株式会社パソナの評判、口コミ
「パソナって悪い評判も聞いたことがあるけど、大丈夫だろうか」「登録してみたいけど実際どうなのか」

このような疑問を持たれている方もいらっしゃるのではないでしょうか。派遣に失敗しないためにも、利用する前に評判や口コミを確認しておきたいですよね。

この記事ではパソナを実際に利用した方からの口コミや評判を基に、派遣業界を知り尽くした筆者がパソナのメリット・デメリット、注意点、利用の流れなどを徹底的に調査しました。

求職者の方々からのご質問をまとめたよくある質問の解説もありますので、参考にしてみてください。

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記事の目次

パソナの評判・口コミ調査まとめ

パソナ

運営会社 株式会社パソナ
本社所在地 〒100-8228
東京都千代田区大手町2-6-2
設立 1988年4月14日
対応地域 全国
主な求人職種 営業/管理・事務/IT・Webエンジニア
技術職(電気・電子・機械・化学)/クリエイティブ/マーケティング・企画
コンサルタント・士業/販売員・サービススタッフ/研究・開発
専門職(Web・IT・ゲーム)/専門職(金融)/専門職(不動産・建設)
利用料金 無料
公式サイト https://www.pasona.co.jp/

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パソナの特徴
幅広い業界と数多くの職種
全国に対応している求人企業
業界トップクラスの福利厚生

1.幅広い業界と数多くの職種

パソナは派遣会社の中でも幅広い業界数多くの職種に対応した求人を保有しています。

人気大手企業から新規ベンチャー企業、歴史のある企業など、あなたにぴったりの仕事に出会える可能性が高いです。

また、他では出会えることのなかった仕事や職場を探す機会も増えるため、新しく挑戦を考えている人にとっても利用しやすい派遣会社だと思います。

2.全国に対応している求人企業

パソナは全国の求人も扱っており、都市圏の人だけでなく地方の人でも気軽に利用できる派遣会社です。

拠点も全国から海外まで広大な範囲で対応しており、地方在住の人でも相談など行いやすい特徴があります。

移住してきたばかりで仕事探しに不安な方でもすぐに利用できる派遣会社なので、迷ったら登録するといいでしょう。

3.業界トップクラスの福利厚生

パソナは業界トップクラスの福利厚生メニューを取り揃えています。

社会保険や雇用保険など必要なものから、有給休暇や医療・健康サポート、レジャーやミュージカルなど娯楽関連の福利厚生も完備しています。

安心して仕事ができるだけでなく、楽しく仕事ができる環境が整っているので、充実した生活を送りたい人には適した働き方になるでしょう。

メリット
  • 拠点が全国にあり地方でも気軽に利用できる
  • 派遣サポートの質が高い
  • リアルな職場雰囲気がわかる
デメリット
  • 担当営業との相性が悪い場合がある
  • 求人数は他と比べて多く扱っていない
  • 質の悪い求人がある

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派遣業界では最大手ということもあり多くの方に利用されているので、自分とは合わなかったという方もいらっしゃるでしょう。パソナの悪い評判はそんな方たちからの意見でした。

お急ぎの方のために、まずパソナの調査結果をまとめました。

記事の後半には悪い評判も含めた実際に利用した方々からの口コミやパソナのメリット・デメリット、特徴などの解説をいたします。

この記事を最後まで読めば、パソナに登録すべきかどうかをご自身で判断できるようになります。

ぶっちゃけ話パソナは扱う職種は多いですが、求人数はそこまで多くはありません。そのため、他の派遣会社と併用して利用することをおすすめします。複数の派遣会社に登録することで、数多くの求人を見ることができ、あなたに本当に適した仕事を探せるようになるでしょう。

パソナの評判・口コミ

口コミアイコン
30代女性
初めての派遣でパソナを利用しましたが、担当営業の人の対応が親切でとても良かったです。私が不安に感じていることを優しく聞き出してくれて、疑問を解決してくれる返答やアドバイスを返してくれたりと、安心して利用できました。派遣が初めての人にはぴったりだと思います。
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20代男性
前職がブラックで休みがなかなか取れず、体調を壊したので派遣の働き方を考えていた時にパソナさんに登録しました。パソナさんは僕が希望している条件をくみ取り、できる限る条件を満たした求人を数多く提案してくれました。熱心に対応してくれたおかげで、気に入った企業が見つかり、無事に就職まで進むことができました。就業先も楽しい職場で、パソナさんを利用して本当に良かったと感じました。
口コミアイコン
30代女性
以前も派遣会社に登録していましたが、福利厚生がいまいちで新しくパソナに変えました。パソナでは社会保険や医療サポートなどの基本的なものや、レジャーやミュージカルなど娯楽用の福利厚生も整っており、生活が以前よりも充実しました。今の生活に少しでも不満がある人にはおすすめだと思います。
口コミアイコン
20代女性
複数の派遣会社を利用している中の1つがパソナでした。いくつか利用していましたが、パソナは担当営業の人が私に求人を紹介してくれる時、業界の市場や専門知識に特化していて企業に応募する前に正確な判断をしてから選ぶことができました。他の派遣会社では対応は良かったものの、専門知識に乏しい人が多く感じたので、パソナは安心感がありました。
その他のレビューを見る
CareeReco(旧派遣reco)
平均評価:  
 3 レビュー
by ミント
紹介予定派遣で働き、2年後に契約社員になれました

私は保険会社と通信会社に派遣されて働きました。パソナの担当の方は、どちらの時も一か月に1回は様子を見に来てくださり、相談にも乗って頂きました。

保険会社の方は、私の苦手な電話が無く、入力のお仕事という事で派遣して頂いたのですが、結局は電話中心で6か月間辛い思いをしました。でも、ここでの経験で電話になれることが出来たので良かったと思っています。

通信会社の方では本当にいい所を紹介して頂き、2年間続け、契約社員にしてもらう事が出来ました。時給もよく、時間外で働くと、その分もしっかり頂けるのでとても良かったと思います。

正直悪かった所は思い出せません。

その後は、出産で辞めてしまいましたが、子育てが落ち着いたら、またパソナさんでお世話になりたいと思っています。保険会社は短期のお仕事だったのですが、間が空くことなく、次のお仕事も紹介して頂きました。

by Y
パソナですぐ仕事が決まりました~!

私は大学卒業後に結婚して地方に嫁ぐことになりました。その新しい知らない土地で仕事を一人で探すのは難しかったので、まずパソナで登録だけしてみました。

担当者の方と面談してどんなお仕事をしたいのかを伝え、希望の仕事があれば連絡をくださることになりました。

それから数日して連絡が入り、某ホテルの事務のお仕事でしたが無事に決まり、トントン拍子で内定をいただきました。あっという間に働く先が決まって感謝です。

実際に働いてみて、会社の雰囲気もよく、すぐに馴染むことができたのですが、一つだけ気を使う点がありました。

普通の社員より私のような派遣社員の方がお給料がいいそうです。誰かに何か言われたわけではありませんが、それを知ってから私はもらってる以上に働こうと頑張りました。

それが認められ、派遣元のパソナの方に私の良い評価がいったそうです。それを聞いてとても嬉しかったです。

by E.S
親身になって相談にのってくださいます

初めての派遣でのお仕事がパソナさんでした。他にも何個か派遣会社に登録はしていましたが、希望とマッチした会社を紹介していただけたためお願いしました。

担当の方はこまめに面談に来てくださいます。何かトラブルなどがあり、連絡すると迅速に対応してくださいます。私がパソナさんに登録し就業中に3人担当の方が変わりましたが、みなさんとても良い方でした。

面談中は仕事の事からプライベートの事まで話せるくらいみなさんフレンドリーで、明るい方が多いです。悪いところは私は特にありませんでした。とても気持ちよく働かせて頂きました。

研修もビックリするくらいたくさんあります!他にも派遣会社に登録していましたが、こんなにレパートリーのある会社は初めてでした。今度また働く機会があったら、研修も受けてみたいと思います。

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良い評判・口コミからわかるパソナのメリット

良い評判・口コミを集めて分析したことで分かった、パソナを利用するメリットを3つにまとめたので、解説と裏付けとなる情報もご紹介いたします。

パソナを利用するメリット

  • 拠点が全国にあり地方でも気軽に利用できる
  • 派遣サポートの質が高い
  • リアルな職場雰囲気がわかる

1.拠点が全国にあり地方でも気軽に利用できる

パソナは、派遣会社の中では拠点数が最大級で日本全国から海外まで幅広く構えています。

派遣の登録は基本的にお住まいから近い場所で行うことが多く、周りに拠点がない人は使い勝手が悪く感じます。

その点パソナは都市圏から地方など、どの場所からでも簡単にアクセスして派遣登録ができるので、特に地方にお住まいの方には利用するメリットがあるでしょう

パソナの全国拠点

また、扱っている求人も全国の企業から獲得しているため、地方から都市圏へ働きに行くことや、都市圏から地方へ働くなど様々な形を目指すことが可能です。

地方で仕事が見つからなく困っていた人もこの機会に利用することをおすすめします

口コミアイコン
20代女性
私は都市圏に住んでいましたが、都会の忙しなさに疲れて地方で働くことを考えていました。しかし、どの派遣会社に登録しても地方求人は少なく、どうすればいいか悩んでいました。そこで新しくパソナを利用しましたが、地方の求人が他の派遣会社よりも豊富に紹介され、希望していた場所の企業で働くことができ良かったです
口コミアイコン
30代女性
私が住んでいた場所は都会から離れた地方でした。ほとんどの派遣会社は拠点がなく、困っていました。その時に友達に紹介されたパソナは、私の住んでいる地域にも拠点があり、無事に登録して派遣先企業に勤めるところまで進めて良かったです。

2.派遣サポートの質が高い

パソナは求人紹介や担当営業の交渉力、業界知識などサポート体制の評判が高い魅力があります。

担当営業の中には業界知識に精通していない人も多いですが、パソナの担当営業の人のほとんどは専門知識や業界の傾向・市場に詳しく、あなたの大きな支えとなります。

また、あなたのキャリアを徹底サポートしてくれるマイキャリアコーチ制度など求人紹介以外のサービスも充実しているのでぜひ利用するといいでしょう。

マイキャリアコーチ制度
あなたの仕事をこれからどのように進んでいくか、現在の仕事をこれからも続けていくのかなど、キャリアプランの設計をお手伝いしてくれるサービスです。また、仕事以外に家族のことや健康面など様々なことを相談できるサービスです。
口コミアイコン
30代女性
派遣会社に登録したらただ求人を紹介してくれて、マッチングした企業に就業するだけだと思っていましたが、パソナは求人紹介に加えて、キャリア相談や個別内容の相談など、仕事以外でも対応が良かったです。他に抱えていた悩みを全て解決してすっきりした状態で派遣業務に勤めることができました。
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20代女性
パソナの営業担当の人は求人紹介の時に、企業の詳しい情報も一緒に紹介してくれたので、自分に適している企業を探すのがとてもスムーズに行えました。気が利く対応で、初めての利用でしたがとても安心して派遣業務を行うことができました

3.リアルな職場雰囲気がわかる

パソナは求人先企業にそれぞれ聞き込み調査を行い、企業内がどのようになっているか、社風や職場の雰囲気はどうなのか詳しい情報を獲得しています。

求人だけでは分からない、実際の職場の雰囲気などリアルな情報が聞けることもパソナを利用するメリットになるでしょう。

また、事前に現場のことを知ることで入社後のミスマッチも少なくなります。

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30代女性
他の派遣会社でも登録をしていましたが、パソナも一緒に併用しました。他の派遣会社では現場の雰囲気は抽象的な説明だけで実際はどうなのか良く分からなかったですが、パソナでは社員同士で月1に旅行をしたり、部署内で食事会を開いたりしているなど、とても詳しく教えてくれました。会社に就業する前に自分に合っているか分かったので、ミスマッチすることもなく良かったです
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20代女性
どのくらい企業のことを知っているのか気になり、普通では答えられないような質問をしました。パソナでは企業の特徴から雰囲気、良くない点や私にあっている部分と合わないと思う部分など、包み隠さず教えてくれました。まさかここまで教えてもらえると思ってなく、とても驚きましたが、そのおかげでより信頼することもできました。

パソナは怪しい?|パソナを利用するデメリット

パソナの悪い評判を聞いたことはありませんか?ここでは、悪い評判・口コミもご紹介いたします。

パソナは、派遣業界ではかなりの大手であり、非常に多くの登録者がサービスを利用しています。登録者が多くいれば、良い評価ばかりだけではなく悪い評価が出てくるのも当然であると言えます。ですから、あなたもパソナの悪い評判を聞いたことがあるのではないでしょうか。

ここでは、デメリットのご紹介に加えて、デメリットに対する対策もご紹介いたしますので、是非参考になさってください。

ぶっちゃけ話派遣会社によってサポート体制や扱っている求人の幅が異なるので、より多くの企業に出会えるように複数の派遣会社を利用することをおすすめします。

パソナを利用するデメリット

  • 担当営業との相性が悪い場合がある
  • 求人数は他と比べて多く扱っていない
  • 質の悪い求人がある

1.担当営業との相性が悪い場合がある

派遣会社によっては、あなたの望んでいる求人や企業がなく、相性が合わないところもあると思います。

しかし、それ以上に営業担当の人との相性が合わないことが多くあります。あなたも営業担当の人もどちらとも人間なので、どうしても合わないことはあります。

また、知識不足や求人紹介の対応などサービスとしての相性が合わないということもよくあります。

もちろんそのような人ばかりではありませんが、利用者の中で不満を感じた人は相性の悪い営業担当と当たってしまったとの口コミが多かったです

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30代女性
私の担当者は業界に対しての知識が乏しく、希望していた企業について情報をあまり教えてもらえなくがっかりしました。私自身も派遣が初めてで不安だったのに、思ったほどのサポートがもらえなくて少し残念に感じました。
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20代女性
パソナに登録して、充実した福利厚生など魅力的なものが多かったです。その他も求人など私にぴったりの企業が多く良かったのですが、営業担当の人だけが1つ不満がありました。私が気になった求人について情報を集めてもらうようお願いしましたが、1週間後に聞いても大した情報を教えてくれないとひどい結果でした。その他のサービスが良かった分残念でした。

2.求人数は他と比べて多く扱っていない

大手の派遣会社ですが、他の企業と比較して求人は少ない方です。

求人数はそのままあなたの選択肢になるので、できるだけ多くの求人情報を集めることが派遣で成功する秘訣です。

そのデメリットを克服するために複数の派遣会社に登録することをおすすめします。

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20代女性
他の大手派遣会社を一緒に利用していましたが、パソナは求人数が少ない印象でした。確かに選択肢が選べないくらい少ないわけではありませんが、もっと適した企業はないのか、など新しい業界の開拓まで挑戦しにくいデメリットを感じました。膨大な数の求人から仕事を探したい人は複数の派遣会社に登録するといいと思います。
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20代女性
パソナは全国に拠点を展開し、求人も全国の仕事があって魅力的でした。しかし、都市圏はまだしも地方の求人数は地域によって差があり、私が希望していた地域では求人を満足に選ぶことができませんでした。地方で求人を探している人にはあまり向いていないと思います。

3.質の悪い求人がある

パソナは基本的には質の高い優良求人ばかりです。

しかし口コミによると、ごくまれに条件と合わない求人を紹介されたり、いわゆるブラック企業と呼ばれる求人を紹介される場合があるようです。

希望条件は優先順位をつけて、なるべく具体的に伝えることに注意が必要です

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30代女性
前回の派遣が終了し、新しくパソナを利用しました。求人紹介で、私が希望した条件から大きく外れた求人や条件が満たされていない求人ばかり紹介され嫌に感じました。適当にやっているんじゃないかと感じるくらいひどかったです。
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30代女性
パソナの営業担当は親切に対応してくれてとても印象が良かったです。しかし、いざ紹介された企業と顔合わせすると、聞いていた条件と異なっていることが多く、いわゆるブラック企業でした。営業担当の人がいい人だった分、裏切られたと感じショックでした。
口コミサイトを活用

ブラック企業残業の多い職場の求人を見抜くためには口コミサイトを活用しましょう。

担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。

応募の前に!確認しておきたい口コミサイト
転職会議
会員数700万人以上

公式サイト

パソナは利用するべきか

ここまでの口コミに基づいたパソナのメリット・デメリットをふまえて、ここではパソナが実際に利用するべきサービスなのかどうかをご紹介していきます。

パソナは、徹底された求人企業の現地調査によって実現される質の高い情報力や、全国と幅広い対応力が特徴です。人材紹介業界で長年積み上げてきたノウハウにより、あなたの派遣キャリアを後押ししてくれます。

そのため、派遣の働き方を考えている方はまず登録しておくべきサービスです。

パソナは総合派遣に特化している派遣会社なので、専門職に特化した派遣会社と合わせて併用するとより効果的に求人を探すことができます。

また、よい求人の他によい営業担当の人と出会える可能性もありますので、派遣会社は複数登録することをおすすめします

パソナ以外の派遣会社を知りたい方のために、以下では評判や求人数、サポートの質が高い派遣会社をご紹介します。

パソナ以外のおすすめ派遣会社

ここでは、パソナ以外のおすすめ派遣会社をご紹介します。

パソナと合わせて登録すると、あなたにぴったりの仕事に出会えるでしょう。

1.スタッフサービス


おすすめは人材派遣のリーディングカンパニーであるスタッフサービスです。

優良派遣事業者の認定番号は1802003(02)です。

スタッフサービスはリクルートグループの企業で、大手企業への派遣数の多さ、営業力の高さ、研修体制の充実度、フォローの良さなど優良な派遣会社に必要なポイントすべてを抑えています。

今月退社するから、翌月から別の派遣のお仕事を開始したい!」場合でも、相談することが可能なので、急ぎで仕事をお探しの方にもピッタリの派遣会社です。

誰もが知っている企業への派遣実績もありますので、
まだ登録されていない方は、始めに登録しておくべき派遣会社です。
公式サイトURL:https://www.022022.net/

スタッフサービスの口コミ(抜粋)

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30代女性(東京)
スタッフサービスは充実の福利厚生と細かいケアがとても良かったです。色んな派遣会社に登録していますが、中でもスタッフサービスの福利厚生はとても充実していて、登録派遣社員のための定期健康診断や提携英会話スクールでお得な料金でレッスンが受けられたりしてとてもありがたかったです。

>>2分で完了<<

>>スタッフサービスの評判や口コミを詳しくチェックしてみる

2.ランスタッド

ランスタッド
ランスタッドは1960年にオランダで創業。日本支社は1980年に設立したランスタッド・ホールディングスが運営する世界最大級の総合人材サービスです。

ランスタッドは世界的企業ですが日本での知名度はスタッフサービスやテンプスタッよりも低いため、登録者が少なく、お仕事を紹介されやすいメリットがあります。

製造業や軽作業といった簡単な業務内容から英語を必要とする医療、銀行、貿易といった金融業など、スキルを求められる求人も多く掲載されています。

ランスタッドでは福利厚生としてランスタッドクラブオフが活用できます。有名なホテルなどをリーズナブルな料金でご利用いただけるほか、優待対象施設をご利用いただけます。

>>>ランスタッドの製造・軽作業に特化した登録ページはこちら

>>>ランスタッドの事務に特化した登録ページはこちら

ランスタッドの口コミ(抜粋)

口コミアイコン
30代男性(東京)
柔軟性があり優秀なコーディネーター揃い。ランスタッドの強みは、フットワークの軽さだと思います。こちらの時間に合わせて登録時間を営業時間外にズラしてくれたり、登録時についでに数社紹介案件をピックアップしてくださっていたのには感激しました。かなりさばけている印象を受けましたね。また、派遣先と時給の交渉をしてくださったこともありました。
不便に感じたのはメールでの紹介案件の情報共有が少ないところくらいです。

>>ランスタッドの評判や口コミを詳しくチェックする

3.マンパワー

派遣求人サイトのマンパワーは世界80カ国以上にサービスネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人です。
優良派遣事業者の認定番号は1702009(02)です。

世界最大級の人材派遣会社なので、英語を使う仕事や、大手外資企業の求人も豊富にあります。
TOEIC対策プログラムやプロによるキャリア相談などのプログラムを無料で受けることができるなど、スキル・キャリアアップにも積極的です。
また、日本で初めての人材派遣を開始したということもあり、長い歴史の中で得た信頼を獲得しており、国内の大手企業や優良企業のにも強い特徴があります。全国に拠点があるため、場所を選ばずお仕事のご紹介ができますよ。
公式サイトURL:https://www.manpowerjobnet.com/

マンパワーの口コミ(抜粋)

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30代男性(名古屋)
失業して1年ほどブラブラしていましたが、生活が苦しくなってきたので仕事探しを始めました。形態は特にこだわりがなく、友達の勧めと毎週給与が入ってくるのと単価が高いのが魅力で派遣会社に登録しました。
こちらの話もよく聞いてくださり、数名でコールセンターの面接に挑みました。多数雇用予定だったようで他の派遣会社からの人も多くいろんな話を聞くことができました。

>>マンパワーの評判や口コミをチェックする

パソナを効果的に利用するポイント

パソナを効果的に活用する方法は以下の7ポイントを抑えておけば大丈夫です。

優良な派遣会社を見つけた場合、より効果的に活用することであなたのキャリアが今以上に良くなります。

上記のポイントをしっかり抑えておきましょう。

1.派遣会社に2、3社ほど登録する

派遣会社を利用する場合、複数の派遣会社に登録することをおすすめします。

複数の派遣会社に登録しておくことで、以下のメリットがあります。

独自の案件や求人数を集めることができる

あなたに適した担当営業を見つけることができる

目的に合わせて派遣会社を利用できる

特に派遣の働き方では条件も重要になってくるので、しっかり見極める必要があります。

2.派遣後のサポートを把握しておく

派遣会社によって、「企業との面談対策」や「派遣に対しての相談サポート」など、フォロー体制が様々です。

派遣は会社ごとに研修制度や福利厚生など特徴があるため、あなたに適したものがあるか把握しておく必要があります。

中には、就業後の相談機会を設けていない派遣会社や条件交渉をしない場所もあります。

派遣会社を選ぶときは、就業前後のサポート体制をしっかり聞くようにしましょう。

3.派遣に対しての意欲を見せる

求人紹介を受ける前に、担当営業の方との顔合わせがあると思います。

その時、必ず派遣就労に対しての就業意欲があることを伝えましょう

なぜかというと、担当営業の方はできる限り多くの方を派遣契約したいと思っているため、派遣契約に直結する人に対して積極的に仕事を紹介してくれるからです

「いつ頃就業をお考えですか?」と質問されたら、「いい仕事があればすぐに働きたいです」と答えるようにしましょう。

在職中の方でも、退職見込日時を調べておき、担当営業の方に伝えておくと今後の流れがスムーズになります。

4.担当営業の人を厳しく見極める

派遣をする場合、担当営業の方との相性はとても重要になります。

派遣会社があなたに合っていないことがありますが、担当営業との相性が合わないことも良くあります。

対応の仕方はあなたに対する仕事の態度など、気になる点などがある方は遠慮せずに担当の変更を変更しましょう。

また、業界に対しての知識が薄いなど、技術の点で違和感を感じた場合も変更することをおすすめします。

5.福利厚生・研修制度を確認する

派遣を利用する際には、必ず派遣会社に福利厚生・研修制度を聞くようにしましょう。

理由としては、あなたがお世話になる派遣先企業の福利厚生を受けるのではなく、登録した派遣会社が出している福利厚生・研修制度を受けることになるからです。

ぶっちゃけ話この点を間違えて理解している方が多いです。ここのポイントをしっかり理解することで、あなたに適した派遣を選択することができます。

6.正確な経歴・スキルを伝える

派遣であなたの情報を登録すると、基本的には派遣会社のデータベースに残ることになります。

再び利用する場合など、前回の情報と照らし合わせるため、嘘をついたりすると必ずばれます。

そのため、派遣登録を行う場合は必ず正確な情報を伝えるようにしましょう。

再び派遣を利用したときに、「以前に話していた情報と違います…」などと、派遣会社や契約会社からの信頼度がなくなってしまうので注意しましょう。

7.複数の派遣会社から同じ求人に応募しない

多くの派遣利用者は、複数の派遣会社を利用している人が多いです。

派遣会社を複数利用することはおすすめですが、同じ求人に複数の派遣で応募することには注意しましょう

企業から「他の派遣会社からも応募があるようですが…」と連絡が来るため、信頼を失うことになり、最悪の場合求人の応募が無しになることもあります。

企業と派遣会社両方に迷惑がかかってしまうので、気を付けましょう。

パソナの利用の流れ

ここでは、派遣の利用が初めて・不安な方に向けて、派遣の利用方法をご紹介します。

手順を把握しておくことで、先ほどご紹介した効果的に利用するポイントを実践することができますので、ここの章で流れをしっかり理解しておきましょう。

1.派遣会社に登録する

まず初めに、登録したい派遣会社に登録をします。

公式ページから登録が行えますので、以下の内容を記入して登録を進めます。

登録内容
  • 名前
  • 住所
  • 職務経歴
  • 現在のスキル
  • 希望条件

職務経歴やスキルに関しては正確な情報を伝えて、希望条件に関しては詳細に話すようにしましょう。

※派遣では、「転職サービス」と「派遣サービス」を行っている会社がいくつかあります。間違って「転職サービス」に登録しないように注意しましょう。

2.初回面談を受ける

派遣に登録したら、担当者の方とカウンセリングを行います。

派遣会社では、本社や各拠点を構えている会社が多いので、基本的には拠点に出向くことが多いと思います。

良くあるカウンセリング方法は「直接面談」と「電話面談」です。

それぞれ以下のような特徴があります。

直接面談 直接面談は、文字通り営業担当の方と対面で面談をすることです。
基本的に派遣を利用する方は希望条件など、
細かくあると思うので希望を伝えやすい直接面談がおすすめです。
電話面談 電話面談は、電話越しに営業担当の方と今後の流れについて話し合います。
メリットとしては、移動時間や場所を気にすることなく面談ができるため、
時間など取りやすいです。しかし、直接話すよりも希望条件など伝わりにくいため、
希望条件などある方は直接面談をするようにしましょう。

▶横にスクロールできます▶

おすすめは直接面談です。直に話した方が、あなたの意志や条件を伝えやすく希望が通りやすくなるからです。

3.求人・仕事の紹介をしてもらう

面談が終わった後、営業担当の方があなたのスキルや希望に適した求人を紹介してくれます。

ただ有名な企業を紹介してくれるわけではなく、あなたの希望に沿った大手企業やまだ知られていない中小企業、新規ベンチャー企業など幅広い求人を紹介してくれます。

派遣会社にはそれぞれ独自に保有している非公開求人があります。数多くの非公開求人情報を集めることが、あなたのキャリアを広げてくれるので、複数の派遣を利用することをおすすめします。

4.気になった求人に応募する

求人の中で気になったものが見つかれば、すぐにエントリーしましょう。

求人の募集枠が埋まってしまうと、応募ができなくなってしまうので、早めに応募することが大切です。

企業情報など気になる方は担当の方に質問をして情報を確認したり、自信で情報収集を行いしっかり見極めてから選ぶといいと思います。

担当の方と良い関係性を作ることにより、企業に対して積極的にアピールしてくれます。誠実な対応をして、信頼関係を築き上げておきましょう。

5.派遣先と面談をする

気になる企業に応募して書類選考に移ります。

書類選考が通過した後は、派遣先企業との面談を行い、あなたについて様々な質問を聞いてヒアリングを行います。

実際に質問される項目は以下のものです。

質問項目
  • あなた自身についての自己紹介
  • 職歴について
  • あなたの強み
  • 前職の仕事について

6.派遣先に就業する

応募した派遣先企業から内定をもらい次第就業開始となります。

派遣先企業と登録している派遣会社両方との信頼・関係性が重要となってきます。

最後まで、一生懸命仕事をしていきましょう。

仕事を評価された場合、契約延長など気に入った仕事に長く務めることができる可能性があるので、先も視野に入れて働くことが大切です。

7.アフターフォローをしてもらう

派遣先に就業した後、職場の悩みや不安などの相談サポートを受けることができます。

また、就業後にスキルが足りない・身に着けたいと感じた人に向けての研修制度など設けている会社もあるので、利用できるものは全て利用していきましょう。

派遣会社では、セミナーを開催している所もありますので、積極的に活用することをおすすめします。

8.契約の満期が近づいた時の対応

派遣の業務が契約満期に近づくと、更新するか終了するか手続きをします。

契約更新をするのか新しい派遣の契約をするのか派遣契約から雇用契約にするのか、などあなたの今後をどのように進めていくのか考える大切な手続きなので、事前に考えをまとめておくことが必要です。

派遣をメインで働いていく考えがない方は、企業が求人を出しているか確認して、雇用契約を結べるか相談してみるといいと思います。

その他に派遣先企業との相性が良く、このまま継続したい方は契約更新をして働き続けることも可能です。

しかし、労働者派遣法では派遣社員は同じ事業所で3年以上働くことができないと定められています

そのため、企業でもっと長く働きたいと考えている方は、雇用契約など正社員になることも視野に入れておく必要があるでしょう。

派遣でよくある疑問

ここでは派遣に関するよくある質問をまとめましたので、派遣に対して同じような疑問をお持ちの方は是非参考にしてみてください。

Q1.派遣をすることのメリットは?
Q2.担当者に伝えた内容は派遣先企業に筒抜けですか?
Q3.紹介された求人に応募しないことも可能でしょうか?
Q4.複数の派遣会社を利用しても大丈夫なのか?
Q5.派遣会社の営業担当は変更できますか?
Q6.派遣で働くのはまだ先ですが、登録だけでもできますか?

Q1.派遣をすることのメリットは?

派遣の働き方の大きなメリットは、比較的自由がきくので、あなたの希望している生活スタイルに合わせることができる点です。

特に子育てや親の介護など、自由が利く仕事じゃないと不安な方には派遣がぴったりです。

また、正社員として働いていたが、残業や夜勤が多くて生活リズムが悪かった人でも、派遣として働いたら改善した人も多くいるので、現状の悩みを解決できる可能性が高い魅力もあります。

Q2.担当者に伝えた内容は派遣先企業に筒抜けですか?

担当者に話したことが派遣先企業に全て筒抜けになってしまうことはないので安心してください。

あなたの必要最低限の情報を伝えることはありますが、あなたが個人的に聞いた質問や相談内容は話されることはありません。

派遣後のミスマッチを防ぐためにも、不安な点や疑問点がある場合は遠慮なく質問することをおすすめします。

Q3.紹介された求人は応募しないことも可能でしょうか?

紹介された求人に応募しないことももちろん可能です。

あくまで担当営業の方はあなたに適している求人を紹介してくれています。

しかし、あなたが重視している条件や仕事内容に満たしていないことなどあります。

就業後のミスマッチを防ぐためにも、興味がない仕事は断って仕事を選ぶようにしましょう。

Q4.複数の派遣会社を利用しても大丈夫なのか?

問題ありません。むしろ、複数の派遣会社を利用している人が多く、メリットも多く存在します。

派遣会社にはそれぞれ独自に保有している案件があり、1つの派遣会社しか利用しないと独自の案件を紹介される機会が少なくなります。

数多くの独占案件を獲得することにより、あなたにぴったりの仕事に出会える可能性が高くなります。

派遣を考えている人は、複数の派遣会社を利用することをおすすめします。

Q5.派遣会社の営業担当は変更できますか?

担当営業の変更をお願いすることも可能です。業界や時期によっては変更が難しいこともありますが、あまりに合わない場合は変更を依頼することも考えるといいでしょう。

相性が悪いまま進めても、ストレスがたまるだけでプラスの効果は出てきません。

自分に正直になって仕事を選ぶことが大切です。

Q6.派遣で働くのはまだ先ですが、登録だけでもできますか?

まだ派遣で働く気がなくても登録はできます。

その際は、担当者にその趣旨を伝えておきましょう。

派遣について気になっている、今の仕事をやめて派遣を始めたいが不安など気になることがあったら相談ができるので、ぜひ利用することをおすすめします。

パソナの評判・口コミまとめ

この記事ではパソナの評判・口コミとそれを基にしたパソナのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。

パソナの特徴
幅広い業界と数多くの職種
全国に対応している求人企業
業界トップクラスの福利厚生

パソナは全国展開している拠点と求人で幅広く対応してくれることや充実した福利厚生が魅力となっています。

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