Re就活の評判・口コミ｜登録者のリアルな本音を徹底調査

20代女性

他の転職サイトと併用して利用しました。ターゲット層を絞っているからか、探していた業種の求人が少なかったです。選択肢が少なく、希望の企業や求人に出会えなかったです。広い範囲で求人を探している方には向いていないと思います。

20代男性

求人数は多くないです。特に地方の求人数は少なく、地方での転職を考えている方にはあまり向いていない気がします。希望条件などこだわっていたこともあり、僕の時は紹介してもらった求人は少なかったです。

2．急ぎの転職には向かない

転職エージェントと違い、求人を探したり、日程調整をしたりと基本的に自分でやることが多いです。誰かのサポートがない分、急ぎの転職には弱いかもしれません。

20代男性

転職エージェントと違い、Re就活は転職サイトなので自分で求人を探したり情報を集めたりするので大変でした。僕はすぐに転職をしようと考えて転職活動をしていましたが、Re就活を利用して求人を探しても、希望の求人が中々見つからなかったです。

20代女性

すぐに転職をしたいと考えて転職活動をしていました。求人を探し、気になった企業を見つけたので応募しました。しかし、応募から面接、日程調整など様々な作業がありすぐに転職が出来ませんでした。

3．質の悪い求人がある

優良な求人が多くあるRe就活ですが、中では質の低い求人に当たってしまった方もいるようです。
以下の口コミを参考に見てください。

20代女性

転職サイトを初めて利用しました。希望条件や職業経歴などの情報を登録し、求人を探していました。求人内容を見て、気に入った企業が見つかり応募しました。面接まで進み、無事に内定をもらって就職しました。しかし、求人に載っていた内容とは異なった雰囲気や条件で、中身を空けたら質の低い求人だったのでガッカリしました。

20代男性

自分の希望条件に合っている企業を探していました。登録した情報にマッチした求人の情報がメールで送られてきましたが、条件が良くない質の低い求人も合わせて送られてきました。様々な条件に対応していますが、質の低い求人もあるのでよく見て利用した方がいいです。

口コミサイトを活用

ブラック企業や残業の多い職場の求人を見抜くためには口コミサイトを活用しましょう。

担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。

応募の前に！確認しておきたい口コミサイト
会員数700万人以上	詳細を見るfa-arrow-circle-right 公式サイト

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Re就活の登録後の流れ

Re就活を利用するにはまずはWebから申し込む必要があります。
また、申し込み後の手順は下記のとおりです。しっかりと活用するためのポイントも併せてご紹介いたします。

1．「転職支援サービスお申し込み」フォームから申し込み
2．応募・面接
3．内定・退職手続き

まずは、「転職サイト」の登録フォームから申し込みます。
申し込みでは下記のような内容を入力します。

まだ転職を考え始めた初期段階であまり具体的に分からないという方も大体で構いませんので入力しておきましょう。

申し込み後は数時間から1日程度で、サイトからメールが届きます。確認したら求人探しを始めましょう。

応募したい企業が見つかったら、登録情報と共に応募しましょう。選考が通ったら連絡がきますので、面接対策などの準備に進みます。

現在働いている会社に退職手続きをし、新しい会社と条件や入社日程の交渉をおこないます。
交渉のポイントや円満退職のポイントなど、サイトにノウハウが掲載されているのでそちらを参考にしましょう。

Re就活に関するよくある疑問

Q1．就業経験が全くないのですが、登録できますか？
Q2．スカウトから応募しても選考不合格になることはありますか？
Q3．企業への応募をキャンセルしたいです。
Q4．メールアドレスを変更した場合、応募企業からは新しいメールアドレスに連絡してもらえるのでしょうか？
Q5．退会はどのようにできますか？

Q1．就業経験が全くないのですが、登録できますか？

問題なく利用できます。
『Re就活』は、『これまでの就業経験』よりも『今後の可能性』に対して期待を持ち、
採用をしたいと考える企業の求人情報を掲載しているので、経験がなくても安心して利用できます。

Q2．スカウトから応募しても選考不合格になることはありますか？

スカウトは選考通過を保証するものではないので、選考不合格になる場合があります。
しかし、あなたの経歴にきゅみを持った企業がスカウトしているので、選考で有利に進めることが出来ます。

Q3．企業への応募をキャンセルしたいです。

サイト上では応募のキャンセルは出来ません。もしキャンセルをしたい場合は企業に直接連絡することをおすすめします。

Q4．メールアドレスを変更した場合、応募企業からは新しいメールアドレスに連絡してもらえるのでしょうか？

メールアドレスを変更した場合、応募先企業にも反映されるので安心してください。
心配な方は直接企業にメールを送って確認することをおすすめします。

Q5．退会はどのようにできますか？

Webページで退会の手続きが可能です。
氏名、生年月日、メールアドレスなど簡単な項目を入力するだけで退会できますので、サービスが不要になった方はマイページにログインしてから手続きを済ませましょう。

Re就活の利用がおすすめなひと

転職サイトは主に「求人の量・質」と「サポート体制」で比較することができます。

Re就活は20代・第二新卒・既卒・ニート・フリーターの求人に特化しているのが魅力です。
15年以上の歴史を持ち、多くの企業との繋がりから獲得した優良な求人やノウハウを数多く公開しています。

そのため、20代・第二新卒・既卒・ニート・フリーターの求人で転職をお考えのすべての方に一度は利用していただきたい転職サイトです。

ですが、転職サイトは自分が主体で求人を探すため、1人で抱える負担が大きくなります。転職の成功率を上げるためにも転職エージェントを一緒に併用して利用しましょう。

また、転職エージェントを選ぶ際にはひとつの転職エージェントだけに頼らないことが最も重要です。
なぜなら、あなたの希望する働き方と転職エージェントの得意不得意が合っていなければ本当に希望していた働き方を叶える求人には出会えないからです。

Re就活と併せて複数の転職エージェントを利用し、数名のキャリアアドバイザーと出会うことで、あなたの希望する働き方をきちんと理解してくれるひとに出会えると思います。

まずは、多くの方に併用することをおすすめしたい総合型転職エージェント業界大手2社をご紹介いたします。

おすすめの転職サイト
1： doda 詳細を見る 公式サイト→	残業20時間未満の求人多数 年収500～1,200万円以上の求人◎ 大手・優良企業への転職も！
	求人数	約200,000件※2023年3月時点
	総合評価	4.9／5.0
2： リクルートエージェント 詳細を見る 公式サイト→	年収・入社日程など条件交渉を代行 国内最大級の求人数を誇る！
	求人数	求人数：634,427件 ※2023年3月30日時点
	総合評価	4.7／5.0
3： JACリクルートメント 詳細を見る 公式サイト→	高収入なハイクラス求人に強い 登録するだけでスカウトがくる
	求人数	約12,000件※2024年3月時点
	総合評価	4.5／5.0

次に、特化型転職エージェントをタイプ別におすすめ一覧でご紹介いたします。
特化型転職エージェントは特定の職種・業界・タイプ別に特化したサポートが魅力です。
気になる業界がある方はそこに特化したものをお選びください。担当者が業界出身者であることが多く、専門性の高いアドバイスを得ることができ、転職活動がスムーズに進められる可能性が高くなります。

Re就活はサポートしてくれるエージェントがいないので、他の転職エージェントと併用がおすすめです。
加えて、40代、50代の方はハイクラス向けのエージェントサービスやこれまでの経験を活かせるような業界・職種に特化したものを併用しましょう。

ハイクラスや第二新卒、女性などの特徴に合わせた転職エージェントもありますので、下記の表の中にはあなたに合ったものもあると思います。

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最終的には総合型と特化型で合計3社ほど利用するのがおすすめです。

各社の求人を確認したり、担当者と面談したり、実際にサービスを利用してみてください。
求人の検索のしやすさや担当者との連絡の方法、担当者の熱意などあなたで合う合わないがはっきりとしてくると思います。
使いやすいサービスについてはそのまま継続利用し、もっと他にも検討してみたいとおもった場合には早めに他の転職エージェントの利用も検討しましょう。

また、転職活動を進めていくと知識もついてきて、希望条件も変化していく方もいらっしゃると思うので、そのタイミングで改めて転職エージェントを選んでみるのもいいですね。
転職エージェントは担当するキャリアコンサルタントの相性や質が最も重要です。まずは利用してみて、一番良いと思ったところを活用するという心構えで選んでみることをおすすめします。

転職エージェントを最大限に活用する6つのポイント

Re就活の評判・口コミまとめ

この記事ではRe就活の評判・口コミとそれを基にしたRe就活のメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。