージェントの登録までするように注意しましょう。

口コミアイコン
30代男性(営業 / 年収350万円台)
dodaさんは派遣社員として働いていた私をなんとか正社員として就職させてあげようと、懸命にアドバイスや丁寧なサポートをしてくれました。
履歴書や職務経歴書も簡潔明瞭に自分の強みを最大限に伝えられる内容を一緒に考えてくれました。
求職中は不安なことも多かったので、丁寧にサポートいただけて、かなり心強い存在となりました。


1−5.type転職エージェント

type転職エージェント

おすすめ度:
公式サイト: https://type.career-agent.jp/

type転職エージェントは1994年から運営している老舗の「エージェント型」転職サイトです。年収アップにこだわった転職エージェントで、転職者の約71%が年収アップを実現しています。
また、8割は非公開求人で、中には大手企業や人気の案件もあります。首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の案件にとても強いエージェントですので首都圏で転職を考えられている方は特におすすめです。

口コミアイコン
30代女性(事務 / 年収400万円台)
type転職エージェントは転職エージェントの老舗企業だと聞いていたので、自分に合った転職先を探し出してくれるのではないかと期待して登録しました。
非公開求人の取り扱い量がとても多かったです。type転職エージェントの求人は、質にもこだわっているようで、紹介してくれた企業はしっかりとした企業ばかりでした。

自分が出した条件には、厳しいものがありましたが、そこを見事にクリアしてくれて転職先を見つけてくれたので、こちらを利用して良かったなと感じました。

女の転職typeの利用の流れ

女の転職typeは、基本的にあなたの情報を登録したらすぐに求人に応募できます。

簡単でシンプルな分、あなた自身で行うことが多いのが特徴です。

1.転職サイトの登録ページから新規登録する

女の転職typeの公式ページから「新規会員登録」ボタンを押して、あなたの情報を記入し「規約に同意して登録する」ボタンを押します。

進めると希望職種・希望業種の登録画面になるので、あなたの希望に合わせて選択し登録しましょう。

ここまで進めると新規会員登録は完了となります。

2.サイト内で求人を探す

女の転職typeのトップページから条件検索が行えるので、探したい企業や求人を検索しましょう。

条件は「勤務地」「雇用形態」「掲載期間」「キーワード」「雇用形態」「希望年収」「年齢」「こだわり条件」など、幅広く絞ることができるので、絶対に外せない条件など決めて調べるといいと思います。

3.エントリーする

女の転職typeでは、会員登録をしていると応募フォームを作成することができます。

この応募フォームが履歴書・職務経歴書の代わりになるので、正確な情報を記入しましょう。

記入項目
  • 基本情報
  • 経歴書情報
  • エントリー情報
  • 経験スキル
  • 職務経歴

4.面接

エントリー後、サイトに登録した情報から選考が始まります。

面接に進んだ場合は企業から連絡があります。

5.内定

無事面接が終わったら企業からの連絡を待ちます。

内定後は女の転職typeを通さず、直接企業とやり取りをする形になります。

女の転職typeでよくある疑問

ここでは女の転職typeに関するよくある質問をまとめましたので、同じような疑問をお持ちの方は是非参考にしてみてください。

  1. Q1.転職サイトは複数利用してもいいのか?
  2. Q2.応募先にはどのくらいの情報が伝わりますか?
  3. Q3.転職時期はまだ先ですが利用できますか?
  4. Q4.登録内容の変更はできますか?
  5. Q5.退会方法はどうやりますか?
  6. Q6.退会した後も登録はできますか?

Q1.転職サイトは複数利用してもいいのか?

転職サイトに複数登録しても大丈夫です。

むしろ複数の転職サイトに登録することで、サイト独自の非公開求人や幅広い求人情報を集めることができるので積極的に利用していきましょう。

非公開求人とは
多くの転職エージェントや派遣会社は非公開求人を紹介してくれます。

企業名や募集の詳細などが一般には公開されていない隠れた企業に出会えることは、転職エージェント・派遣会社を利用する上でのメリットとなります。

なぜ企業は人材を募集しているにもかかわらず求人を非公開にしているのか気になる方が多いと思います。

その理由は主に2つ。
1つ目は事業戦略を踏まえての非公開です。新規事業などで急遽人員を募集する場合や、極秘プロジェクトのための特定の分野で人員を募集している場合は、企業側は人員募集を公にすることを拒む場合があります。

2つ目は採用活動の効率化のためです。求人を掲載して応募が来るのを待っている時間がない場合や、逆に求人を公開すると応募が殺到してしまい対応しきれなくなってしまうことを避けたい場合、企業は人材サービスを利用した非公開求人として人員を募集します。

こうした背景から、非公開求人は大企業や有名企業の求人や、特定の分野の自分に合った求人を見つけやすいので、積極的に担当者から紹介してもらいましょう。

Q2.応募先にはどのくらいの情報が伝わりますか?

基本的には選考で判断するために必要な情報が伝わります。

例えば以下のような項目です。
 

応募先に伝わる内容
  • 基本情報
  • 職務経歴
  • スキル
  • エントリー情報

必要以上の情報が伝わることはないので、安心して応募しましょう。

Q3.転職時期はまだ先ですが利用できますか?

女の転職typeは気軽に登録できることも魅力の1つです。

登録も利用するのもあなたの自由なので、転職を考えている人はとりあえず登録することをおすすめします。

早めに求人情報を集めることで、いざ転職する時にアドバンテージを得ることができるでしょう。

Q4.登録内容の変更はできますか?

女の転職typeに登録した情報はマイページから変更することができます。

サイトを開いて、マイページに移動し、各項目の「修正する」ボタンを押して変更することが可能です。

Q5.退会方法はどうやりますか?

女の転職typeの退会方法は「マイページにログイン」→「退会手続きをする」→「退会」の順番で手続きを行います。

簡単に退会をすることができるので、気軽に登録してみましょう

Q6.退会した後も登録はできますか?

退会した後でも再度登録することができるので安心してください。

ただし1つ注意することがあります。それは、以前の情報は全て削除されてしまい復元できないことです。

再度新規登録する必要があるのでその点は理解しておきましょう。

女の転職typeの評判・口コミまとめ

この記事では女の転職typeの評判・口コミとそれを基にした女の転職typeのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。

女の転職typeの特徴
女性の転職に特化
正社員求人が約8割
国認定の優良企業求人が豊富

女の転職typeは全国・海外と対応地域の広さ女性に特化した求人を豊富に扱っていることが魅力です。

キャリアアップや女性が働きやすい環境を望んでいる人はぜひ登録しましょう。

>>女性向けおすすめ転職サイト|目的別で詳しく解説

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