マイナビジョブ20’sの評判・口コミ｜利用者のリアルな声を徹底調査

20代男性

転職で初めて利用した転職エージェントでした。個別面談でキャリアアドバイザーは親身に僕の希望の求人を紹介してくれましたが、時々強引に仕事を紹介されました。興味がない求人ではなかったけど、そこまで魅力的な仕事でもなかったのでその強引さに嫌気がさしました。

口コミサイトを活用

ブラック企業や残業の多い職場の求人を見抜くためには口コミサイトを活用しましょう。

担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。

応募の前に！確認しておきたい口コミサイト
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マイナビジョブ20'sの登録後の流れ

マイナビジョブ20'sを利用するにはまずはWebから申し込む必要があります。
また、申し込み後の手順は下記のとおりです。しっかりと活用するためのポイントも併せてご紹介いたします。

1．「転職支援サービスお申し込み」フォームから申し込み
2．キャリアアドバイザーとの個別面談
3．求人紹介・書類添削・面接対策
4．応募・面接
5．内定・退職手続き

まずは、「マイナビジョブ20'sに申し込む」フォームから申し込みます。
申し込みでは下記のような内容を入力します。

まだ転職を考え始めた初期段階であまり具体的に分からないという方も大体で構いませんので入力しておきましょう。
お申し込みの内容により担当のキャリアアドバイザーが変わる可能性があります。

申し込み後は2〜7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡がきます。

面談は対面もしくは電話形式が可能です。
面談場所はマイナビジョブ20'sの拠点となります。東京・名古屋・大阪にそれぞれプライバシーに配慮された個室の面談ブースを設置しています。
下記に全国の拠点一覧も記載していますので、参考になさってください。近くに拠点が無い方は電話面談も可能ですので、ご相談ください。

業界・職種に詳しい専任のキャリアアドバイザーがつきます。これまでの経験や希望条件の詳細を確認し、求人の紹介やキャリアプランの提案が行われます。
面談で行うのは下記のような内容です。

当日の面談をスムーズに進めるためには、希望条件や希望職種・業界をある程度具体的に考えておきましょう。

キャリアアドバイザーとの面談では、最新の転職市場の情報を得られるだけでなく、あなたの現在の状況や今後の方針を整理しながらスケジュール立てることができますので、やるべきことが明確になってくると思います。

面談の内容を基に非公開求人などの紹介が始まります。
求人の紹介とともに、志望業界の最新動向や求人企業の風土、職場環境などの情報提供も受けられます。

書類添削や面接力向上セミナーもありますので、是非活用してみましょう。

応募したい企業が決まれば、キャリアアドバイザーに推薦してもらいます。
マイナビジョブ20'sではマイナビジョブ20's 適性診断で、パーソナリティを9つの側面から捉える適性診断を受験して、適正に合った仕事を見つけることが出来ます。

転職エージェントを利用すると個人だとなかなか難しい年収や待遇の交渉も代行してくれます。入社日の調整も代行してくれたり、円満退職にするためのアドバイスもくれます。
退職するとなると引き継ぎなど何かと忙しくなることも多いかと思いますが、サポートしてくれる存在があると安心できます。

マイナビジョブ20'sに関するよくある疑問

Q1．今すぐ転職するつもりはないのですが、登録できますか？
Q2．マイナビと何が違うのですか？
Q3．なぜ無料でサービスを受けられるのですか？
Q4．地方在住ですが、マイナビジョブ20'sのサービスを利用できますか？
Q5．退会するためにはどうしたらよいのでしょうか？

Q1．今すぐ転職するつもりはないのですが、登録できますか？

登録できます。具体的な転職時期が決まっていない20代・第二新卒の方々にも登録してもらって大丈夫です。

Q2．マイナビと何が違うのですか？

マイナビ転職は、マイナビが運営する最大級の転職サイトです。

マイナビジョブ20'sは20代の転職希望者に向けられたサイトで、保有する求人は20代・第二新卒を対象としています。対象は違いますが、マイナビ転職とジョブ20's両方利用する方も多くいます。

Q3．なぜ無料でサービスを受けられるのですか？

マイナビジョブ20'sは求人企業からの採用コンサルティングフィーで運営されているからです。

なので、面接対策や書類添削など無料でサポートすることが出来ます。

Q4．地方在住ですが、マイナビジョブ20'sのサービスを利用できますか？

利用可能です。オフィスは東京、名古屋、大阪にありますが、メールや電話での求人紹介や転職活動のサポートをおこなっています。

Q5．退会するためにはどうしたらよいのでしょうか？

Webページで退会の手続きが可能です。
氏名、生年月日、メールアドレスなど簡単な項目を入力するだけで退会できますので、サービスが不要になった方はこちらから手続きを済ませましょう。

マイナビジョブ20'sの利用がおすすめなひと

転職エージェントは主に「求人の量・質」と「サポート体制」で比較することができます。

マイナビジョブ20'sは20代に特化した転職エージェントで、数多くの方々を転職成功に導いてきたノウハウを活かした質の高いアドバイス・サポートも受けることができます。

そのため、紹介転職をお考えのすべての方に一度は利用していただきたいエージェントサービスです。

ですが、転職エージェントを選ぶ際にはひとつの転職エージェントだけに頼らないことが最も重要です。
なぜなら、あなたの希望する働き方と転職エージェントの得意不得意が合っていなければ本当に希望していた働き方を叶える求人には出会えないからです。

マイナビジョブ20'sと併せて複数の転職エージェントを利用し、数名のキャリアアドバイザーと出会うことで、あなたの希望する働き方をきちんと理解してくれるひとに出会えると思います。

まずは、多くの方におすすめしたい総合型転職エージェント業界大手2社をご紹介いたします。

おすすめの転職サイト
1： doda 詳細を見る 公式サイト→	残業20時間未満の求人多数 年収500～1,200万円以上の求人◎ 大手・優良企業への転職も！
	求人数	約200,000件※2023年3月時点
	総合評価	4.9／5.0
2： リクルートエージェント 詳細を見る 公式サイト→	年収・入社日程など条件交渉を代行 国内最大級の求人数を誇る！
	求人数	求人数：634,427件 ※2023年3月30日時点
	総合評価	4.7／5.0
3： JACリクルートメント 詳細を見る 公式サイト→	高収入なハイクラス求人に強い 登録するだけでスカウトがくる
	求人数	約12,000件※2024年3月時点
	総合評価	4.5／5.0

次に、特化型転職エージェントを一覧でご紹介いたします。
特化型転職エージェントは特定の職種・業界・タイプ別に特化したサポートが魅力です。
気になる業界がある方はそこに特化したものをお選びください。担当者が業界出身者であることが多く、専門性の高いアドバイスを得ることができ、転職活動がスムーズに進められる可能性が高くなります。

マイナビジョブ20’sはサポートも充実しているため、第二新卒にもおすすめですが、第二新卒に特化したエージェントサービスもありますので、併用がおすすめです。
40代、50代の方はハイクラス向けのエージェントサービスやこれまでの経験を活かせるような業界・職種に特化したものを併用しましょう。

ハイクラスや第二新卒、女性などの特徴に合わせた転職エージェントもありますので、下記の表の中にはあなたに合ったものもあると思います。

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最終的には総合型と特化型で合計3社ほど利用するのがおすすめです。

各社の求人を確認したり、担当者と面談したり、実際にサービスを利用してみてください。
求人の検索のしやすさや担当者との連絡の方法、担当者の熱意などあなたで合う合わないがはっきりとしてくると思います。
使いやすいサービスについてはそのまま継続利用し、もっと他にも検討してみたいとおもった場合には早めに他の転職エージェントの利用も検討しましょう。
また、転職活動を進めていくと知識もついてきて、希望条件も変化していく方もいらっしゃると思うので、そのタイミングで改めて転職エージェントを選んでみるのもいいですね。
転職エージェントは担当するキャリアコンサルタントの相性や質が最も重要です。まずは利用してみて、一番良いと思ったところを活用するという心構えで選んでみることをおすすめします。

転職エージェントを最大限に活用する6つのポイント

マイナビジョブ20’sの評判・口コミまとめ

この記事ではマイナビジョブ20’sの評判・口コミとそれを基にしたマイナビジョブ20’sのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。