リクナビNEXTの評判・口コミ｜利用者の本音や注意点も紹介

（出典：X（旧：Twitter））

口コミサイトを活用

ブラック企業や残業の多い職場の求人を見抜くためには口コミサイトを活用しましょう。

担当者と価値観が合わないと、あなたの理想の働き方がきちんと伝わらない恐れがあります。
条件が良くて応募してみたが、面接してみたら会社の雰囲気と全く合わなかった・・・などという無駄を省くためにも、転職会議を活用しましょう。
実際にその企業で働いた経験のある方々の年収、やりがい、スキルアップ、福利厚生、ワークライフバランス、女性の働きやすさなどに関する意見を確認することができますので、あなたの理想と合っているか事前に確認することがおすすめです。
転職回数が増えることはあなたのキャリアを汚すことになりかねません。
入社後にギャップを感じて、すぐに再転職・・・などという失敗を防ぐためにも、求人は口コミサイトでも確認しておきましょう。

応募の前に！確認しておきたい口コミサイト
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リクナビNEXTの登録後の流れ

リクナビNEXTを利用するにはまずはWebから申し込む必要があります。
また、申し込み後の手順は下記のとおりです。しっかりと活用するためのポイントも併せてご紹介いたします。

1．リクナビNEXTに登録
2．「リクナビNEXT求人検索」から企業に応募する
3．転職ノウハウの利用
4．面接
5．内定・退職手続き

まず初めにリクナビNEXTに登録しましょう。登録は「こちら」で出来ます。

上記の情報を入力して登録しましょう。登録作業は3分ほどでできます。

まずは、「リクナビNEXT求人検索」から気になる企業に応募します。
応募の時は下記のような条件を入力出来ます。

気になる企業や自分の希望条件に適した仕事があるか探してみましょう。

また、リクナビNEXTは希望する給与や福利厚生、働き方など、多様な条件から求人を検索できます。
希望条件を細かく設定できるため、転職活動の幅が広がります。

転職ノウハウがサイトに掲載されています。転職の準備から履歴書・自己PRの書き方、面接対策やマナーなど転職に必要な情報が網羅されています。

円満退職の秘訣なども書かれているので、是非活用してみましょう。

応募した求人の書類審査が通れば、面接に移ります。

中には応募者全員と面接を実施する求人や、社内見学のある求人もあるため、募集要項を必ず確認しておくことが大切です。

無事内定が決まりましたら、退職手続きをして転職活動が終わります。

リクナビNEXTに関するよくある疑問

Q1．リクナビNEXTを退会したい
Q2．「応募しませんか？」（企業からの気になる）とは？
Q3．応募をキャンセル(取り消し)したい
Q4．求人内容について問い合わせをしたい

Q1．リクナビNEXTを退会したい

リクナビNEXTの退会方法は「各種手続き」を参考にして手続きがおこなえます。

Q2．「応募しませんか？」（企業からの気になる）とは？

「応募しませんか？」とは、求人情報を掲載している企業からの「あなたにぜひ応募してもらいたい」という意図を表したものです。

あなたの登録情報と企業のもとから設定した条件と合致した場合に、「気になるリスト」に「応募しませんか？」が届く仕組みとなっています。

Q3．応募をキャンセル(取り消し)したい

リクナビNEXT上から応募取り消しをすることが出来ないので、応募したご自身で直接企業に連絡を入れるようにしましょう。

Q4．求人内容について問い合わせをしたい

リクナビNEXTの求人は企業から依頼された内容をもとに作成しているので、詳しい求人内容は直接企業に問い合わせるようにしましょう。

リクナビNEXTの利用がおすすめなひと

転職サイトは主に「求人の量・質」と「サポート体制」で比較することができます。

リクナビNEXTは約39,000件を超える求人と職種や対応地域の幅など日本の中でも大規模な転職サイトです。

そのため、紹介転職をお考えのすべての方に一度は利用していただきたい転職サイトです。

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・おすすめの転職アプリはこちら

ですが、転職サイトを選ぶ際には転職サイトだけでなく、一緒に転職エージェントを利用することが最も重要です。
なぜなら、転職サイトはあなた自身で求人を探さなければならないため、転職活動の負担が大きくなります。
しかし、転職エージェントを一緒に利用することにより、数多くの求人を探すことが出来るのとあなたに本当におすすめの求人がより明確にわかるからです。

複数の転職エージェントを利用し、数名のキャリアアドバイザーと出会うことで、あなたの希望する働き方をきちんと理解してくれるひとに出会えると思います。

まずは、多くの方におすすめしたい総合型転職エージェント業界大手2社をご紹介いたします。

おすすめの転職サイト
1： doda 詳細を見る 公式サイト→	残業20時間未満の求人多数 年収500～1,200万円以上の求人◎ 大手・優良企業への転職も！
	求人数	約200,000件※2023年3月時点
	総合評価	4.9／5.0
2： リクルートエージェント 詳細を見る 公式サイト→	年収・入社日程など条件交渉を代行 国内最大級の求人数を誇る！
	求人数	求人数：634,427件 ※2023年3月30日時点
	総合評価	4.7／5.0
3： JACリクルートメント 詳細を見る 公式サイト→	高収入なハイクラス求人に強い 登録するだけでスカウトがくる
	求人数	約12,000件※2024年3月時点
	総合評価	4.5／5.0

次に、特化型転職エージェントを一覧でご紹介いたします。
特化型転職エージェントは特定の職種・業界・タイプ別に特化したサポートが魅力です。
気になる業界がある方はそこに特化したものをお選びください。担当者が業界出身者であることが多く、専門性の高いアドバイスを得ることができ、転職活動がスムーズに進められる可能性が高くなります。

リクナビNEXTは幅広い業種と求人数を取り扱っていますので、その他の転職エージェントとの併用がおすすめです。
40代、50代の方はハイクラス向けのエージェントサービスやこれまでの経験を活かせるような業界・職種に特化したものを併用しましょう。

ハイクラスや第二新卒、女性などの特徴に合わせた転職エージェントもありますので、下記の表の中にはあなたに合ったものもあると思います。

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最終的には総合型と特化型で合計3社ほど利用するのがおすすめです。

各社の求人を確認したり、担当者と面談したり、実際にサービスを利用してみてください。
求人の検索のしやすさや担当者との連絡の方法、担当者の熱意などあなたで合う合わないがはっきりとしてくると思います。
使いやすいサービスについてはそのまま継続利用し、もっと他にも検討してみたいとおもった場合には早めに他の転職エージェントの利用も検討しましょう。
また、転職活動を進めていくと知識もついてきて、希望条件も変化していく方もいらっしゃると思うので、そのタイミングで改めて転職エージェントを選んでみるのもいいですね。
転職エージェントは担当するキャリアコンサルタントの相性や質が最も重要です。まずは利用してみて、一番良いと思ったところを活用するという心構えで選んでみることをおすすめします。

転職エージェントを最大限に活用する6つのポイント

リクナビNEXTの評判・口コミまとめ

この記事ではリクナビNEXTの評判・口コミとそれを基にしたリクナビNEXTのメリット・デメリットなどをまとめてご紹介いたしました。